ワークプレイスソリューションズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
とにかく任されるので自分次第で知識、人脈、経験を磨くことが出来る。経験年数が浅い内でも、世界的なデザイナーや建築家と仕事をすることが出来る。...続きを読む(全281文字)

【良い点】
抽選だが会社負担で英会話を習うことが出来る。
期間は半年。
目標回数に達しなければ一部自己負担となる。
テストなどは特にない。
【気になるこ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
幅広い業務が経験できる。一人の裁量が大きし為、プロジェクトのはじめから最後までの携われる。
顧客の幅が広い為人脈が広がる。
納品した時の達成...続きを読む(全191文字)

【良い点】
オフィス家具の法人営業として働いていました。主に外資系企業が顧客で、競合他社の家具よりも値段が高く、入札等では負けることが多かったと思います...続きを読む(全275文字)

退職の理由は報酬面の待遇アップと、休日出勤がマストな環境からの脱却です。待遇に関してはインセンティブを貰っていても、他業種と比較して高いとは言えない為、...続きを読む(全181文字)

営業ではあるが固定給が高いため、ノルマ達成が出来なくても安定した収入が得られる。さらに売り上げ目標を超えた分にインセンティブが支払われるため、稼ごうと思...続きを読む(全169文字)

営業職でしたが、2級建築士を取得すれば、資格手当として月3万円が給与に上乗せされます。
業務とあまり関係はないのですが、建築士関連の資格を取れば、無条...続きを読む(全162文字)

入社後の研修が非常にシンプルであり、オフィス家具の営業経験者でなければ、仕事ができるようになるまで、かなり苦労することになると思います。(組み立て家具を...続きを読む(全201文字)

営業目標に、届かなければ賞与は出ません。
また、営業目標に到達した後は、賞与に加え、売上に比例し、コミッションがでます。
(売った商品により、メーカ...続きを読む(全153文字)

入社を決めた理由は、オフィス環境を良くしたいという企業理念に惹かれた事と、その為に扱っている商材、スティールケース社のオフィス家具が魅力的だったからです...続きを読む(全167文字)

【良い点】
強いて言えば事務は女性にもお勧め。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休はとれない。とった社員もいたが、親会社であるシンコール...続きを読む(全101文字)

【良い点】
産休育休は取とりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
本社の人は産休育休をしっかり取ってるイメージだが、店舗の人は結婚後に退職され...続きを読む(全116文字)

【良い点】
産休育休をとっている社員は大勢いた。復帰されてから時短勤務をしている女性も多かった。他の企業よりも時短勤務を取得できる期間が長く、確か小学生...続きを読む(全132文字)

【良い点】
女性が多い印象。女性側はかなり働きやすそう。女性同士でランチに入ったりなど、和気あいあいとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全92文字)

【良い点】
育休もとれ急な休みもとれるため働きやすいとおもう。女性は出勤時間も遅く、退勤時間も早いため家庭との両立はしやすいはずです。
【気になること・...続きを読む(全119文字)

【良い点】
幹部に気に入られれば昇進可能。11ヶ月しか取れないが産休・育休取得率は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
急な早退やお休みなどは...続きを読む(全119文字)

【良い点】
女性の多い職場なので、子供や家族関係でのお休みにたいしては寛容な職場ではあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の多い職場な...続きを読む(全146文字)

【良い点】
育休取得が性別問わずできる。最近は男性社員が長期間育休取得をしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。制度は整ってい...続きを読む(全83文字)

【良い点】
営業、設計など、色々な部署で女性の方が多く働いています。
女性だから、男性だから、というよりは部署で仕事の区分けがはっきり分かれているので、...続きを読む(全95文字)

【良い点】
業界柄というのもあると思いますが、女性の役職者が多かったので働きにくさは全くなかった。当時はバリバリと活躍している女性店長が多く、ロールモデ...続きを読む(全174文字)