シェフラージャパンの評判・口コミ一覧（全84件） 3ページ目

【良い点】
有給も取りやすく、家族、個人の体調等も考慮して休暇が取れます。

他社よりも自由に休暇がとれるイメージ。
またフレックスタイムは自由が効き比較...続きを読む(全181文字)

【良い点】
フレックス制度を導入しているので、コア時間の11:00-15:00に居れば、あとは自由に出勤、退社可能。最終的にはその月の労働時間が達していれ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
有給休暇の他に、年に5日間のリフレッシュ休暇が設けられていた。産休制度や介護のための自宅勤務も認められていた。
人材開発(トレーニングや研修)...続きを読む(全209文字)

【良い点】
改革すべきと考え、それを推進しようという姿勢があった。社員から事情を聞き、実情を検証して改革すべき方向性を決定しようとしていた。

【気になる...続きを読む(全247文字)

【良い点】
競合他社には価格では完全に負けるが、ヨーロッパ特有の技術がうり。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営幹部も言うほど、今後の自動運転や...続きを読む(全205文字)

【良い点】
時間の福利厚生は充実している。在宅勤務、フレックス、有休消化100%の他に、全社員1週間の休みを取ることができるため、自分の自己管理さえ出来れ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
外資系企業であるが、定期昇給がある。年率1-4%くらいで、評価により上がり幅が変わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は本社...続きを読む(全282文字)

【良い点】
休みは比較的取りやすいと思います。通常の有給休暇に加えてリフレッシュ休暇というものがあります。これは連続で5日間休むことが出来る制度で、毎年取...続きを読む(全191文字)

【良い点】
育児休暇、産前産後休暇など充実していて女性にとっては働きやすい会社だと思います。また、男性の育児休暇も認められていて、子育てはしやすい会社では...続きを読む(全196文字)

【良い点】
特定の製品群は強みを持っており、国内競合他社にも負けないシェアを持っています。この製品群は技術的にも高い評価を得ており、しばらくは業界のリーダ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
社員が増えてきており、総合的に人事制度の構築を進めています。システムに乗って評価されるため、クリアで公正な評価が得られます。
【気になること・...続きを読む(全217文字)

マネージャーポジションに魅力が無く避ける人が多い。給与的な魅力は無く、内向きのタスクやプレッシャーが増加し、面白みも激減する。近年社風の日本化が加速し、外...続きを読む(全129文字)

R&Dに力を入れ、日本でのプレゼンスが上がってきていると思います。動きが速いので、そこに食いついていくことができれば自ずと道は開けるでしょう。
開発陣の能...続きを読む(全165文字)

【良い点】
KPIが有る程度、協議可能となり結果、評価による給与へのインパクトが大きくは無い。大幅に削減させることは無い。
【気になること・改善した方...続きを読む(全182文字)

【良い点】
フレックスタイムが浸透しており、個人で仕事の進捗をしっかり管理出来ている限り、出社や退社は柔軟に対応出来る。また有給も比較的取りやすい雰囲気...続きを読む(全162文字)

MBOボーナスという、個人目標達成度その他グループ全体や部門ごとの業績によって変動するボーナスが毎年4月に支給される。特配というわけではなく、実際は年収か...続きを読む(全404文字)

work life balance がしっかりとれている会社だと思います。また、自分の意見をしっかりもって仕事をしていれば、必ず上司は見てくれているので自...続きを読む(全158文字)

女性でもバリバリ働きたければチャンスをくれる。
女性社員は多く、課長以上もいる。
産休・育休・育児時短はとりやすく、多くの女性社員が利用している。
...続きを読む(全191文字)

社風:割と風通し良く、実力主義というよりはチーム力重視。
待遇:外資系サプライヤーでは良い方ではない。但し、日本国内のエンジニア増員を行っているため、過...続きを読む(全157文字)

フレックス(コアタイム11-15)は活用し易い環境にあります。有給も取得し易い環境かと思います。更に年に一回、5日間の休暇(リフレッシュ休暇)を強制的にと...続きを読む(全196文字)

個人の裁量範囲が広く、上司もそれを認めてくれる環境に有ると思います。0からの開発案件も有りそれに対応出来る人はかなりやりがいを感じると思います。ドイツ人の...続きを読む(全233文字)

休暇は多いし、PC持ち帰る場合も有り部署にもよりますが取れる方だと思います。時差に合わせて夕方からダラダラ仕事をしてしまうと労働時間はどうしても伸びてしま...続きを読む(全313文字)

教育に関する費用/時間はかなり準備されていると思う。制度は有るが基本全て自己責任なので制度を上手く利用出来る個人のスキルが必要。毎年内部/外部の講習を数個...続きを読む(全177文字)

円高の影響は薄れつつ有るが、それでもメーカーの海外展開や部品の優秀さ?で仕事は増え続けている。昔のような味見案件も減りつつ有る。世界的に見るとエンジンもト...続きを読む(全179文字)

かなり恵まれた環境の会社なので基本的には居続けるのが良いと思う。ただし急成長中でやる事がチグハグ。細かい事を気にしだすと不満が溜る。
なまぬるい会社なの...続きを読む(全211文字)