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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
常に社員に有利になる方向の制度改正が行われてきた。実際満足度は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
恵まれた社内制度を悪用する人も...続きを読む(全91文字)
- この投稿でわかること
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シェフラージャパン株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、シェフラージャパン株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にシェフラージャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
常に社員に有利になる方向の制度改正が行われてきた。実際満足度は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
恵まれた社内制度を悪用する人も...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
カフェテリアプランを10万ポイント使えるので、充実していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業が認められていない。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
10万円分のカフェテリアプランが採用された。年度ごとにポイントが支給され、外部の福利厚生サポート会社の用意するサービスの中で好みのものを選ぶ...続きを読む(全413文字)
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【良い点】
強いて言えば、会社の福利厚生は、有給とは別にシックリーブがあるぐらいで、健康保険組合の保養所が利用できるぐらい
【気になること・改善したほう...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
状況によっては在宅勤務も可能な場合があり、幅広い働き方の可能性を秘めていると思う。また、女性の産休や、男女共に育休も取りやすい。
【気になる...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
有給休暇の他に、年に5日間のリフレッシュ休暇が設けられていた。産休制度や介護のための自宅勤務も認められていた。
人材開発(トレーニングや研修...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
時間の福利厚生は充実している。在宅勤務、フレックス、有休消化100%の他に、全社員1週間の休みを取ることができるため、自分の自己管理さえ出来...続きを読む(全202文字)
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休暇は多いし、PC持ち帰る場合も有り部署にもよりますが取れる方だと思います。時差に合わせて夕方からダラダラ仕事をしてしまうと労働時間はどうしても伸びてし...続きを読む(全313文字)
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社員全員が有給休暇とは別に、1週間の(5日間連続の)休暇を年に1度取得できる。社員のリフレッシュと、部署内での完璧なバックアップ体制を確立するのが目的の...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
MBOにより年収の10%をターゲットに目標を定めるがこれは、形式的なのか部署によってさまざま!いい部署だと、120%で評価前提で行われる。
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【良い点】
自動車大国であり先進国であるドイツ企業なので先進的な製品に触れ合うことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
元がエンジンとトラ...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
会社に不満があったわけではないが、他社から魅力的な声掛けがあった為。
特に給与面での大幅アップ。
個人的には気にしていなかったが、外資製造業...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
強制的な100%有給消化が義務付けられている為、特に担当者の内は仕事が忙しいから休めない、という状況にはならない。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはConventionalな鉄製品が主力の為、システムやソフトウエアなど、これからの時代に必要な技術面に...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
今はどうか分からないが、自身の時にはやりたい事を好きにやらせてくれる自由な風土が心地よい職場でした。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
担当者の内はある程度納得のいく評価がついた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部長級以上になると、国内だけでなくグローバルの業績連動...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男性視点となるが、女尊男卑甚だしい昇進の案件はいくつか見受けられ、特に彼女達の部下になった担当者が悲惨な目にあっ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
最初に自分を引き抜いてくださった女性上司が本当に尊敬できる人で、チームもまとまっていた
【気になること・改善したほうがいい点】
何度も重複に...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
有給の他、病気や介護などの休暇が別に割り当てられていて、かなりお休みが多く、取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
病気や...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
大手なので療養施設等が充実していましたが、当方からは遠方なため、利用したことがありません。いずれにせよ大手水準です。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
チーム制で営業している為、簡単に休めない。上司方が有給を取っているのを見た事がない。逆に有給を取ると評価が下がる...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
可もなく不可もなく、普通の企業の福利厚生という感じ。
退職金も勤務3年目からでるので、その辺はよくある企業というイメージ。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
転勤者の待遇は手厚いと思う。
単身赴任であればその時の平均年収よりはかなり多い給料が貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
住宅補助は会社都合の転勤の場合は、家賃の半分の補助があると思う。
男性社員は寮がある営業所もある。
会員制のホテルに登録されている。
【気に...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
親会社の決断によるが、東和産業としては為新しいものを取り入れようとする心意気は感じられるが、納入までが遅い続きを読む(全59文字)
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【良い点】
営業職への住宅手当等は手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職への住宅手当は少ないため、一人暮らしは厳しいと感じる。
社内イ...続きを読む(全110文字)
人による。基本白い専用の作業服で勤務することになる。業務の特性上、勤務時間中は拠点から出ることができない続きを読む(全52文字)
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【良い点】
福利厚生はやはり三菱だなと思う。育休産休も退職金も少ないがちゃんとはしてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度はわかりやすく...続きを読む(全126文字)
入社後には会社内のみならず、多くの取引先とのコミュニケーションを取るため活気のある就労環境がある。続きを読む(全49文字)
| 会社名 | シェフラージャパン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | シェフラージャパン |
| 設立日 | 1987年7月 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 300人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 中川大治 |
| 本社所在地 | 〒240-0005 神奈川県横浜市保土ケ谷区神戸町134番地 |
| URL | https://www.schaeffler.co.jp/ja/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。