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株式会社イーエス・ウォーターネット

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

イーエス・ウォーターネットの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社イーエス・ウォーターネットの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社イーエス・ウォーターネットで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

イーエス・ウォーターネットの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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イーエス・ウォーターネットの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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イーエス・ウォーターネットの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社イーエス・ウォーターネットの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2025年2月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 22年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ニッチな業界のため、競合他社が少なく安定しているとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後の経営陣がどのようになっていくのか不...続きを読む(全87文字)

株式会社イーエス・ウォーターネットの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年3月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
隙間分野的な感じではございますが、農業関係の水回りで、パイプラインの大型のバルブ類から、畑とかハウスの水まきで使うスプリンクラーやチューブ、...続きを読む(全999文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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イーエス・ウォーターネットの 他のカテゴリの口コミ

株式会社イーエス・ウォーターネットの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2025年2月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 22年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
e-ラーニングを導入している。年に2~3回、業務時間内にインターネットで受講をおこなう事になっている。受講する内容は会社からの指示か上司から...続きを読む(全80文字)

株式会社イーエス・ウォーターネットの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2025年2月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 22年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる古風な社風のため、風通しはあまりよくない。社長の発言一つで方向性が変わってしまう事があり、管理職に発言権...続きを読む(全88文字)

株式会社イーエス・ウォーターネットの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2025年2月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 22年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休、育休を取得し復帰している社員も在籍している。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性はアシスタントの立ち位置のため評価はされても...続きを読む(全221文字)

株式会社イーエス・ウォーターネットの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年3月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内に消毒液やアクリル板が置かれたり、宅配便の集荷場所が変更になったりなどの対応は早かった。時差出勤も行った。
コロナをきっかけに、社内会議...続きを読む(全193文字)

株式会社イーエス・ウォーターネットの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年3月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性はいつも定時退社できている社員が多く、休日出勤もないので、ワークライフバランスは非常にいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
た...続きを読む(全193文字)

株式会社イーエス・ウォーターネットの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年7月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無いよりマシというレベルだが、
①家賃補助5000円ほど。
②30歳でボーナスは年間80万円ほど(決算ボーナス含めて計3回)。
③年4回営業...続きを読む(全245文字)

株式会社イーエス・ウォーターネットの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年7月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務員、バックオフィスなら仕事は可能。労働時間も少ないため、比較的楽と感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性営業は0。残業、...続きを読む(全249文字)

株式会社イーエス・ウォーターネットの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年7月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役所営業など堅い仕事のフローを学べるため、仕事としては基本を勉強できる良いものと感じている。
【気になること・改善したほうがいい点】
日報(...続きを読む(全279文字)

株式会社イーエス・ウォーターネットの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年7月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
法人営業のいろはを教えてもらえた。仕事として役所営業など堅い仕事をしているので、日本の仕事の根本も理解できたのはよかった。
【気になること・...続きを読む(全266文字)

株式会社イーエス・ウォーターネットの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年7月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退社時間はかなり早いと思います。
総務系の女性は17:30ピッタリに帰宅します。技術もそこそこ早い。
営業は部門により変わるが、東京営業チー...続きを読む(全273文字)

商社・卸(専門商社(機械・プラント))の事業の成長・将来性の口コミ

東京ガスライフバル西むさし株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 キャリアカウンセラー その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東京ガスの看板がある為
仕事は無くならない
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のトップダウン
役員や管理職は社長の顔色を伺うのは
...続きを読む(全135文字)

株式会社マーションジャパンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ルートセールス・代理店営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ブランドは強いので名前を出せば結構興味を持ってもらえるから有利ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
今のご時世てきに、なかなか...続きを読む(全207文字)

磯部塗装株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
成長はあまり感じません。上と下の気持ちが離れておりバラバラの歩みをしていました。会社を大きくしたいという気持ちは...続きを読む(全115文字)

株式会社セイシン企業の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年2月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 その他の素材・化成品関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
小さな案件をたくさん、というスタイルは、個人営業が増えそうな今後にたいしてマッチしているように見える。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全140文字)

オオサカ精機株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
主要顧客がパチンコ産業系。衰退していく産業相手に将来性は望めない。
新規開拓を一生懸命やって...続きを読む(全106文字)

日本ポール株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月18日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他社にない精度の製品ラインナップがあり、一度入ると継続的なビジネスが続くのである程度の数字の担保ができるかと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全182文字)

渡辺パイプ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
水まわりから電材、住設までワンストップで揃う体制は、現場の職人さんから絶大な信頼を得ている。他社が真似しにくいこのビジネスモデルは、競合他社...続きを読む(全290文字)

株式会社クボタ建機ジャパンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社が無くなることはないと思われます。
社会インフラがある限り無くならない、そして機械は消耗品の為、ある程度の買い替えも見込めますのでなくな...続きを読む(全227文字)

シャープマーケティングジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性に対する不安として、高齢化の進行により国内市場が縮小していく可能性や、価格・技術力の高い海外メーカーの参入...続きを読む(全222文字)

キヤノンシステムアンドサポート株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 商品企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マルチベンダーなので良くも悪くも新しい商材を取り扱おうとするので弱くなった。ドメインを切り離す事は出やすい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全290文字)

イーエス・ウォーターネットの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社イーエス・ウォーターネット
フリガナ イーエスウォーターネット
設立日 1970年11月
資本金 8850万円
従業員数 65人
売上高 32億1171万4000円
決算月 8月
代表者 坂本憲一
本社所在地 〒206-0024 東京都多摩市諏訪4丁目24番地の1
電話番号 042-355-7701
URL https://www.es-waternet.co.jp/
NOKIZAL ID: 1335256

イーエス・ウォーターネットの 選考対策

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