イーエス・ウォーターネットのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
ニッチな業界のため、競合他社が少なく安定しているとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後の経営陣がどのようになっていくのか不...続きを読む(全87文字)

【良い点】
e-ラーニングを導入している。年に2～3回、業務時間内にインターネットで受講をおこなう事になっている。受講する内容は会社からの指示か上司から...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる古風な社風のため、風通しはあまりよくない。社長の発言一つで方向性が変わってしまう事があり、管理職に発言権...続きを読む(全88文字)

【良い点】
産休、育休を取得し復帰している社員も在籍している。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性はアシスタントの立ち位置のため評価はされても...続きを読む(全221文字)

【良い点】
女性はいつも定時退社できている社員が多く、休日出勤もないので、ワークライフバランスは非常にいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
た...続きを読む(全193文字)

【良い点】
無いよりマシというレベルだが、
①家賃補助5000円ほど。
②30歳でボーナスは年間80万円ほど(決算ボーナス含めて計3回)。
③年4回営業...続きを読む(全245文字)

【良い点】
事務員、バックオフィスなら仕事は可能。労働時間も少ないため、比較的楽と感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性営業は0。残業、...続きを読む(全249文字)

【良い点】
役所営業など堅い仕事のフローを学べるため、仕事としては基本を勉強できる良いものと感じている。
【気になること・改善したほうがいい点】
日報(...続きを読む(全279文字)

【良い点】
法人営業のいろはを教えてもらえた。仕事として役所営業など堅い仕事をしているので、日本の仕事の根本も理解できたのはよかった。
【気になること・...続きを読む(全266文字)

【良い点】
新卒は皆無なので、みな中途入社。したがって中途でも馴染めないなどは少ないのかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職といって...続きを読む(全203文字)

【良い点】
管理職ではない事務職の残業はほぼありません。
プライベートを大切にしたい人向けの会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職で...続きを読む(全208文字)

【良い点】
仕事をきちんとこなしていれば定時で帰れますし、誰にも何も言われません。
有給も同様に、特に理由を問われる事はありませんでした。有給消化率何%...続きを読む(全230文字)

【良い点】
余裕を持って申請すれば有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は個人差が大きく、ほぼ定時で退勤できる人もいれば毎...続きを読む(全90文字)

【良い点】
自身で決めてしまえば定時で帰っても文句は言われない。(次の日以降で仕事量の調整を自身で行えれば)
【気になること・改善したほうがいい点】
リ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
ノー残業デーが決められており、基本遵守になるためプライベートの時間が確保できること
【気になること・改善したほうがいい点】
ノー残業デーがあ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
休みがとれるため予定が立てやすいです。休日出勤もないのでバランスがいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が欲しい人にとっ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
有休消化は年に18日は必ず取らなければならないので休みやすい環境でした。
残業時間は支店によってかわりますが、月45時間を超えないように調整...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日もゴルフ、飲み会、何かしらのイベント
工事で誰かしらと顔を合わせている

プライベートと仕事の区別がつか...続きを読む(全83文字)

【良い点】
有給消化はしやすかったと思う。しかし、社用携帯に電話がかかってくることも頻繁にあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当たり...続きを読む(全133文字)

【良い点】
残業は少なく、比較的ワークライフバランスはとれる
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークも取り入れ、直行直帰もある。職種ごと...続きを読む(全84文字)