この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新たなことにチャレンジしたいと思い転職を決意。
引き止めもありましたが、気持ちよく応援していただけたこと続きを読む(全58文字)
株式会社グリーティングライフ 報酬UP
社員・元社員による株式会社グリーティングライフの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社グリーティングライフで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
新たなことにチャレンジしたいと思い転職を決意。
引き止めもありましたが、気持ちよく応援していただけたこと続きを読む(全58文字)
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【良い点】
学校のような雰囲気で各部署、人数が多くないので密にコミュニケーションが取れます。担当を即任せてもらえるので商品を作っている実感と、企画して生み...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
よくも悪くも取引先が多く業績を今後も伸ばす可能性がある。
【気になること・改善した方がいい点】
社長以下の上層部の人間によるその他...続きを読む(全864文字)
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プライベートな部分にも立ち入ったり、働きやすい環境ではありませんでした。
出している商品に魅力を感じて入社しましたが、がっかりすることが多かったです。
...続きを読む(全160文字)
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上層部がワンマンで、社内の雰囲気はかなり悪いです。
終電、休日出勤があたり前で社員に対する扱いはとてもひどいと感じました。
業績が伸びているのに人数が...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現在は分かりませんが、当初は上司という上司がおらず、
全て自己責任で解決しなくてはいけなかったこと。指導者が必ず必...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
社長はかなりのやり手だとおもいます。
ここに関しては、大いに尊敬します。会社を成長させたのも社長のおかげと思います。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自由に打刻できない。
残業が出るのが22時まで、それ以上はサービス残業となるため22時に自動的にタイムカードを押さ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
カレンダーダイアリーは年末に市場価格の1/10以下の値段で購入ができる、また他の自社製品は1年中安く購入できます。続きを読む(全63文字)
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今は分かりませんが、任せられる商品が多い為がむしゃらにやらざるを得ないのでセンスがあればスキルは身に付きます。ただ、仕事が多い上残業が多く休みが少ないので...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
新人から商品開発に携われるので、豊富な経験を積む事ができる。トライ&エラーを良しとしてくれるところもあるため、実務経験を積むにはとても良い。
...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
産休も育休もとれる。場合によっては在宅勤務も可能。力のある人に長く働いてもらうための協力をしようという体制がある。働いている人数はほとんどが女...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
管理職の方々は気長に社員の成長を見守ってくれる。新人の企画にも、高いハードルを設けず挑戦させてくれる。社員は自主的に動くことができる人材が集ま...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
昇給はほぼ無いと考えて良い。いくら仕事が増えても数年在籍していましたが何千円レベルでしかお給料は上がりませんでした。
【気になること・改善した...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
アルバイトなので特に何かある訳ではありませんが、働いたりしてみないかという提案をされたことはありました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
退職時はスムーズに進めて頂いたので良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が上がらず、キャリアアップができてないと感じ、将...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
単純な作業が多いがとにかく忙しい時は次から次へと注文が来て、それに合わせてピッキング作業から梱包作業等、頭の回転の...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
よくわからない配置転換があり、業務効率が格段に下がり、残業が2倍になった。上司に抗議してもまったく配置転換がされず...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
会社として今後良くなる見通しがないため。それに危機を感じている経営陣も社員もいない。ぬるま湯...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接とのギャップが大きすぎる。面接で提示された年収を内定後に下げられ、理由はエージェントに払う...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足や現実的でない人事異動により組織崩壊が続いていた為、退職を考えた。休職者・退職者が多い事に対しての根本的な...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
風通しが悪く、上司や先輩に相談しにくい雰囲気があった。一人で抱えてしまう性格の人にはきついと思う。よく、精神的に療...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の上がり幅の少なさ、自分がやりたいこととのギャップ。入社前は社内での異動でキャリアチェンジしていけるものだと思...続きを読む(全127文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く働くことを考えた時にイメージがつきにくく退職を決めました。古き良き企業ではありますが、女性がずっと働く上で働き...続きを読む(全93文字)
会社名 | 株式会社グリーティングライフ |
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設立日 | 1987年7月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 26人 |
代表者 | 井上久光 |
本社所在地 | 〒106-0031 東京都港区西麻布2丁目13番15号GLビル |
電話番号 | 03-5464-2855 |
URL | https://greetinglife.co.jp/ |
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