この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
面接は当時の社長、常務、専務対私でした。三人とも会社のトップらしい貫禄は有りましたが、威圧的な印象。入社して社内のピリピリした雰囲気 研修はほとんど無く、...続きを読む(全260文字)
東宝ホールディングス株式会社 報酬UP
東宝ホールディングス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
面接は当時の社長、常務、専務対私でした。三人とも会社のトップらしい貫禄は有りましたが、威圧的な印象。入社して社内のピリピリした雰囲気 研修はほとんど無く、...続きを読む(全260文字)
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一応9時からとなっているが、社員はほとんど1時間近く前から仕事をしている。遅くとも30分前には社員全員が仕事を始める。定時であがる人もほとんどいないので育...続きを読む(全164文字)
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自分が納品した商品が、サービスエリアや観光地に並んでいると嬉しい。
細かい商材が多く、管理体制はアナログなので、難しい。
給与面は、同じ業界ではかなり...続きを読む(全154文字)
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在庫管理などいろいろなシステムが整っていないため、仕事の効率は非常に低いです。これらを変えていきたい、チャレンジしてみたいという欲のある方ならお勧めですが...続きを読む(全167文字)
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仕事の内容は普通だか、とにかくアナログな会社。
在庫管理も何千種類あるかなコンピューター管理出はなく、
帳面での管理と頭の中で把握していた。
在庫豊...続きを読む(全179文字)
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サービス残業がとにかく多く、毎日14時間労働は当たり前、その上、上司からの叱責も厳しく写真の入れ替わりがとにかく激しかったです。本当にやる気と忍耐がないと...続きを読む(全179文字)
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福利厚生などはしっかりしています。労働時間は定時には帰れません。
レクリエーション支援や研修などは一切ありません。休暇制度は、聞かされていませんでしたが...続きを読む(全155文字)
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人間関係は普通だと思う
当時自分はいじめとかあったことないし他から聞いたこともない
ただ上の人たちの機嫌が悪いとこっちに飛ぶことがある
その月の売上...続きを読む(全150文字)
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やめる理由は人様々だが自分は同じ業界で引き抜きにあったため
もらっていた給料よりも1.2倍ぐらい上がったため
同じ業界で最初は違和感あったがそれは数ヶ...続きを読む(全155文字)
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個人の営業成績はもちろん重要ですが、協調性やチームプレイも評価対象として重視されます。本人のがんばり次第で、給与にダイレクトに反映されるため、自分の今まで...続きを読む(全192文字)
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プライベートとのバランス調整はできないと考えたほうがよいかもしれない。
毎日、仕事が終わっても20時くらいまでは上が帰ろうというまで帰れないし、仕事がま...続きを読む(全157文字)
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女性でも能力があれば30代前半でも、課長など役職に就くことができるので女性にはいい環境だと思う。ただ、入れ替わりが激しいので、人数が足りない状況で、毎日残...続きを読む(全151文字)
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すべての業務がアナログでかつ取扱商品数がはんぱなく多いので覚えるのが大変。月に1回社長が東京から来るので、店舗に品切れが多いことが発覚すると激怒されるので...続きを読む(全166文字)
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毎日東京本社から「今日の売り上げは?」といった電話がかかってきて怒鳴られる。ちょっと前まではビーズアクセサリーブームで売り上げは良かったようだが、すっかり...続きを読む(全172文字)
会社名 | 東宝ホールディングス株式会社 |
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フリガナ | トウホウホールディングス |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 165人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 西出和正 |
本社所在地 | 〒111-0053 東京都台東区浅草橋5丁目29番8号 |
URL | http://www.toho-shoji.com/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。