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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の研修など何もなく、看護師の処置の仕方も人それぞれで、アップデートされにくい環境だと思いました。(閉鎖的であ...続きを読む(全162文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社創生事業団
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の研修など何もなく、看護師の処置の仕方も人それぞれで、アップデートされにくい環境だと思いました。(閉鎖的であ...続きを読む(全162文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
介護職なので、男女差別はありませんでした。急な休みは取れないので、自分で代わりの人見つけるスタイルなので、社員だとお子様小さい方は厳しいかも...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本部からたまにエリアマネージャーがやってきて、指導が入りますが、その後の確認や評価も何もないです。あれではやる気...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
残業は基本なかったです。休みの日に連絡が入ることもなかったのはいいところでした。連休は取りずらいです。取れて3日がいいところでしょうか。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
施設長が夜勤に入るので、ちゃんと話をする時間がなかったです。
人手不足が深刻でそうもいっていられないところはあり...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
エリアマネージャーの役割の社員がもっと監視しないと、皆野放し状態。
お互いなあなあで仕事していました。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
先輩社員のパワハラを施設長に申告したが、当人同士同席させての話し合いをし、これで解決しましたね、と形だけの対応。...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
介護職には処遇改善手当が出ます。入社して丸一年経過しないと出ませんが。
【気になること・改善したほうがいい点】
介護職には評価制度がありませ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
話しのうまいかた、上の人にうまくみせれる方ならば出世できる環境だと思います。なので基本的に上司は下をかばうとかはないので期待はしないほうがよ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
本部長に気に入られると、できるできない関係なく出世ができる。逆に本部長や社長に胡麻をすらないかぎり出世はできない。
【気になること・改善した...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
交通費がでる。基本的に賞与はありとなっているが夏も冬も二桁でないと考えていた方がよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供手当や住...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
ほぼ未経験でもまともな給料が貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
よくある運営が現場を見ていない典型的なパターン。
軒数を増やす為...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
残業代はしっかり出る。夜勤手当が高め
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給ほぼ無し、ボーナスはお小遣い程度、夜勤手当は高めな分夜勤が...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
希望休みや有休がとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
取った分だけ残された人が頑張るシステム
残業は夜勤残業も当たり前なので、...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
24時間看護体制がある為、ケアでも看護の知識が自然と付き、介護福祉士を取る際に学びになる。重介護の方も多いのでスキルアップも自然とできる
【...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
特にありません。良いところを探す方が難しく、辞めることを伝えると嫌な顔をされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
いつまでも辞めさせ...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
無い
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人間がいい加減すぎて現場の人間が大変な状態になり現場の職員は常に疲れている状態でした。...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
無い
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアマネージャー等上の役職の人達が全く現場を見に来ることはなくそれなのに無理難題を指示してく...続きを読む(全317文字)
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【良い点】
年俸制のため良くも悪くも給料は安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年処遇改善金をもらえるかどうかが話題になる。経営状況...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
時短制度を採用しており、子育てが落ち着いたら正社員へ復帰する形を取っている。
子育てと両立する為に、現場の上司は色々と意見を聞いてくれる。子...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
残業はほとんどない。特に、強制されることなどは全くなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制のため仕方がない部分はあるが、...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
経営は安定しているようには見えた。今後も少しずつ成長していくのではないか。ただ、それは一般の社員には還元されているようには見えなかった。
【...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
年俸制である為、月々はやや高く感じるが、総合的にみると介護業界の平均値より少し多いくらいだと思う。残業代はきちんと別途支給されるので、基本的...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
施設にある程度のことは任されている為、自分たちで改善したり、計画、実行しようと思えば行動出来る。
又、職員間の関係もどちらかと言えばとれてお...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
皆さん人柄もよくとても働きやすい職場環境です。辛い時は一階の事務所の方々が助けてくださり、各フロアによって役職がついてるので、その方々の全面...続きを読む(全188文字)
| 会社名 | 株式会社創生事業団 |
|---|---|
| フリガナ | ソウセイジギョウダン |
| 設立日 | 1988年8月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 1,212人 |
| 決算月 | 7月 |
| 代表者 | 伊東鐘賛 |
| 本社所在地 | 〒810-0005 福岡県福岡市中央区清川1丁目3番1号 |
| 電話番号 | 092-526-8735 |
| URL | http://www.goodtimehome.com/ |
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