東通インターナショナルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
大手のお客さんが多いので、その点はやりがいがあるとは思うが、お客さんは東通インターナショナルって何という感じなので、相手にしてもらえていない感...続きを読む(全152文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
まず経営層が福利厚生を積極的に取り組んでいなかったので、それは改善の余地がありそうです。続きを読む(全73文字)

【良い点】
女性の働きやすさやキャリアについては、実績がなかったように思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職がいなかった。経営マネ...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業規模が小さいため、競合が本気を出して市場を狙ってきたら、厳しいと思われる。また、市場が飽和してきているうえ、ド...続きを読む(全176文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事総務および業務の管理が全くされていなかった。
ほぼほぼ従業員は真面目な人が殆どでしたが、ごく一部には何をやって...続きを読む(全186文字)

【良い点】
見当たらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
まったくもって不明。具体的な評価方法も基準もなく、人間関係の好き嫌いで決定している様子...続きを読む(全193文字)

【良い点】
官公庁や放送局の顧客相手に海外製品やシステムを提案できる面白みがある。少人数だが案件規模が大きいため、非常にやりがいがある。
【気になること・...続きを読む(全177文字)

【良い点】
何もやらなくても人に仕事を押し付けてしまえばOK牧場。
そんな会社の風に嫌気をさしてその流れに乗っている人が多い。
また、人の好き嫌いで評価を...続きを読む(全163文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の領域を侵されないようにするのが精一杯の管理職や、英語のみできる能力がまったくない社員を重宝するなど、輸入商社...続きを読む(全172文字)

【良い点】
良い点はあまり見当たらなかった。一応、自分の意見を自由に言える空気感はあった。風通しの良さは良好だったということ。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
働きがい： 良くも悪くも個人任せの為、やる気次第では成長のスピードは早いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
働きがい： リー...続きを読む(全108文字)

【良い点】
新人教育はOJT教育
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所の所長に気に入られるかどうかがキャリアアップに重視される。成果を出していて...続きを読む(全130文字)

【良い点】
入社したら1ヶ月くらい研修してもらいました
研修が終わった後もフォローアップ研修や営業研修、階層別研修、上司との面談などなど、成長できる機会が...続きを読む(全86文字)

【良い点】
昇格や昇進が人事評価制度として明確に定まっています。何をすれば昇進するか掲示されているので自分で目標が立てやすく、また、不安なことなど上司に相...続きを読む(全137文字)

【良い点】
入社時に本業の研修（２週間程度）があったり、英語の授業（業務外）を受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職には上の...続きを読む(全127文字)

【良い点】
3年未満で退職する社員が多く、あっという間に社歴が長い方になるため、上下関係に苦しむことはあまりない。会社は新人を一刻も早くリーダーにしたがっ...続きを読む(全300文字)

【良い点】
定期的に勉強会のようなものを実施し、テストなどを受けれる体制がありました。
スキルアップはしやすくしっかり評価もされます続きを読む(全66文字)

【良い点】
新卒入社の場合は資本が大企業という事もあり研修もしっかり行われる。
免許取得についても会社が費用を負担してくれる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全229文字)

【良い点】
資格手当は、場合によって支給される。
しかし、社内で業務を行う際に必要な場合に限られるので要注意である。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社はマナーにとても厳しいので、マナーに関する研修だけ受けたことがあります。トップの人がこの外部から来たマナー研修...続きを読む(全288文字)