Ｗ＆Ｎのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
在籍している社員が多国籍なので、いろんな国の言葉が飛び交ったり、
他国の文化なども知れて、すごく良いと思う。続きを読む(全60文字)

【良い点】
特にギャップはないのですが、社長がフレンドリーでびっくりしました。
前の会社では、社長と気軽に話したりお昼を一緒に食べることもなかったので、そ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
インセンティブ制度がすごいです。
給与以外に、こんなにも手当をいただけるのかと感動しました。
頑張ったことがお金で評価される会社。自分はやりが...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分が携わった案件はほぼ機械に関する案件だったが、その機械の仕組みとかは何一つも教えてくれない。機械のことをある程...続きを読む(全910文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
この会社は良い一面を他人に見せつけるのは好きだが、社員の気持ちを気にしていない

管理職が見栄えをよくするため、自...続きを読む(全1020文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業は日常茶飯事です、しかも、残業代は一切出ません。私は毎日残業をしていたが（少ない時は40分、多い時は1...続きを読む(全980文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中国の機械を輸入し、日本で販売する業務を主にやっていますが、技術的な連携はほぼない。つまり、物を輸入し日本のお客様...続きを読む(全495文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度の抜粋は以下の通り：

1.　出社の時間。30分も早く出社すると強要する先輩はいる。また、8時10分までに...続きを読む(全1008文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由：
1.　残業しても残業代が出ない
定時に帰る人はほぼいなくて、とても帰りにくい。毎日1時間以上を残業しな...続きを読む(全967文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
保育園に通っている子供がいても、遅くまで残業させられます。しかも、ママチャリを含む全ての自転車は会社の前に駐輪でき...続きを読む(全198文字)

【良い点】
当社はメーカーの直営店のため、さまざまなメーカーの研修が受けることができ、工場や研修センターに行き実機や製品を実際に触れ知ることができる。
【...続きを読む(全124文字)

【良い点】
配達で電気屋さんに直接お伺いすることが多いので電機資材の商品をお客様から教えていただけることも多いです。
また、上司の方は凄腕の方ばかりですの...続きを読む(全181文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトにも職位があるが年功序列なので入った順となる。マニュアルがあるが研修がない。教育...続きを読む(全91文字)

【良い点】
研修は色々な種類の選択型研修がございます。
【気になること・改善したほうがいい点】
周囲の環境によっては、優秀な方が少なく、自力で学ばないといけない続きを読む(全80文字)

【良い点】
スキルアップに関しては会社の福利厚生がしっかりしていて、費用面では心配する必要はありません。英語や動画学習サイトの補助があります。続きを読む(全71文字)

【良い点】
オンライン英語研修が無料で受講できた。また、年に数回TOEIC受験も無料で受験できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと研修や自...続きを読む(全123文字)

【良い点】
主要取扱メーカーであるオムロンの製品に関しては、新人教育としてメーカーでの製品研修があるため、一通りの知識を身に着けることができる。
【気にな...続きを読む(全194文字)

【良い点】
危険物取扱者の資格、保険募集人の資格、自動車の国家資格整備等、様々な資格の取得をサポートしてくれます。
車関係の最低限必要な資格は全てサポート...続きを読む(全102文字)

【良い点】
資格取得を促したりげんじょうのスキルをまとめたりしスキルアップを図ろうとする努力は感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研...続きを読む(全108文字)

【良い点】
米国本社から上級役員が来日してタウンホールが開催されることもありますし、割と頻繁にスキルアップ講座のようなものが開かれるため、とてもためになり...続きを読む(全101文字)