赤坂ユニベイスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
女性が多い職場だが、いじめのようなものはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくサービス残業が多い。内勤の人は有給消化で...続きを読む(全123文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部が社員の意見をあまり聞き入れてくれない。
なんでも社長主義なので、だれも社長に逆らうこと...続きを読む(全82文字)

【良い点】
一生に一度のものに携われる特別感があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な作業が多すぎる。
先輩が残っている間は、自分たちの...続きを読む(全94文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の日はプライベートの時間が全く取れない。
家に着く時間は、22時以降がほとんどで何も出来ない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
社員同士はみんな仲がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職については、実力というよりは経験年数や年齢に応じて決まるように感じる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
社員割引でジュエリーを少しだけ安く買える。
【気になること・改善したほうがいい点】
お昼ごはんに毎日おばちゃんが作ってくれるサラダやお味噌汁...続きを読む(全81文字)

【良い点】
一人暮らしをしている新卒社員は、別途手当がもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧でどう頑張ればいいのかわからない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めるとなると、それまでは辞めないでほしいとお願いされるが、本気だとわかるとすぐに辞めさせられる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠が分かると、本人の希望に添わずに異動させられている人や退職を決める人が多かったように感じる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
ジュエリーが好きなかたや興味のある方は、楽しく学んでいけるかと思います。高価格帯のもの多めなのでアクセサリーとは違います、続きを読む(全67文字)

【良い点】
細かい研修制度があることって、本当に“良いことづくし”なんだよね。
ただ「研修が多い＝安心」ではなく、もっと本質的なメリットがあるから、面接...続きを読む(全216文字)

【良い点】
スキルアップは見込めませんが、接客マニュアルなどビデオで研修などはありますので、最低限の接客マナーなどは学べます。続きを読む(全63文字)

【良い点】
若くても実力があれば店長になれる。
銀座に足をはこび、研修を行ったり、リモートで研修があるので成長はできる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全110文字)

【良い点】
色々な研修に参加させてもらえるのはありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い世代へのビジネス研修をもっと充実させてもいい...続きを読む(全81文字)

【良い点】
配属店舗によると思うが、未経験でもOJTで丁寧に教えてくれる方が多かった。経験者で知識がある場合は配属された百貨店のルールを覚えるだけで十分...続きを読む(全198文字)

【良い点】
研修制度は非常に充実しており、接客に関する教育には力を入れている会社でした。
ただし、専門性を突き詰めたい人にとっては、器用貧乏になってしま...続きを読む(全121文字)

【良い点】
新入社員のうちから1ヶ月程の研修があり、研修中に数日店舗実習もあり、その後は各店舗に配属されるが数ヶ月経った頃にまた集合研修あり。入社してか...続きを読む(全135文字)

【良い点】
教育体制がしっかりしてるのには驚きました。中途入社でも、商品知識から接客の心得まで、座学とOJTでみっちり叩き込んでもらえます。お客様のニー...続きを読む(全170文字)