ユナイテッド航空貨物の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

2014年秋位から2ケタ台で社員が退職している。理由はそれぞれだろうが、主なものは7億円にも及ぶ借金。これが社員に発覚し一気に辞めていった。それだけなら...続きを読む(全347文字)

そもそもこの業界の年収は高くありません。大手は除きますが‥‥。
運輸業はメーカーや商社の下請けに位置するので、不況になると大きく影響されます。さらにこ...続きを読む(全166文字)

退職の理由は、簡潔に言うとブラック企業だからです。1年の短い期間で10名近い社員が転職してゆきました。常識的に考えても、この退職数は普通の会社では有り得...続きを読む(全198文字)

仕事の過程で面白みを感じたのは、個人の担当で一貫した業務が出来る点です。また、海外との取引では比較的社員の裁量で業務を進める事が出来ます。自発的に考え行...続きを読む(全179文字)

【良い点】
私の所属していた部署では優しい方ばかりでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト勤務なので、20代前半は頑張れますが、年齢を重...続きを読む(全207文字)

【良い点】
産休はしっかり皆さん取っていました。


アルバイト雇用の方に関してですが、私が勤めていた倉庫では、2週間に1回シフト提出
他の現場は毎週提...続きを読む(全142文字)

【良い点】
重い荷物もあるが、比較的仕事しやすいと思う。女性社員も他の営業所にはいるので働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない続きを読む(全77文字)

【良い点】
女性男性もこだわらず
採用されているので
やる気さえあれば働く事ができる　何名か女性従業員も働いている
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全86文字)

【良い点】
男女関係なくきつい仕事にもなりますしとんでもなく安い仕事の便にされやめる人が普通にいます運次第です
【気になること・改善したほうがいい点】
ない続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性の働きやすさについては、制度面は整っている一方で、職場によっては人間関係や上司の対応にばらつきがあり、安心して働ける環境とは言い難い面も...続きを読む(全243文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職種柄残業が多かったので、子育てしながらは難しいと感じた。管理部隊は女性少なく男性がほとんどのイメージ。続きを読む(全72文字)

【良い点】
とにかく女性は働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女平等なはずなのに一部の仕事は男性に押し付けられた感があると思う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
子どもの急な体調不良などにも早退、休みがもらいやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い課だといろんな人がいるので人間関係が...続きを読む(全86文字)

【良い点】
入社後2年であっても管理職に就けることは可能ですが、恐らく社長が少人数のチームをまとめる人・責任者としてスキルアップしてもらうために主任職を...続きを読む(全146文字)