この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多く、産休・育休は取りやすい。また子供が理由の休みや早退はとりやすい。立地的に富裕層がくるクリニック。続きを読む(全60文字)
株式会社アドバンスト・メディカル・ケア 報酬UP
属性 |
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【良い点】
女性が多く、産休・育休は取りやすい。また子供が理由の休みや早退はとりやすい。立地的に富裕層がくるクリニック。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
仕事をバリバリこなして働きたい人には向いている
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容にしては給料が安く、役職が上がらないと生活がき...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
人によるところはあるが、中途入社が多く、色んな人がいて面白い。上の人はかなり忙しく、休みがちゃんと取れているのか不明な人もいる続きを読む(全69文字)
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【良い点】
接客業では、感謝される時が報われる。ただ現場のスタッフは入れ替わりがよくある。2~3年で退職が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
忙しい分、やりがいはある。ゆっくり働いているように見えて、裏は戦場のように忙しいなど、面白いギャップはある
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
シフト制の現場では、ほぼほぼ希望の休みは通るが、急な休みが取りずらい雰囲気はある。(まわりに影響する為)
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
退職については、面談した上でこちらの意向を尊重してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事のある方の言動が、人により変わる事が...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
親会社の影響から安定はしているが、その分いいなりになってしまう。難しいのかもしれないが、スタッフをもう少し大切にしてほしい続きを読む(全67文字)
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【良い点】
住宅補助は1.5万くらいある
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い分、住宅補助や資格取得の祝い金や補助など、モチベーションをあげ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
研修がよくあるが、コロナ後はだいぶ減った。以前のように定期的に研修があるとモチベーションが上がっていいと思う続きを読む(全60文字)
会社名 | 株式会社アドバンスト・メディカル・ケア |
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フリガナ | アドバンストメディカルケア |
設立日 | 2006年2月 |
資本金 | 2億円 |
従業員数 | 233人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 古川哲也 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂9丁目7番1号ミッドタウン・タワー6階 |
URL | https://www.amcare.co.jp/ |
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