この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人によるところはあるが、中途入社が多く、色んな人がいて面白い。上の人はかなり忙しく、休みがちゃんと取れているのか不明な人もいる続きを読む(全69文字)
株式会社アドバンスト・メディカル・ケア 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アドバンスト・メディカル・ケアの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アドバンスト・メディカル・ケアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人によるところはあるが、中途入社が多く、色んな人がいて面白い。上の人はかなり忙しく、休みがちゃんと取れているのか不明な人もいる続きを読む(全69文字)
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【良い点】
上場企業グループであるため経営、就業環境は安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
親企業と当該企業は必ずしも業務親和性がなく、...続きを読む(全651文字)
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【良い点】
入社1年目はチューター制度や上司との面談があり安心して働くことができる環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
本部との距離があり現場の...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
意欲的な方は少ない印象。
どちらかというと腰掛けで働いているような印象。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
子育て中の女性が多く、産休•育休や時短勤務の制度が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場の割に管理職の女性率は低...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
年2回の賞与+決算賞与がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標評価シートの記入と面談によって賞与等が決まるようだが、評価基準が不...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
自身の仕事を調整すれば有給は問題なく取得でき、残業時間も多い月で20-30時間程度だった。また、15分単位の時間有給もあり、ちょっとした用事を...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
住宅補助は都内在住の場合15,000円。退職金はあるが、財形貯蓄、持株会、ストックオプションはなし。親会社の会員制リゾートホテルに割引価格で宿...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
ポジションに応じた研修やe-Learningが定期的にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
イレギュラー業務が多くマニュアルが整備さ...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列っぽいところがある、教育体制についてはeラーニングや入社後の研修で学ぶことができたので良かった。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
残業がほぼないので定時で帰ることができる。合ったとしても月に10くらいで働きやすかったと思う、線お会いも定時で帰っている人が多かった。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
リゾートトラストのホテルに安く泊まることができた、友人と行くことができたのでとても良かったと思う。毎年家族で利用している先輩も多くいた。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
いろんなお客様がいたので柔軟性を持って行動する必要があると思う。毎日100人以上の人と関わることになるのでとても忙しかったが、やりがいはあった...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは18万程度でかなりすくなった、ないよりマシな程度。月収の手取りで18万ほどだったので、一人暮らしでは生活...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
面白い人が多くユーモアがあります
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者に会社の規定を聞いても答えられない事が多かった記憶にあります。...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
頼りになる社員さんばかりで、とくに先輩にはかなりお世話になっています。なにか悩み事や困った事があっても一人で抱える必要はなく、相談しやすい先輩...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
管理職が癖がある人がいる。社員同志は仲がよく居心地はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に当たり外れがあると思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
普通に長く働いていれば課長にはなれる。特に男性は。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長級に何もできない中年が何人もいること。
絶対に...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
研修は細かく教えてくれるので良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
親指を使うので強くするために訓練内でハードなトレーニング?をし...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
病棟によって雰囲気が違うが優しい人が多い病棟もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の中でも、対応がひどい人もいる。改善が乏しい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
管理職、監督職が多いので相談できる人も中にはいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
相談できないような人も多いです。相談しても改善しない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
社員と管理職の仕事の差が激しいかなと。社員については介護職員として働かなくてはならないので、基本的に現場で仕事をすることになるのだが、管理職に...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
管理職は社員をある意味で評価していないので常に「普通」くらいの評価はつく。正直やる気がない人や能力がない人が得をする。管理職としてステップアッ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
成長を応援している雰囲気(空気感)がある
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が、私たちの教育の仕方に間違いはないと自信を持っている割...続きを読む(全133文字)
会社名 | 株式会社アドバンスト・メディカル・ケア |
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フリガナ | アドバンストメディカルケア |
設立日 | 2006年2月 |
資本金 | 2億円 |
従業員数 | 233人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 古川哲也 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂9丁目7番1号ミッドタウン・タワー6階 |
URL | https://www.amcare.co.jp/ |
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