この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
売上に対するインセンティブや
業績賞与の評価基準が明確で
正当な評価、報酬を与える姿勢が好感を持てた。
個人面談がまめにあり、進捗確認や評価の...続きを読む(全181文字)
株式会社シニアライフクリエイト 報酬UP
属性 |
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【良い点】
売上に対するインセンティブや
業績賞与の評価基準が明確で
正当な評価、報酬を与える姿勢が好感を持てた。
個人面談がまめにあり、進捗確認や評価の...続きを読む(全181文字)
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事業の将来性は世間が言うほどでは無いと感じます。
良いなと思う点は、介護点数外のサービスである点。
デイサービスのような介護点数商売は売り上げの9割を...続きを読む(全396文字)
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スーパーバイザーをやっていました。。一生懸命やろうとすると時間がいくらあっても足りないのがSV。給料は低い割に過酷な労働時間ですよ。休日も緊急性の無い電話...続きを読む(全157文字)
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女性の働きやすさとしては、良い方かとおもいますよ。社内も1フロアに全部署はじめ
社長までデスクを配置していますから、世間で言うところの風通しの良い会社か...続きを読む(全181文字)
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教育体制は非常に脆弱。そのようなスキーム自体存在しない。新卒採用しないだけある。
即戦力を求めており、20代を採用して育てましょう等という余裕は感じられ...続きを読む(全231文字)
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事業部長非常にサボり癖があり、頻繁に
行方不明になる。
管理部長が出張先不明、行方不明で良く困っていた
事を覚えている。
しかし、社長の理念や社員...続きを読む(全172文字)
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高齢化社会のおいて、独居高齢者へ食事を配達する。
高齢者向けの調理、栄養構成に気をくばる。
あまたる飲食業態の中で心底誇りを持てる仕事も
なかなか無...続きを読む(全187文字)
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社長の理念が素晴らしい会社。
マーケットポテンシャルも高く、戦略的地位もリーダーであり
働き方次第ではオススメです。
定量評価、定性評価で賞与にメリ...続きを読む(全341文字)
会社名 | 株式会社シニアライフクリエイト |
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フリガナ | シニアライフクリエイト |
設立日 | 1999年12月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 78人 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 高橋洋 |
本社所在地 | 〒108-0073 東京都港区三田3丁目12番14号 |
電話番号 | 03-5427-3981 |
URL | https://slc-123.co.jp/ |
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