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株式会社シニアライフクリエイト

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

シニアライフクリエイトの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シニアライフクリエイトの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社シニアライフクリエイトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

シニアライフクリエイトの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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1.7
退職理由
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シニアライフクリエイトの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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シニアライフクリエイトの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

株式会社シニアライフクリエイトの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 総務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ベネフィット・ステーションがあるだけで、特に独自の福利厚生などはない。社割もなし。退職金は決ま...続きを読む(全117文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社シニアライフクリエイトの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年2月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    家族手当も住宅手当もない。恐らく社長の考えで共感出来ないからだろう。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    補助をすぐにした方がいい。何で...続きを読む(全87文字)

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    株式会社シニアライフクリエイトの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格手当があります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当などがありません。
    残業見込みのみです。続きを読む(全61文字)

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    株式会社シニアライフクリエイトの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年8月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年間休日120日、夏季休暇、冬季休暇、基本給は20万以上あります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当、家族手当ないため、転勤...続きを読む(全177文字)

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    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2017年5月18日

    回答者: 社員・元社員 男性 16年前 その他の経営管理系関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    売上に対するインセンティブや
    業績賞与の評価基準が明確で
    正当な評価、報酬を与える姿勢が好感を持てた。
    個人面談がまめにあり、進捗確認や評価...続きを読む(全181文字)

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    株式会社シニアライフクリエイトの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2014年8月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 20年前 営業アシスタント 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    残業30時間分が事前に給与に含まれていましたが、毎月30時間を超える残業はなく、多くても20時間弱でした。部署にもよりますが、上司が早く帰るように先輩に...続きを読む(全162文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    シニアライフクリエイトの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社シニアライフクリエイトの口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 総務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    これら高齢者が増えるため、事業としては貢献度が高くこれからも必要とされる事業。それに関われることはやりがいだと思う。
    【気になること・改善し...続きを読む(全127文字)

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    株式会社シニアライフクリエイトの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 総務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業時間は営業の方がかなり残っていたり、土日も基本的にあるようでないようなものだった。リモート...続きを読む(全103文字)

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    株式会社シニアライフクリエイトの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 総務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    これら高齢者が増えるため、事業としては貢献度が高くこれからも必要とされる事業。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大手の競合がいるため...続きを読む(全125文字)

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    株式会社シニアライフクリエイトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 総務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社会的に貢献度が高く、やりがいがありそうに思えた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    思ったよりやっていることがアナログでその作業のせ...続きを読む(全93文字)

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    株式会社シニアライフクリエイトの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 総務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自社製品の研修があり、その後テストに合格する必要がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自社製品の研修以外特にこれから社員を伸ばし...続きを読む(全89文字)

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    株式会社シニアライフクリエイトの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 総務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事業内容は非常に社会貢献度が高いものだと思うが、従業員に対する還元がまったくなかったところ。続きを読む(全78文字)

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    株式会社シニアライフクリエイトの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 総務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に低い。その上どういう評価基準でこの給料になっているのかという点が不透明。評価設定も曖昧で、誰が評価してい...続きを読む(全83文字)

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    株式会社シニアライフクリエイトの口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    反響営業なので、お客様からの問い合わせに応えて契約につながると自分が役に立てた実感が得られやすい
    売上が数字で見えるため、成果がわかりやすく...続きを読む(全171文字)

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    株式会社シニアライフクリエイトの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年10月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    事務職はほとんど女性社員で構成されています。産休育休で2回復帰されている方もいらっしゃるので、ずっと働き続けられる職場だと思います。自分の仕...続きを読む(全209文字)

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    株式会社シニアライフクリエイトの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年9月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    研修体制がある
    入社時研修やOJTを通して、業務の基本的な流れを学べる環境は用意されており、未経験からでも始めやすい点があります。
    営業スキ...続きを読む(全558文字)

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    商社・卸(専門商社(食料品))の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社エム・シー・フーズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 品質管理・品質保証(食品・化粧品) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    希望すれば社内学習制度で補助が出て勉強できます。業務に必要な資格は会社負担で取得させてくれます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    通...続きを読む(全95文字)

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    株式会社丸八ヒロタの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特に福利厚生はありませんが、たまに食べ物をいただくことができます。また、残業代も出ます(朝は出ません)。続きを読む(全58文字)

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    キャピタル株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 販売・接客・ホールサービス その他 正社員

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    【良い点】
    社割で商品の購入ができた。コーヒー、紅茶、ソフトクリームなどは日常的に試食や試飲ができた。勤務先の百貨店側のスタッフ割の制度もあり、他のブラ...続きを読む(全97文字)

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    コカ・コーラボトラーズジャパン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 8年前 秘書 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    全くなってない。派遣社員だからといって即日解雇は契約違反だ。このようなことを続けていると良い人材は入ってこない、...続きを読む(全93文字)

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    株式会社サトー商会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ほとんど利用しない。
    利用できる施設は色々あったと思うが、ほとんどの人が利用していないし...続きを読む(全193文字)

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    株式会社冨士屋本店の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 法人営業 非正社員 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    誰も好んでいない会社1階でのバーべーキュー大会。飲みたがりのtheたいいくかいけいの人々がおおく非常にストレスに...続きを読む(全173文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    石川株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    転勤により社宅が貸与される社員には、帰省旅費や家賃補助の手厚いフォローがある。また、旅行援助金や予防接種費用補助、資格手当などの福利厚生があ...続きを読む(全217文字)

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    高瀬物産株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 7年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    充実していたように感じます。食材もそうですが、自宅で調理体験などに使用する材料を頂いたり、各諸手当は、全て揃っていたと記憶します。ゴルフをさ...続きを読む(全158文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社アイスコの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 ドライバー・配送関連 その他 正社員

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    【良い点】
    住宅補助や退職金は多くは無いですがある程度はもらえます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もう少し手当や社員に還元できる福利厚生があ...続きを読む(全81文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社西原商会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅手当や、エリアによって補助金のようなものがあるので生活はしやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    副業不可なので、給料が足りなく...続きを読む(全107文字)

    この投稿でわかること
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    シニアライフクリエイトの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社シニアライフクリエイト
    フリガナ シニアライフクリエイト
    設立日 1999年12月
    資本金 5000万円
    従業員数 78人
    決算月 2月
    代表者 高橋洋
    本社所在地 〒108-0073 東京都港区三田3丁目12番14号
    電話番号 03-5427-3981
    URL https://slc-123.co.jp/

    シニアライフクリエイトの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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