この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は保険組合でTJKに加入しているが、こちらの保養所が食事が美味しく、施設も充実しており、繁忙期でも価格が安い。またイベントもたくさんあ...続きを読む(全104文字)
株式会社ユーテック 報酬UP
属性 |
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【良い点】
福利厚生は保険組合でTJKに加入しているが、こちらの保養所が食事が美味しく、施設も充実しており、繁忙期でも価格が安い。またイベントもたくさんあ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
休みも比較的とりやすいので、お子様がいても働きやすい環境と思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップを考えているのであ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
資格取得により報酬があり、手当もあるので、資格を積極的に取得すれば収入アップにはつながるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
残業が少なくプライベートを充実させるには良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業したくてもできないので収入アップにはつなげにくい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
大企業に常駐している業務も多いので、よっぽどのことがない限り、仕事がなくなるようなことは無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
副業ができるので本業とバランスが取れるのであれば、働きがいのある環境は作れる可能性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理体制は...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与に関しては、各階級ごとにポイントテーブルがあるがそのテーブルは非公開。そのため、自身がどういった評価を受けたの...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
資格手当は様々あり、資格を持っている/新たに取得するにはモチベーションになる
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当の存在は、入社し...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
部署や働いている人自身にもよるが残業がほぼない。
そのため、仕事後の自分の時間はかなりとりやすいです。
また、基本的にいつでも有給は使えるため...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
以前は、個人で達成すればするだけインセンティブが支給されていた。
今はCAPがある。
達成度合いに対する支給額が妥当かどうかは、要検討と思われ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
男女で差別されるような事は一切ない。能力があれば女性も昇進出来るし、お給料も多くなる。
会社として取り組みがある訳ではないが、文化的に根付いて...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
部署にもよるが、基本的には各メンバーの裁量に任されている。
有給取得も全く問題ない。
残業するかしないかは、自分次第。
ある程度マネジメント能...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
セミナーへの参加等、かなり自由にスキルアップを望める環境です。
自発的に行動できれば、満足度は高くなると思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
安定感があります。
既存顧客との関係も良好で、仕事も多くあります。
今後も大きく崩れることはなく、継続していけるように思います。
【気になるこ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
電話工事に強い会社なので、その部署に就ければ転職の際にも即戦力となるスキル習得は可能だとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
電話...続きを読む(全132文字)
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若いうちからいろいろな案件をまかせてもらえます。トップダウンというよりは、ボトムアップな会社なので、本人のやる気次第でいくらでも経験を詰めます。逆にやる気...続きを読む(全182文字)
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年配の方も多いですが、実際にマネージャーとして活躍している社員は40歳前後が多く、話やすい環境です。若手の社員の意見にも耳を傾けてくれます。(真剣に検討し...続きを読む(全178文字)
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時期によって残業時間はまちまちですが、有給をまとめてとりやすく、業務を前もって調整すれば、気軽に休暇がとれます。長期で休暇を取り、海外旅行にいっている社員...続きを読む(全154文字)
会社名 | 株式会社ユーテック |
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フリガナ | ユーテック |
設立日 | 1989年3月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 192人 |
売上高 | 30億4799万6000円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 小林雅久 |
本社所在地 | 〒102-0076 東京都千代田区五番町14番地1 |
電話番号 | 03-3222-2300 |
URL | https://www.utnet.co.jp |
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