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【24卒】株式会社ハブの学生からの評判・口コミ <No.13976>(千葉工業大学/男性)

株式会社ハブのインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。年収や福利厚生、やりがい、ワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

公開日:2023年12月22日

回答者属性

回答者
  • 学生 2024卒
大学
  • 千葉工業大学
社員と話す機会
  • 10分以下だが話す機会があった
理解度
  • やや低い
選考ステータス
  • 選考不参加
参加イベント
  • 説明会
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総合評価
3.0
やりがい
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4.0
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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3.0
成長・将来性
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2.0
社員・管理職
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ワークライフ
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3.0
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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1.0
おすすめ度
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3.0

やりがい

年収・評価制度

キャリアアップ

福利厚生・環境

成長・将来性

社員・経営陣

ワークライフバランス

女性の働きやすさ

入社後のギャップ

企業文化

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※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
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サービス(飲食)の 学生からの評判・口コミ

株式会社サイゼリヤの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年03月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

飲食サービスを提供する企業ではあるが、時短勤務や育児休暇などライフステージが変わっても安心して働くことの出来る制度が充実していた続きを読む(全64文字)

株式会社サイゼリヤの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年03月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

人のために働きたい、他人に喜んでもらいたいというひとが集まっており人を思いやるという社風が根付いていると感じた。続きを読む(全56文字)

株式会社サイゼリヤの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年03月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

休みが法定休日より多く設定されていたり、有給等についても規定がきちんとしてきた続きを読む(全39文字)

株式会社サイゼリヤの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年03月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

地域限定社員や全国転勤ありのグローバル社員など引越しを伴う移動の有無を自分で選ぶことができた。続きを読む(全47文字)

株式会社サイゼリヤの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年03月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

インターンシップの際に社員の方がリーズナブルにおなかいっぱい美味しいイタリア料理を召し上がっていただき、また利用したい、美味しかったなど喜んでいただけるこ...続きを読む(全133文字)

株式会社京樽分割会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年02月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

 一次、最終面接といずれも笑顔の多いものだったため風通しの良い社風だと感じました。続きを読む(全41文字)

株式会社京樽分割会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年02月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

 入社の決め手としては、寿司に対する情熱が他の寿司チェーン店と比較してずば抜けていたためです。続きを読む(全47文字)

株式会社京樽分割会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年02月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

 一次面接、最終面接と女性の方が出席しており、かつては店長経験もあったと伺ったため働きやすさはあると思います。続きを読む(全55文字)

株式会社京樽分割会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年02月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

 スシローと同グループであるため基本的な福利厚生以外にも家賃手当や寮制度など多く取り揃えてあります。続きを読む(全50文字)

株式会社京樽分割会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年02月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

 自分自身で寿司をさばき、握ることは他の寿司チェーン店ではまずできないと思い、魅力的な点です。続きを読む(全47文字)

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ハブの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ハブ
フリガナ ハブ
設立日 1998年5月
資本金 6億3100万円
従業員数 284人
売上高 75億5000万円
決算月 2月
代表者 太田剛
本社所在地 〒101-0021 東京都千代田区外神田3丁目14番10号
平均年齢 34.8歳
平均給与 411万円
電話番号 03-3526-8682
URL https://www.pub-hub.co.jp/
NOKIZAL ID: 1133923

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