ＬＥＯＣの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全164件）

【良い点】
給料は給食会社ではマシな方ですが、サービス残業が滅茶苦茶多いです。良い所は無しですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアント...続きを読む(全151文字)

【良い点】
基本給が上がりにくい分、資格手当は豊富なのが良い
【気になること・改善したほうがいい点】
2年目に異動した事業所で責任者をしていた管理栄養士...続きを読む(全625文字)

【良い点】
賞与が出る、残業代が出る
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が多いのに残業しないように言われるので終わらない。打刻後に残業している...続きを読む(全90文字)

【良い点】
お給料は同年代の方に比べてもらえているかと思います。（剤業が多くなればの可能性もありますが…）
【気になること・改善したほうがいい点】
評価...続きを読む(全182文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
事業所によるのかもしれないが残業代はつかない。残業後に勤怠を入れると、なぜ残業したのか聞かれて...続きを読む(全81文字)

【良い点】
賞与は年間2ヶ月ほどで多くはないですが、最近は年に2万ずつ給与が上がっている方も増えているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全134文字)

【良い点】
賞与は大体一回に2ヶ月分くらいを目安にもらってました。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与をもらう前に必ず、自分と自分の評価を書く...続きを読む(全103文字)

【良い点】
同僚に恵まれレバ楽しいかもしれないが上司に期待はもてない
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラまがいの発言や人格否定が横行している続きを読む(全77文字)

【良い点】
給料は他の委託会社より良い
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業前提とした勤務体系を改善した方が良い。
また正しい時間でのタ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
２ヶ月弱で辞めると決めた会社に良い点なんてありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働基準法など全く守られていなく雇用契約書通...続きを読む(全326文字)

【良い点】
年収は賞与が2回あり、手当(資格手当等)があるので、手取りが多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される施設にもよる...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
1年に2回賞与が出る前に評価シートを記入するのですが、本来なら次長から評価のフィードバックがあるはずなのですが、...続きを読む(全167文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給も少しだけだった
改善余地がなさそうなので気になっても伝える人がいない。
本社の人が...続きを読む(全86文字)

【良い点】
土日も年末年始関係なく、早番遅番もあり働いていたこともあってか年収は同世代と比較しても良いほうかとは思いました。ただやはり事業所にもよります...続きを読む(全165文字)

【良い点】
決して高くはないが飲食関係にしては正社員の調理師で年収はそこそこ
【気になること・改善したほうがいい点】
いい上司にあたるか、上司に気に入ら...続きを読む(全88文字)

【良い点】
管理栄養士手当が2万もらえるのは良かった。新卒でも入社半年以降から出ていたので、お金が貯まりやすい。続きを読む(全56文字)

【良い点】
年収は同業他社と比較した場合、高い方だと思う。残業代や手当はしっかりと貰える。福利厚生はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全85文字)

【良い点】
全国に事業所があり、特に医療・福祉・教育分野での実績が豊富。
調理師・栄養士の資格があれば、キャリアアップも可能。
【気になること・改善した...続きを読む(全184文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
契約時の事業所により時給が違うのですが、私がいた時に移動して来られた方は、仕事が出来ず失敗ばか...続きを読む(全156文字)

【良い点】
昇給ありで賞与も年数を積めば一回で2ヶ月分くらい貰えるようになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は食材費の成績によるので、業...続きを読む(全98文字)

【良い点】
良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
働いている風、サボっていても上司に媚を売れる人は給与、賞与に反映されます。仕事...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は正社員か地域正社員かで大きく異なる。一応半年に一回評価シートのようなものを書かされるが、それが評価の基準に...続きを読む(全86文字)