この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人間関係が合わなかったりしたら、相談すれば配属先を変えてもらうことは可能だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの栄養士は...続きを読む(全132文字)
株式会社LEOC 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社LEOCのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社LEOCで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人間関係が合わなかったりしたら、相談すれば配属先を変えてもらうことは可能だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの栄養士は...続きを読む(全132文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
調理や栄養士向けの研修は多くあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に人を育てる意識がないように感じる。一人一人のキャリア...続きを読む(全139文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
メンター制度がある為、月に一度もしくはLINE等で気軽に相談できる環境ではある。研修制度も充実していて、希望者は申請すれば勉強できるので向上心...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足で教育に時間が使えない。
1日で全て覚えてと言われ翌日から1人で業務を行うこともある。
...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
研修 オンラインが多いので、参加しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が忙しい午前中に研修させる機会があった。
厨房は午前中...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
パートから社員になれる制度ある点はよかった。
社員登用には当時、面接と筆記試験があり合格すると社員採用となる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
定期的に研修がある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は定期的に開催されているが、人手不足の為、出席することができない人もいる。...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
入社前の研修がしっかりしているので、
研修通りに取り組んでいる配属先であれば、安心して仕事ができると思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
在宅ワークの規定原動力
私が大切にしているのは、思いやりと傾聴力です。訪問先では、援助を必要とする人に接する機会が多くあります。初めは何をした...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修はあるが、基本オンラインで何も身についている気がしなかった
同期も画面越しでしか関わらないため横のつながりは全...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
今1番委託給食で勢いにのっているのは業界内で見ても間違いない。
給食だけにとどまらず小野寺グループ全体としては
日本の中でも有数の飲食企業への...続きを読む(全217文字)
教育制度が整っているというふうに感じ、学び続けることができるという印象続きを読む(全35文字)
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【良い点】
新卒は、二ヶ月に一回くらいに研修を行っていた。2時間くらいの研修で、8時間働いた後に研修をしていたので、本当にしんどかった。
常に人がいないの...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直栄養士で新卒で入って、何年も厨房員のままで、栄養士に上がらない人もいる。栄養士に上がったとしてもそこの事業所の...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
様々な研修が行われています。
新卒3年目までは定期的に研修が行われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修に参加する時間がない。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップできるかできないかは配属場所次第。または上司に気に入られれば上の役職に付ける。しかし上司と話す機会はた...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
すぐに現場に配属になるので、実戦での経験は積みやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
2日程度の社会人研修後、すぐに現場配属になるため...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
定期的にWebでマナー研修や同期との座談会が行われています。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍がおさまっていることもあり、本社...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員になるための試験があるようですが合格率は極めて低いようでした。
あまりに合格できないので、モチベーションが下...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
・毎月遠隔地でも業務に関する知識を深められるオンライン講習を受けることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
・勤務時間中に受講で...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
栄養士や調理師を目指している方には非常に良い環境であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全63文字)
【イベントや選考を通して感じた】B&Iへの配属もあるのが御社の魅力だと感じました。しかし、1年目では配属できないとのことでした。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員研修で、グループワークで会社のキャッチコピーを話し合って考えて、模造紙にまとまて発表しましょう、というもの...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、家庭を持っている方やお子さんがいる家庭は融通を聞かせてもらいやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に家庭が...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
配属先の上司が、面倒見よく新しい仕事をたくさん教えてくれた。
発注作業や、衛生管理の書類の作成はほとんどどこの事業所に行っても同じ内容なので、...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、お互いの家庭事情などを考慮してフォローしあうことができる。時間帯も基本的には固定のため、働きやすい。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
同僚たちは良い人が多く、お互いをカバーしあえる風土で働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業所と店長の方針によるので、と...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
学校にあがる子供がいる家庭は、学習補助みたいな制度があった。図書券などがもらえたりした。誕生月には粗品が会社から提供される。ベネフィットステー...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
距離が近く、すぐ上司に伝えることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも店長の裁量次第の部分があり、本社の社員も忙しく...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
半年に1度評価がある。昇給するときもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人でも、店長の裁量により評価が割れるところがあ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
パートさんが多く、その時間帯で働きたい人にとってはよいと思う。残業も基本はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が不足する場合は...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
・昼食を100円で食べることができる。
・銀座おのでらのお寿司を10%引きで食べることができる(利用している人を聞いたことはないが、可能だと聞...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
職種によってはワークライフバランスが整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場側は常に人手不足。支店長たちも常に欠員対応に追わ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
実力主義なので実績を残せばキャリアアップができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年以内で社内公募できるが、社内の大規模プロジェク...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
学生でも明確な評価制度があり、キャリアアップができます。また、昇進しても動画による知識理解の時間がしっかりと用意されていました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
アルバイトは、先輩アルバイトから軽い説明を受けてあとは自分流で。ということが多かったため、接客が好きな人は硬くならず楽しんで働けると思う。
【...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
試験に合格すると、新卒でない中途でも店長職にはつくことができる。
社員と副店長の年収の差は左程ないが、店長職はとくに優遇されているほうなのでは...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
たこ焼きを焼くスキルは身につきますし、しっかりと教えてもらえます。接客はぼちぼちと言ったところですが、お客さんとコミュニケーションを取るのが好...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
すごく丁寧に教えてもらえるので嫌でも業務を覚えられる。怒鳴られたりすることが少ないため気軽に相談できる点も非常にいい。ただキャリアアップを望む...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
チャンスは多く、立候補などで
いいチャンスをもらえることも。
結果を残せれば、それなりに良いポジションにもいれるし、苦労を大きくすることも少ない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特になし。基本的なことは最低限教育してくれるので、あとは自分で勝手に成長してネという感じがむき出し
【気になること・改善したほうがいい点】
根...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マンパワーが必要な業界、職種ですが人手は足りていません。そのため、残業が多くなり国の有給規定日数を満たせず罰金対象...続きを読む(全217文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人が足りず、スキルアップするのになかなか苦労した。家にメニューを持ち帰り勉強したりしていた。続きを読む(全70文字)
会社名 | 株式会社LEOC |
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フリガナ | レオック |
設立日 | 1983年4月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 2,000人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 田島利行 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目1番3号 |
電話番号 | 03-5220-8550 |
URL | https://www.leoc-j.com/ |
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