この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足で教育に時間が使えない。
1日で全て覚えてと言われ翌日から1人で業務を行うこともある。
...続きを読む(全108文字)
株式会社LEOC 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社LEOCのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社LEOCで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足で教育に時間が使えない。
1日で全て覚えてと言われ翌日から1人で業務を行うこともある。
...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修 オンラインが多いので、参加しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が忙しい午前中に研修させる機会があった。
厨房は午前中...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
パートから社員になれる制度ある点はよかった。
社員登用には当時、面接と筆記試験があり合格すると社員採用となる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
定期的に研修がある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は定期的に開催されているが、人手不足の為、出席することができない人もいる。...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
入社前の研修がしっかりしているので、
研修通りに取り組んでいる配属先であれば、安心して仕事ができると思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
在宅ワークの規定原動力
私が大切にしているのは、思いやりと傾聴力です。訪問先では、援助を必要とする人に接する機会が多くあります。初めは何をした...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修はあるが、基本オンラインで何も身についている気がしなかった
同期も画面越しでしか関わらないため横のつながりは全...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
今1番委託給食で勢いにのっているのは業界内で見ても間違いない。
給食だけにとどまらず小野寺グループ全体としては
日本の中でも有数の飲食企業への...続きを読む(全217文字)
教育制度が整っているというふうに感じ、学び続けることができるという印象続きを読む(全35文字)
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【良い点】
新卒は、二ヶ月に一回くらいに研修を行っていた。2時間くらいの研修で、8時間働いた後に研修をしていたので、本当にしんどかった。
常に人がいないの...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直栄養士で新卒で入って、何年も厨房員のままで、栄養士に上がらない人もいる。栄養士に上がったとしてもそこの事業所の...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
様々な研修が行われています。
新卒3年目までは定期的に研修が行われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修に参加する時間がない。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップできるかできないかは配属場所次第。または上司に気に入られれば上の役職に付ける。しかし上司と話す機会はた...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
すぐに現場に配属になるので、実戦での経験は積みやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
2日程度の社会人研修後、すぐに現場配属になるため...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
定期的にWebでマナー研修や同期との座談会が行われています。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍がおさまっていることもあり、本社...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員になるための試験があるようですが合格率は極めて低いようでした。
あまりに合格できないので、モチベーションが下...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
・毎月遠隔地でも業務に関する知識を深められるオンライン講習を受けることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
・勤務時間中に受講で...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
栄養士や調理師を目指している方には非常に良い環境であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全63文字)
【イベントや選考を通して感じた】B&Iへの配属もあるのが御社の魅力だと感じました。しかし、1年目では配属できないとのことでした。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員研修で、グループワークで会社のキャッチコピーを話し合って考えて、模造紙にまとまて発表しましょう、というもの...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
細かいところまでマニュアルや研修があったため、とても勉強になり、スキルアップに繋がりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が本...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
研修がしっかりしている点は非常に有意義で新卒入社の方にとってはとても良い制度がある。新卒のみならず、中途入社者への研修もさらにあると良い。
【...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後の研修や教育体制を充実する必要あり。本部の人が受けられるような研修はほとんどない。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
責任者になりたての時は給料は上がりやすいが、その後はほぼかわならい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準がよく分からない。
既存...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日にも平気で電話やLINEがくる。返信が遅いと文句を言われる。
人手不足で残業や休日出勤が...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
事業所にもよるが、基本的には体力勝負なので夏は蒸し暑いし、冬は寒い。シフト制なので、勤務時間帯に...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はあるが、強制で受講する研修に役にたったと思えるものはない。自由に受講できる研修もあるが...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
作業工程表や掲示物を読まない見ない理解できない人が多い。
調理師が昔の人間なので、怒鳴ったりする...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
予想の通り。
求人の通りではないので、SNS等で働いている人の声をきいたほうがいい。
責任者と言...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
給料やプライベートとのバランスが割に合わない。
人手不足なので、明らかに力不足の高齢者を採用して...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
需要があるので売上は伸びますが、かなり厳しいと思います。特定技能に頼っても人が足りない。病院や高...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
献立作成や大量調理が好きな方には向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
予算設定と管理費のバランスがとれていないため、献立にまと...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
大きい会社なので福利厚生はしっかりしています。産休、育休はしっかり取れるイメージ。休み明けの時短勤務も実際にやっている人もいるみたいなのですが...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
マクドナルドでは、アルバイトから始めて管理職や本社勤務まで進むキャリアパスが用意されています。 特に、「クルー」から「マネージャー」、さらに「...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
新入社員においては、毎月新入社員研修と一般社員研修の二つがある。その都度先輩社員からの講義や質問の機会があり、分からないことはすぐに解決に繋げ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
実践を通じてスキルを身につけられる環境が整っており、毎日の業務がそのまま自分の経験に繋がっていくのを感じられる職場です。日々の業務に必要な知識...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
ある程度の所までは上がれる(部署による)
【気になること・改善したほうがいい点】
できる人がやる社風なので、教育や教われる事は期待しない方が良...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
社内の教育制度は充実している。店舗では入社から1ヶ月〜2ヶ月はトレーナーが横について教えてくれるため、基礎的なスキルは早く習得できる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
意見をどんどん言って行った人がスキルアップできると言う感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
個の意見を大切にしようと言う会社なの...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
店舗でのキャリアアップは実力さえあれば比較的簡単にできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
多くの方々は店舗以外のキャリアはほとんど...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
会社で商品に関する研修や、同じくらいのレベルの人を集めての会議があるので互いに刺激しあったりできる機会がありいいと思いました。新入社員の時の研...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
フリーターが多くアルバイトから社員になる人も多い。社員になったあともコースがあり選択できて店長を目指す人やサービスに特化した人を目指すなど自分...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
自身でキャリアを切り開いていくイメージです。やる気のある人は出世できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育方針が事業部によって異...続きを読む(全104文字)
会社名 | 株式会社LEOC |
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フリガナ | レオック |
設立日 | 1983年4月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 2,000人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 田島利行 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目1番3号 |
電話番号 | 03-5220-8550 |
URL | https://www.leoc-j.com/ |
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