ホンダ部品中国の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
飲み会は全額会社負担してくれる。交通費は普通に出る。
役職者は会社の社用車で通勤していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
積み立て...続きを読む(全187文字)

【良い点】
非常に合理的なコスト意識が強く、財布のヒモが固いことが企業財務面としては良いのではと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ＱＣと言...続きを読む(全235文字)

【良い点】
他の一般的な基準に精通しているわけではないが、地方にしてはいいのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
超トップダウンの組織...続きを読む(全198文字)

【良い点】
日々、後ろから追われるように叱咤激励をいただけるので、モチベーションが上がらなかったり、やる気のない自分がいるときも、必然的にスイッチを入れ...続きを読む(全211文字)

【良い点】
中国地方のホンダユーザーを守るという点では非常にやりがいがある仕事。これから世の中の情勢がかわっても残っていく会社だと思う。
【気になること...続きを読む(全204文字)

【良い点】
ホンダの純正部品を中国地方に独占して販売できる権利を持っているため、
ある程度安定した売り上げ・収入がある点。
少人数企業のため、会社規模を...続きを読む(全208文字)

【良い点】
一応、エリア内のホンダの純正部品取り扱いは、形式上は一手に集約されているので、ディーラーからの安定した発注がある点。
【気になること・改善し...続きを読む(全222文字)

【良い点】
放っておいても純正部品の需要は、主にディーラーを通じて上がってくる。いわば消費者に対してディーラーが替わりに営業してくれるという点はありがた...続きを読む(全183文字)

【良い点】
残業はきほんてきに無い。社長から明日から来なくて良いと言われる人が年に何人もいる。凄くストレスを感じる職場だったので楽になった。ずっといて精...続きを読む(全207文字)

【良い点】
継続して働くことを希望したが、自己都合を強要され解雇予告として出社しなくても給与が支払われた事。社長の給与が月に100万以上あるのは良いです...続きを読む(全273文字)

【良い点】
パワハラセクハラ上等、たまには暴力・怒鳴り散らしてでも人を統制した人には向いてるのでは？行き過ぎてもクビにはならずにほとぼり冷めたら昇進して...続きを読む(全218文字)

【良い点】
配属店舗にもよるのでしょうが、基本的には役職関係なく仲はいいと思います。ただ、異動が多いのも事実。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全133文字)

【良い点】
あまり意地の悪い人間は見受けられません。それを良しとしない雰囲気があるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の色...続きを読む(全83文字)

【良い点】
良いことも悪いかも包み隠さずストレートに伝えてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職や上司の中には慢性的な長時間労働の影響...続きを読む(全152文字)

【良い点】
非常に几帳面で、回路図面の修正を行っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に言われたからやると言ったムードが出ているので、非...続きを読む(全87文字)

【良い点】
コミュニケーションは多めです。面倒見のいい人がたくさんいるので成長できます。その雰囲気に合わない人は辞めていく印象が多いです。続きを読む(全69文字)

【良い点】
課長職以上になると夏季冬季共に賞与の総支給額３桁が現実的
【気になること・改善したほうがいい点】
何かあった際にすぐに責任を取らされる
詰められる続きを読む(全79文字)

【良い点】
優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションに難がある人間が多い。コミュニケーションを取るために無駄な工数を...続きを読む(全96文字)

【良い点】
社員同士仲がいいとみられる
若い子が多いから活性がある
上司によってやり方が違うから成長や営業スタイルが変わる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全121文字)

【良い点】
課長代理になると管理職ということで、たくさんの予算を頂けて支給額が減らしてもらえます。（残業手当・子供手当・住宅手当などなど）
１年間で抜け...続きを読む(全327文字)