ヤンマーエンジニアリングの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
業績がいいとボーナスが上がることがある。やればやった分だけもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がないとあまり稼げる印象はない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
達成感がありやりがいはとてもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分しんどいことも多いが、人によって感じ方は違うと思う。しんど...続きを読む(全90文字)

【良い点】
誰に相談しても、親身に話を聞いてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局人対人なので、その人次第だと思われる。気になる点は特...続きを読む(全80文字)

【良い点】
福利厚生に関しては手厚く、とても満足していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの会社もそうかもしれないが、地域社員になるとガクン...続きを読む(全86文字)

【良い点】
船がある限り無くならない仕事。
業績も黒字が続いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員数が少なく、アップアップになっている...続きを読む(全82文字)

【良い点】
お客様からの感謝の声が多く、誰か何かに貢献したいという気持ちがあればやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で苦言も多い。続きを読む(全78文字)

【良い点】
育休は積極的に取られていて、在宅ワークもある。さらにフレックス制度もある為、環境はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。。続きを読む(全77文字)

【良い点】
研修制度は整っており、とても勉強になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、現場の仕事は現場に出ないことには覚えることができない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
人付き合いが出来ていれば、調整がしやすい。助け合いも積極的にしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
浮いてしまうとどーしようもない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
退職通達後の対応は、素晴らしかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を、考えるきっかけになったのは、人間関係でした。
中途入社...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
課長に最も仕事が溜まっている様子だったため、あまり魅力的には感じられない。課長は、いつも現場に出た後、会社へ戻り...続きを読む(全194文字)

【良い点】
管理職は高いマネジメント能力が求められますが多くのやり甲斐がありました。
前向きな社員が多く風通しの良い風土がある。続きを読む(全64文字)

【良い点】
人間関係は良かった。普段は個人プレーだが、チームで店舗運営をしているという実感があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は整備...続きを読む(全153文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・管理職は部下を育成するスキルが無いように感じる、他部署の若手の士気が下がっていく様を目の当たりにしている。続きを読む(全74文字)

【良い点】
全体的に穏やかで安定しており優しい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
ごく一部ではあるが、管理職やその周辺において、過去の体質...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どこも同じかと思われるがすごく好き嫌いがはっきりている
まあできる人はどんどん辞めている
また、社長に直談判でき...続きを読む(全95文字)

【良い点】
人間関係は所属する部門に左右されるものの、比較的良いのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
時が来て枠が空いていれば管...続きを読む(全106文字)

【良い点】
パワハラセクハラ上等、たまには暴力・怒鳴り散らしてでも人を統制した人には向いてるのでは？行き過ぎてもクビにはならずにほとぼり冷めたら昇進して...続きを読む(全218文字)

【良い点】
配属店舗にもよるのでしょうが、基本的には役職関係なく仲はいいと思います。ただ、異動が多いのも事実。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全133文字)