この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
寮があるが、かなり古く風呂トイレキッチン共用。自分は同期と楽しく過ごせたが、一人の時間を大切にしたい人はきついかも...続きを読む(全124文字)
サンライズ・エンジニアリング株式会社 報酬UP
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【気になること・改善したほうがいい点】
寮があるが、かなり古く風呂トイレキッチン共用。自分は同期と楽しく過ごせたが、一人の時間を大切にしたい人はきついかも...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
電気工事、電気通信工事を行ってる会社なので、無くなることは無いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
寮や給料面、見直さないと、新入...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
自分の部署はかなりコミュニケーションを取りやすい部署だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
中にはコミュニケーション取りず...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
資格取得に必要な受験費用出していただけるのは有難かったです。受かった時は報奨金が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
自分の部署では色々な現場を担当させて頂きました。色んな現場で経験ができるところがいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
休み...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
随分昔の話になるので改善されているとは思うのですが、当時は地方採用で採用し寮生活させるのがほとんどでした。賃金が安...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っている人が評価されず安い金額で働いているにも関わらず、管理できていない上司は高い給料を...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
やりたい仕事があればアサインしてくれることがあるが、自身のキャリアに合わない業務しかない場合はキャリアプランを無視してアサインされる
【気にな...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
NECの直の下請けになるので、NECが潰れたり、事件を起こさない限りは一応会社は続くのかなとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
休日出勤した日は振替休日が取れる点
【気になること・改善したほうがいい点】
部署毎に帰宅時間がだいぶ変わる
自分がいた部署は日勤も夜勤もあった...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
新卒採用人数が多く何わからないところから一から現場での作業の注意点などを教えてくれ、初期の教育体制はしっかりしていた。
【気になること・改善し...続きを読む(全312文字)
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【良い点】
有給休暇の取得には、事前に申請していれば問題ありません。
待遇が良いとはとてもいえませんが、人あたりのがいい人が多く続ける事は可能ではないかと...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
現場を抱えて責任者の立場だと、休日出勤もありますが、平日に振替休日を取ることも可能です。
しかし、いくつもの現場を抱え、現場調査、見積もり、現...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
仕事のペースを自分でコントロールできるならば、有給休暇や振替休暇を取ることは比較的簡単にできる方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
特にこれといったものはなかった。
保養所が使える制度があった気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと一般的な企業が扱ってい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
比較的安定し業務をもらえている方の会社だと思う。
今後も従業員は増えていくのではと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をもら...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
女性でも差別なく働ける職場だと思います。
事務の仕事などでしたら男女関係なく働けるので問題ないと思う。
だが、現場の仕事となるとやはり男性の仕...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
大手企業の業務ができるのでなかなか良かった。
自社での業務もあったが大半は下請けの業務なのでそれをこなすのが日課になっていた。
社宅はあったが...続きを読む(全177文字)
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仕事のやりがいはあると思います。現場での作業が多いため、技術の面で能力アップができます。しかし、現場作業が多い分、怪我や深夜遅くまで作業し疲れた状態で車を...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
・有給休暇を取得しやすい。
・プロジェクトによっては土日出勤もあるが、作業が落ち着いた時に積極的に振替休日を取得出来る。
・会社の認定資...続きを読む(全158文字)
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NECの下請けなので仕事はNEC次第。基本現場には皆出ているが帰りも遅くやることも多い。
やらなくてはならない事が多すぎるためサービス残業が普通。残業代...続きを読む(全153文字)
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退社検討理由は複数あります。やはり一番は給料面です。
二つ目に勤怠関係ですが、現場部署の場合は不規則で、状況によっては振替休日すら取れないことが多いです。続きを読む(全78文字)
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入社説明会等では、システムエンジニアということを強調してくるかと思います。
入社してみると、システムエンジニアはほぼありません。
システムエンジニアの...続きを読む(全203文字)
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営業・現場問わず基本給が低いです。
給料の伸び率もあまり良くないかと思います。将来的にも望めないかと思います。続きを読む(全56文字)
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退職を検討する理由になった点はやはり給与面である。人事評価制度が導入され、多少は改善されてきてはいるが、それでも個人的にはやはり一般企業より厳しいと思う。...続きを読む(全171文字)
会社名 | サンライズ・エンジニアリング株式会社 |
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フリガナ | サンライズエンジニアリング |
設立日 | 1980年8月 |
資本金 | 9950万円 |
従業員数 | 160人 |
売上高 | 23億4283万4000円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 馬場誉一 |
本社所在地 | 〒103-0024 東京都中央区日本橋小舟町2番9号 |
電話番号 | 03-6861-6254 |
URL | https://sec-sunrise.co.jp/ |
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