グローバル電子のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
妊娠・子育てへの制度はきちんとしていて手厚かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
通常業務にくわえて産休・育休期間の方の業...続きを読む(全135文字)

【良い点】
取り扱う製品が多岐にわたるので知識の幅が広がれば、顧客満足度向上にもつながり、モチベーションはあがりました。製品についてわからないことは丁寧に...続きを読む(全160文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全体的にキャパオーバーになっているのに人材を入れる等の改善が見られなかった事で定年までの期間を考えると、これ以上働...続きを読む(全95文字)

【良い点】
外部のセミナーを契約しており自由に受講できるようになっていますが、あくまで外部のため業務に役に立たなさそうなセミナーがほとんどです
1年で何個...続きを読む(全144文字)

【良い点】
新卒は5年間家賃補助が出ます。
他結婚時のお祝い金や勤続年数、子供の入学祝いなどがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費用...続きを読む(全157文字)

【良い点】
学歴による派閥などなく基本的にフラットな感じです
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年齢層が高く昭和的です
具体的には朝礼での社...続きを読む(全173文字)

【良い点】
役職が上がれば、男性と同様に女性も年収UPが見込まれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でもある程度、昇進されている方もいるが、...続きを読む(全208文字)

【良い点】
私自身は比較的年齢が近い方が多かったので、そういった横の繋がりといった面では非常に働きやすく話もし易い感がある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が前提にあり、またオーナーが絶対権力を持っている為、オーナーの期限を損ねると出世の道は閉ざされる感がある。...続きを読む(全200文字)

【良い点】
数年で廃れる業界ではないと思います。また、外資系メーカーの代理店の要素が大きい為、代理店剥奪等は日本企業と比べて多いと思いますが、その中で40...続きを読む(全179文字)

【良い点】
部署によるとは思いますが、きつい残業もないのでプライベートを充実させることができます。休日出勤も一度もありませんでした。
有給もかなり取りやす...続きを読む(全223文字)

【良い点】
部署によりますが、有休も取りたい時に取得出来ている印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休を取れない部署は、事務職含めあまりと...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給はあるものの消化しづらい空気があった。また、残業もやって当たり前という空気があったので、ノー残業デーを作るなど...続きを読む(全92文字)

【良い点】
プライベートと仕事の両立は案外出来ます。有給消化もどちらかといえば積極的に取り入れてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期...続きを読む(全91文字)

【良い点】
休暇は取りやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり多かれ少なかれ、休暇を取る際には上司の目が気になりますのでその点では...続きを読む(全98文字)

【良い点】
やる気のある人は頑張れる会社でした。休暇も自由に取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はダメでしょう。できる人はいません。個人...続きを読む(全116文字)

【良い点】
有給休暇の消化率は高いです。半休が取れるので、午前休、午後休と分けて取ることが可能です。
また、年間休日も120以上あるため、プライベート重視...続きを読む(全339文字)

【良い点】
ほぼ残業なし。残業代が欲しい方は別ですが、基本強制されることはなく、定時で帰れる
むしろ残業するほどの仕事もないし、皆んなやってるふりが多い
...続きを読む(全283文字)

【良い点】
有給は事前に申請すればほぼほぼ普通に取ることができる。休みたい日に休めるのは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本土日休み...続きを読む(全107文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分がよく確認しなかったのが悪かったが、バックオフィス業務でも祝日が休日でないことに驚いた...続きを読む(全159文字)