この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職種の壁があまりなく、やる気さえあれば、どんな職種でも行うことができますので、自分のスキルアップを堂々とできる会社であります。
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日本アプティブモビリティサービシス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本アプティブモビリティサービシス株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に日本アプティブモビリティサービシス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
職種の壁があまりなく、やる気さえあれば、どんな職種でも行うことができますので、自分のスキルアップを堂々とできる会社であります。
【気になること...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
外資系企業社員として能力を伸ばすには良い環境だと思います。部署間の垣根があまりないので購買や品質、生産設計などの職種にも広く浅くですが携わるこ...続きを読む(全444文字)
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スキルは、身に付きます。かなりレベルは高いです。
企業は、スキルアップ教育はしていません。即戦力ですので。
上司からのフォローはまったくありません。
...続きを読む(全202文字)
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技術系の人でも英語が堪能な人ばかりで、大変でした。技術系の人は車好きな人が大多かったので、いろいろな部品のことを勉強させてもらった。ただし、客先の対応関し...続きを読む(全174文字)
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品質保証部門にいました。自動車メーカーへ納入する製品(ワイヤーハーネス)を出荷する前に、過去の不具合履歴をベースにした品質検査をしていましたが、人数が少な...続きを読む(全195文字)
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教育機会が多く、いろいろな意味での研修機会が多い。但し部署によってはばらつきが多いように思われます。国内、海外の出張機会も多く、自分が意識をもってその経験...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
男女間の差別はほとんどありませんし、やる気さえあれば評価も上がりますし、それに伴って評価も上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
自動運転技術を行っている部門は成長中です。いろいろなカーメーカーからの引き合いが来ておりますのでこの部門での将来性は明るいです。
【気になるこ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
GMから独立したグローバル企業なので全世界に拠点があり、海外出張の機会も多め。というか海外にしか製造拠点がないため、トヨタ自動車流儀の現地現物...続きを読む(全375文字)
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【良い点】
外資系の会社のため、有給や連続休暇、突発の家庭の事情での休みなどは協力的に取りやすくしてしたもらえます。
男性でも数か月の育児休暇を取得する社...続きを読む(全296文字)
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海外赴任時は家族へのケアはそれなりに力を入れているが、国内勤務では関係ない。 子供が病気のときなどは早めに帰宅するようなことなどへの会社の理解はある。 フ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
全員が中途入社で、それぞれが責任を持って業務を行っている。そのため時間配分は各個人に任されており比較的調整はしやすい。しかし、製造・開発拠点...続きを読む(全156文字)
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【良い点】定年制もなく、在籍1年以上から退職金が出るシステムをとっており、日系大手企業以上に充実しいている。 教育に関する自己啓発補助制度などもあり 良い...続きを読む(全160文字)
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全員が中途入社で、それぞれが責任を持って業務を行うため時間配分はほぼ各個人にまかされていました。 製造・開発拠点が海外にあるため、よる9時過ぎからの電話会...続きを読む(全194文字)
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グローバルな会社で、業務的には日本の自動車会社向けの技術窓口でした。北米、南米、東南アジアにある拠点にまたがる開発プロジェクトを担当していたので、毎日のよ...続きを読む(全185文字)
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給与のベースは他社よりも高いかもと当時は認識していましたが、入社後からあまり伸びなかったですね。まあ、のちのちチャプターイレブンに入ってしまうような経営状...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
業務に必要な資格は会社の方で取得費用を支援してくれるので、必要に応じて資格を取得することができます。また、クボタで新商品がでると会社全体で新商...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
非常に多岐にわたる研修制度や留学制度、資格取得支援制度があった。
やる気のある若手社員にとっては、非常に成長機会の多い会社だったと思う。
特に...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
社員を成長させようという姿勢は会社全体を通じて感じられた。とても働きやすいと考える。今後も働き続けたい。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
社内インターンや選択研修、海外駐在研修など、研修制度は充実していると感じる。
毎日のオンライン英会話も無料で受講できる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
ガスを扱う資格が必須なため大阪ガスのトレーニングセンターでの勉強、資格習得をさせてもらえます。
他にも危険物取扱者やその他会社が取得必須として...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
オンライントレーニングが準備されており、製品単位とキャンペーン単位でスイスから提供される。主幹となる製品ラインは両者とも義務となるが、希望すれ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社直後、研修などは一切ないため自力で覚えていくしかない。
後々知らないことがたくさん出て...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
e ラーニングなどを通して業務で必要なスキルを習得できる機会は会社から多く与えられると思う。ただし、教育は受け身でいる人と積極的に取り入れられ...続きを読む(全294文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はあまり整っていない。
基本的に先輩の営業に同行。先輩によっては、仕事を振ってくれて、仕事を覚えられるが、...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
自分が興味ある分野の施設担当になれば、その内容をより掘り下げて学ぶことができ、またメーカーと協業することで売上を拡大することができる。
【気に...続きを読む(全195文字)
会社名 | 日本アプティブモビリティサービシス株式会社 |
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フリガナ | ニホンアプティブモビリティサービシス |
従業員数 | 60人 |
本社所在地 | 〒221-0056 神奈川県横浜市神奈川区金港町1番地7 |
URL | https://www.borgwarner.com/acquires/delphi-technologies |
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