コスパクリエーションの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全46件）

【良い点】
MDとして企画の基礎能力やEC業界での売れる商品の知見がたまります。
同業界へのキャリアアップやEC企画の基礎体力をつけたい方にはいいかもしれ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
深く考える思考リズムがついたと思います。入社当時からどうしてそう思うのか？など理由を自分で考え、業務をするため、身になっている実感がありました...続きを読む(全202文字)

【良い点】
評価制度を分かりやすく書面で出してくれたところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、実際のところは上の役職の方々のお気に入りかど...続きを読む(全180文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社理由は商品開発などクリエイティブな仕事をしてみたいと思い入社しましたが回されたの...続きを読む(全195文字)

【良い点】
時代に合わせてどうしていくかが半年に一度社長から直接会社の方向性のお話がありました。そのために自分たちはどうしていかなければいかないのか、自分...続きを読む(全314文字)

【良い点】
経営方針が変わるたびに部署を異動したりと色々な職種を経験することができ、自分が何に向いているのかがやりながら分かりました。周りの方も同じように...続きを読む(全248文字)

【良い点】
チームや会社全体での売り上げが影響している感じがしました。一応評価を判断するものはありました。それに沿って、自分が今どのクラスにいるのかはっき...続きを読む(全320文字)

【良い点】
辞職したい旨を話をしてからすぐに退職日が決まりました。むしろ早すぎて周りが驚いていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
下の人間が...続きを読む(全197文字)

【良い点】
産休・育休はきちんと取れるそうです。復帰されている方もいたので、そういった面では女性は働きやすいのではないかと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全203文字)

【良い点】
周囲を気にしない人は定時できっかり帰れます。そもそも残業するほどの事でもないのに、「仕事した感」欲しさにだらだらと残業している人が多かった印象...続きを読む(全251文字)

【良い点】
芯の強い、自分の意見をしっかり持った社員が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が数値化されていないのでわかりづらい。毎...続きを読む(全187文字)

【良い点】
平社員は楽しい人が多いです。みんなおしゃれだし、ノリがいい。嫌な奴はあまりいない。長く勤めている人ほど、いい人ですね。
【気になること・改善し...続きを読む(全186文字)

【良い点】
みんな基本的によい人。他部署とも交流が持てる機会は多いが、社交的でフランク、おもしろくてオシャレな人が多い。なじみやすい。
仕事の話もプライベ...続きを読む(全263文字)

【良い点】
女性社員は多いです。女性の方が多いかもしれません。あまり性別に差はなく仕事は振られ、役員やマネージャー職も女性が何人もいましたし、活躍できると...続きを読む(全288文字)

【良い点】
子供がいる方には理解があり、時間に配慮がある。休みも事前に伝えればとりやすいが、長期的に休む方は少なかったですが、5年働くと一週間休むような福...続きを読む(全208文字)

【良い点】
変更以前の評価制度は上司と相談して半期の目標を立てて、その達成度も加味して直の上司含めた経営陣がミーティングをして決めていた。現場で見てくれて...続きを読む(全198文字)

【良い点】
子育てをしているママさんが多数働いている。時短勤務や子どもの体調不良による早退など、柔軟に対応できるので、子育てをしながらも活躍したいと考える...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
育てた人材を大事にしない企業と感じる。
業務自体は面白いのに、学ぶべき上司が退職していくので、なにもかも自分で手探...続きを読む(全163文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく年収が低い。一人当たりに割り当てられる業務量が多い割に給与は上がりづらい。
人事制度が改定され、上位層との...続きを読む(全171文字)

【良い点】
仕事量は多く、やり甲斐があり、いろいろ学べる環境ではある。他部署とのコミュニケーションが少なく、話し合いをする為には議題をはっきり決め、事前に...続きを読む(全185文字)

【良い点】
TJKの健保の福利厚生は利用できるが、それ以外のメリットはあまりない。
社内制度はMBO評価制度を取り入れており、目標面談などもありました。
...続きを読む(全182文字)

【良い点】
産休は取れる。取る人は少ないが、生理休暇もある。
管理職に女性がなれる環境あり。キャリアを積みたい方には良いかも。仕事について男女格差を感じる...続きを読む(全179文字)

【良い点】
スキルアップは個人に任されている。優しい先輩が多い為、分からない事・知りたい事は聞けば教えてもらえる。なぜ？を大切にする社風の為、タスクの意味...続きを読む(全184文字)

【良い点】
100人規模の会社のため、裁量が大きい。成果をあげると仕事の自由度もあがる。人あたりはいい社員が多い。作業場所は自由。休憩スペースやブースで仕...続きを読む(全319文字)

【良い点】
ある程度自分で任せて仕事がやらせてもらえる点は良いと思います。アイデアや考えを否定されることはなく、組み込もうという現場の努力は感じられます。...続きを読む(全199文字)