コスパクリエーションの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
企画職として業務を全うすることが求められるので、やりがいは大きいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって残業の時間にかなり...続きを読む(全185文字)

【良い点】
性別、年齢を問わずに重要なポジションへ登用されることはかなり多い。実際に、マネージャークラスは半数が女性であり、3分の1は新卒入社してから2年...続きを読む(全160文字)

家具に強みをもっている会社なので安定性はあると感じております。もともとToB向けでしたが、自社ToC向けにも拡大しているようです。続きを読む(全65文字)

女性の方が比率が多かったような気がしてます。今はわからないですが。商品企画もほとんどが女性中心だったと感じています。続きを読む(全58文字)

残業自体はほぼなかったです。社内も残業はしないという取り組みに特化しておりました。残業しない人が仕事ができるというイメージでしょうか。
人も良い人が多く基...続きを読む(全115文字)

当時、社内変動が非常に多く給料の変動も社長へのプレゼンなどで決まるなど定性的な側面が感じられた。続きを読む(全48文字)

給料自体は低いです。当時の環境では、なんらかの大きな役職にでもつかない限り平均年収ですら夢のまた夢だったと感じています。続きを読む(全60文字)

若い人には住宅手当がつくなどありましたが給料がそもそも低いため、あまりメリットには感じられません。それ以外に福利厚生でよかったなと感じることはほとんどあり...続きを読む(全131文字)

【良い点】
MDとして企画の基礎能力やEC業界での売れる商品の知見がたまります。
同業界へのキャリアアップやEC企画の基礎体力をつけたい方にはいいかもしれ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
深く考える思考リズムがついたと思います。入社当時からどうしてそう思うのか？など理由を自分で考え、業務をするため、身になっている実感がありました...続きを読む(全202文字)

【良い点】
基本的に優しい人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることや上に相談したいことをしても基本的に本社の人達が動いてくれる...続きを読む(全114文字)

【良い点】
みんな仲は良く、職場の雰囲気は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は良くも悪くも事なかれ主義。良かった悪かったのメリハリがない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
部署にもよるが女性が多く和気藹々とした雰囲気。アパレル寄りの部署であれば社内にパタンナーやデザイナーなど色々な職種の方がいる。続きを読む(全69文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業成績が落ち込んでいることも関係あるかと思うが、挑戦を出来る環境かどうかは部署によって大きく違う。部署の上長と上...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に魅力など微塵も感じない。
自身の保身に走るために上に媚び、ストレスを解消するために下にいびる管理職に魅力を...続きを読む(全92文字)

【良い点】
社員は良い人が多く、非常に話しやすい環境。社内営業が上手い人は、上へ上がりやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
よくも悪く...続きを読む(全119文字)

【良い点】
全員仲間という意識があるため、上司に提案や意見をしても聞き入れて貰える体制があり、実際にそれが反映もされる。続きを読む(全60文字)

【良い点】
エンジニアって感じの人が多く、年配の方は、所謂、そういう感じの人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
当事者意識がなく、やったもん...続きを読む(全107文字)

【良い点】
管理職になると店舗全体を束ねることになるため、一般社員よりも影響力が大きい分、お客様への貢献度も高い為、やり甲斐に繋がるのではないかと思う。
...続きを読む(全230文字)

【良い点】
服を安くかえること。配属ブランドに限らずどこのブランドも社販で購入できる
【気になること・改善したほうがいい点】
人に当たり外れがある
本社の...続きを読む(全85文字)