ＴＯＴＯエムテックの評判・口コミ一覧（全92件） 3ページ目

【良い点】
とにかく親会社の存在で安定感はあると思う。高みを目指さずそこそこの給料をもらって時間拘束を厭わなければ良い会社であると思う。
【気になること・...続きを読む(全141文字)

【良い点】
親会社が一流メーカーのため安定性はある。親会社は海外進出等事業の拡大で売り上げを伸ばす成長性はあるが、当社に関しては関東甲信越の中での話なので...続きを読む(全185文字)

【良い点】
会社として有給の取得推奨、残業の削減、残業分の賃金支払いに前向きに取り組んでいる。しかし実際の仕事量は変わらないため、現場の実態は追いついてい...続きを読む(全185文字)

【良い点】
大手企業のグループなので、福利厚生専門の会社のサービスを導入していたので、福利厚生は充実しているほうだとは思います。基本的なものや、ライフステ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
ＴＯＴＯグループ全体で女性の活用をさらに進めていた時だったので、研修等にも積極的に参加させてもらえました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全218文字)

【良い点】
手を上げれば比較的にまかせてくれる部署だったので、やりたい仕事に邁進していました。やりたい仕事が、部署に貢献する内容であれば、残業制限されたり...続きを読む(全207文字)

【良い点】
福利厚生面もTOTOに準じており、今後も窮余のベースアップなども行われ続けていくことは確定している。
勤務時間の見直しも行われており、働きやす...続きを読む(全195文字)

【良い点】
成績良くても、それなりでも昇給額はほとんどかわらないため、努力したくない人には良いのかもしれない。といっても大した昇給額ではない。
【気になる...続きを読む(全177文字)

【良い点】
社員は人当たりのいい人が多く、堅苦しい雰囲気はあまりどの部署でも見受けられない。風通しは良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
現...続きを読む(全178文字)

【良い点】
自由に営業することはできる。直行直帰等も部署によっては可能だし、上司にもよるがノルマ等でうるさく言われることはない。
【気になること・改善した...続きを読む(全192文字)

【良い点】
親会社と同様、キッチリと階層分けされていた。人事考課は本人の自己評価と上司評価、また業績評価は数値目標の達成度も指標とされ、評価に不満感はなか...続きを読む(全214文字)

【良い点】
私が退職した当時には徐々に時間外勤務を削減する取組が本格化しつつあった。
元々あったノー残業デーに加え、夜21時以降はＰＣが使えないようにする...続きを読む(全250文字)

【良い点】
自分の提案した商品が物流や施工店の手を借りて現場に納入され、エンドユーザー様から満足の声があったと担当先から伝えられたとき。
【気になること・...続きを読む(全184文字)

【良い点】
TOTOの商品以外のさまざまなメーカー商品を販売していく方針なので、住宅設備の知識が幅広くつきます。
知識が無くても売れますが、自然についてい...続きを読む(全262文字)

【良い点】
本当に幅広い商材の提案ができる点。
例えば、ルート営業の場合は得意先から図面を頂き、その図面で拾える商材すべてを一括で販売することができます。...続きを読む(全307文字)

【良い点】
部署によってですが仕事中もコミュニケーションをとって、和気あいあいと取り組んでいました。また、女性セールスも多くダイバーシティを盛んに取り入れ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
住宅設備業界としてはまぁまぁ多い方です。
残業代も申請した分だけしっかり出ます。

【気になること・改善したほうがいい点】
業界の中ではそこそ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
給与形態は年1回の個人面談できまる。
年功序列な感じはあるが最近は実力主義になってきており、実力、やる気が評価されれば等級も上がり給与も上がっ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
評価制度がきちんとしており、上席に認められれば昇級も早くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇級が早くなるのは気に入られた人が多く...続きを読む(全183文字)

【良い点】
退職金が3年以上勤めないともらえないが、長く勤めても比例してもらえるかどうかが疑問だった。転職する気があるなら５・６年ぐらいが頃合いだと思う。...続きを読む(全183文字)

【良い点】
福利関係の制度は、きっちり整っています（手当関係、各種休暇等）もちろん常識の範囲内ですが、有給休暇等も取りやすい風土だと思います。
大枠として...続きを読む(全538文字)

【良い点】
社員は皆良い方ばかりでした、ただ、個々の仕事が多い。施工管理を自己で管理するが、見積もりや金額は業者と話し合いで折り合いをつける、会社としての...続きを読む(全243文字)

【良い点】
ボーナスは部署の成績によって1.5〜2ヶ月分くらい出ており、毎年少しずつ上がっている。
残業代は申請すれば支給される。
【気になること・改善し...続きを読む(全184文字)

【良い点】
評価体制・項目はハッキリしており、今後はTOTOにあわせ水準が上がることが予想される。
中途採用でも成果さえ出せばすぐに管理職になれ、できる人...続きを読む(全209文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ランクによって給料の上がり方が変わってきますが、ランクが上がるのに数年かかり、ランクアップしないと昇給しない場合が...続きを読む(全186文字)