永大産業の新卒採用・就職・企業情報
永大産業株式会社の社員・元社員による総合評価は1.9点です(口コミ回答数296件)。ESや本選考体験記は2件あります。基本情報のほか、永大産業株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
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選考難易度
3.4/ 5.0
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重視する項目
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社員との相性
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就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した永大産業株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した永大産業株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
御社を志望する理由は大きく2つあります。1つ目は、木材を大切にし、商品へのこだわりを強く持たれていることです。消費者に豊かさを届けるためのこだわりだけでなく、環境、作り手への配慮まで施されていることに将来性を感じました。また、ホームページやインターンでの紹介などか...続きを読む(全307文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
-
A.
私が永大産業を志望するのは、住宅の内装メーカーの中でもフローリングからキッチンやドアと多岐に渡った製品に携わりたいと思ったからです。お客様に提案する際に、様々なニーズに応えることができると考えるからです。また、以前から製造業で働きたいと考えており就職活動を行ってき...続きを読む(全233文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
御社を志望する理由は大きく2つあります。1つ目は、木材を大切にし、商品へのこだわりを強く持たれていることです。消費者に豊かさを届けるためのこだわりだけでなく、環境、作り手への配慮まで施されていることに将来性を感じました。また、ホームページやインターンでの紹介などか...続きを読む(全307文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
私が永大産業を志望するのは、住宅の内装メーカーの中でもフローリングからキッチンやドアと多岐に渡った製品に携わりたいと思ったからです。お客様に提案する際に、様々なニーズに応えることができると考えるからです。また、以前から製造業で働きたいと考えており就職活動を行ってき...続きを読む(全233文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
-
A.
御社を志望する理由は大きく2つあります。1つ目は、木材を大切にし、商品へのこだわりを強く持たれていることです。消費者に豊かさを届けるためのこだわりだけでなく、環境、作り手への配慮まで施されていることに将来性を感じました。また、ホームページやインターンでの紹介などか...続きを読む(全307文字)
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総合評価
- 1.9
- やりがい
-
1.8
- 年収・評価
-
1.5
- スキルアップ
-
1.8
- 福利厚生
-
2.5
- 成長・将来性
-
1.6
- 社員・管理職
-
2.1
- ワークライフ
-
1.6
- 女性の働きやすさ
-
2.0
- 入社後のギャップ
-
1.9
- 退職理由
-
1.7
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
永大産業の
学生による会社の評価
-
総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.3
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- 回答者:
-
【良い点】
現在の部署は残業がほとんどないのでプライベートな時間を確保できる。週1回の在宅とも合わせて業務を調整できている。(もちろん在宅中でも急な依頼の...続きを読む(全148文字)
- 回答者:
-
【良い点】
内装建材に関しては、他社と比較しても引けを取らないクオリティだと思います。また、パーチの工場も新設し、減価償却後に軌道に乗れば、儲かるセグメン...続きを読む(全155文字)
- 回答者:
-
【良い点】
上場している会社の為、手当が厚いと思います。基本給は低めですが、手当が色々着くと、そこそこの金額が見込めます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全163文字)
- 回答者:
-
【良い点】
20時で完全にパソコンがシャットダウンする為、20時以降の残業はありません。その為そこまでワークライフバランスが悪いとは感じません。休日出勤も...続きを読む(全165文字)
- 回答者:
-
【良い点】
住宅手当、学習支援手当、昼食手当等々そこそこ手当は充実していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的な手当はある為そこまで不...続きを読む(全119文字)
- 回答者:
-
【気になること・改善したほうがいい点】
私が入社した時代の話になりま...続きを読む(全75文字)
- 回答者:
-
【良い点】
良いところはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
国内営業事務職で、手取り14万円ほどでした。昇給も微々たるもので一人暮らしでは...続きを読む(全181文字)
- 回答者:
-
【良い点】
産休・育休はしっかりある。復帰して時短で働かれている方もいるし、復帰に対する心配はあまりしていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全91文字)
- 回答者:
-
【気になること・改善したほうがいい点】
ベースアップを組合からも...続きを読む(全71文字)
- 回答者:
-
【良い点】
一通りの福利厚生は整っていると思う。
業界的に住宅に関する手当は厚いと聞いている。
独身寮が月3000円は他にあまりないと思う。
【気になるこ...続きを読む(全97文字)
- 回答者:
-
【良い点】
現在の部署は残業がほとんどないのでプライベートな時間を確保できる。週1回の在宅とも合わせて業務を調整できている。(もちろん在宅中でも急な依頼の...続きを読む(全148文字)
- 回答者:
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【良い点】
内装建材に関しては、他社と比較しても引けを取らないクオリティだと思います。また、パーチの工場も新設し、減価償却後に軌道に乗れば、儲かるセグメン...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
上場している会社の為、手当が厚いと思います。基本給は低めですが、手当が色々着くと、そこそこの金額が見込めます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全163文字)
- 回答者:
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【良い点】
20時で完全にパソコンがシャットダウンする為、20時以降の残業はありません。その為そこまでワークライフバランスが悪いとは感じません。休日出勤も...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
住宅手当、学習支援手当、昼食手当等々そこそこ手当は充実していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的な手当はある為そこまで不...続きを読む(全119文字)
- 回答者:
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【気になること・改善したほうがいい点】
私が入社した時代の話になりま...続きを読む(全75文字)
- 回答者:
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【良い点】
良いところはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
国内営業事務職で、手取り14万円ほどでした。昇給も微々たるもので一人暮らしでは...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
産休・育休はしっかりある。復帰して時短で働かれている方もいるし、復帰に対する心配はあまりしていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
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- 回答者:
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【気になること・改善したほうがいい点】
ベースアップを組合からも...続きを読む(全71文字)
- 回答者:
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【良い点】
一通りの福利厚生は整っていると思う。
業界的に住宅に関する手当は厚いと聞いている。
独身寮が月3000円は他にあまりないと思う。
【気になるこ...続きを読む(全97文字)
- 回答者:
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【良い点】
現在の部署は残業がほとんどないのでプライベートな時間を確保できる。週1回の在宅とも合わせて業務を調整できている。(もちろん在宅中でも急な依頼の...続きを読む(全148文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
永大産業の
学生の口コミ・評判
- 回答者:
- 学生
- 2024卒
- 社員と話す機会:
- 10分以下だが話す機会があった
- 理解度:
- やや高い
- 選考ステータス:
- 内定
- 参加イベント:
- 説明会
- 選考
【社員から聞いた】転居を伴う移動がないように、地域別採用を行っていると言っていた。転勤は今の時代希望しない人が多いし、自分もそうだったので、有難いことだと...続きを読む(全81文字)
- 回答者:
- 学生
- 2024卒
- 社員と話す機会:
- 10分以下だが話す機会があった
- 理解度:
- やや高い
- 選考ステータス:
- 内定
- 参加イベント:
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- 回答者:
- 学生
- 2024卒
- 社員と話す機会:
- 10分以下だが話す機会があった
- 理解度:
- やや高い
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- 内定
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- 学生
- 2024卒
- 社員と話す機会:
- 10分以下だが話す機会があった
- 理解度:
- やや高い
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- 内定
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- 説明会
- 選考
【社員から聞いた】退勤する際は、自宅から会社までの時間が厳しく決まっていると聞いた。なので、その指定時間以内で働くことができる。極端に遠い通勤から免れるこ...続きを読む(全168文字)
- 回答者:
- 学生
- 2024卒
- 社員と話す機会:
- 10分以下だが話す機会があった
- 理解度:
- やや高い
- 選考ステータス:
- 内定
- 参加イベント:
- 説明会
- 選考
【社員から聞いた】社員から聞いたこと。役職ついている方が積極的に若手社員の意見を聞いていると言っていた。役職がついている方の平均年齢は高いと思うが、考え方...続きを読む(全102文字)
- 回答者:
- 学生
- 2024卒
- 社員と話す機会:
- 10分以下だが話す機会があった
- 理解度:
- やや高い
- 選考ステータス:
- 内定
- 参加イベント:
- 説明会
- 選考
【社員から聞いた】転居を伴う移動がないように、地域別採用を行っていると言っていた。転勤は今の時代希望しない人が多いし、自分もそうだったので、有難いことだと...続きを読む(全81文字)
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- 学生
- 2024卒
- 社員と話す機会:
- 10分以下だが話す機会があった
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- やや高い
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- 内定
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- 説明会
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- 学生
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- 10分以下だが話す機会があった
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- 学生
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- 10分以下だが話す機会があった
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- やや高い
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- 内定
- 参加イベント:
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【社員から聞いた】退勤する際は、自宅から会社までの時間が厳しく決まっていると聞いた。なので、その指定時間以内で働くことができる。極端に遠い通勤から免れるこ...続きを読む(全168文字)
- 回答者:
- 学生
- 2024卒
- 社員と話す機会:
- 10分以下だが話す機会があった
- 理解度:
- やや高い
- 選考ステータス:
- 内定
- 参加イベント:
- 説明会
- 選考
【社員から聞いた】社員から聞いたこと。役職ついている方が積極的に若手社員の意見を聞いていると言っていた。役職がついている方の平均年齢は高いと思うが、考え方...続きを読む(全102文字)
- 回答者:
- 学生
- 2024卒
- 社員と話す機会:
- 10分以下だが話す機会があった
- 理解度:
- やや高い
- 選考ステータス:
- 内定
- 参加イベント:
- 説明会
- 選考
【社員から聞いた】転居を伴う移動がないように、地域別採用を行っていると言っていた。転勤は今の時代希望しない人が多いし、自分もそうだったので、有難いことだと...続きを読む(全81文字)
平均年収
???
万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
職種別年収
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
???
万円
基本データ
会社名 |
永大産業株式会社 |
フリガナ |
エイダイサンギョウ |
設立日 |
2007年2月 |
資本金 |
32億8530万円 |
従業員数 |
1,474人 |
売上高 |
716億6500万円 |
決算月 |
3月 |
代表者 |
枝園 統博 |
本社所在地 |
〒559-0025 大阪府大阪市住之江区平林南2丁目10番60号 |
平均年齢 |
43.2歳 |
平均給与 |
546万円 |
電話番号 |
06-6684-3000 |
URL |
https://www.eidai.com/ |