中央鋼材の法人営業の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全23件）

【気になること・改善したほうがいい点】
給料を上げてほしい。
30代でも手取りが20万円台と残業をしないと30万円代をもらうことはできないので、非常に厳...続きを読む(全139文字)

【良い点】
私服での勤務が可能になったので、そこはよいところです。またお茶係についても、徐々になくなてきている。続きを読む(全56文字)

【良い点】
社内教育はとくになく、自分自身での学習が必要とされます。
学び続ける意思と努力が常に必要です。ポイントです。続きを読む(全60文字)

【良い点】
優しい人が多い。なにかあれば親身に相談に乗ってくださる方が非常におおいので、そこはとてもよいポイントだと感じております。のびのびと働くことが...続きを読む(全93文字)

【良い点】
お客さんとよい関係になれば、しごとがしやすくなるしやりがいを感じる場面は多々出てくると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部...続きを読む(全92文字)

【良い点】
必要不可欠なものを取り扱っている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。
ただ業界としてあまりけいきがいいはなしを聞くことが...続きを読む(全117文字)

【良い点】
福利厚生で思いつくところはございません。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助等、もうすこし福利厚生で社員に還元してほしいところです。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員に対する教育体制は、全く整っていない。特に、新卒に関しては社外研修を受けさせるなど何かしらのサポートが欲しい。続きを読む(全79文字)

【良い点】
自分が携わった案件の建物が残っていくことは、やりがいを感じられる点かもしれない。顧客として社長や専務などの役職者と会話できるのは、営業として...続きを読む(全193文字)

【良い点】
良くも悪くも年功序列だった。各種手当は、おそらく一般的。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の評価というより、会社の業績による賞与...続きを読む(全111文字)

【良い点】
地域に応じた住宅補助や家族手当、資格補助などがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
補助自体はあるものの、各種補助の金額はそれほど...続きを読む(全81文字)

【良い点】
工場の拡充をしており、将来、建築業界が盛り上がれば大幅な増収の余地があると考えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場というハ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
賞与評価は業績連動で、利益を出したら出した分だけ貰えるというシンプルな制度でした。すごくわかりやすいです。年功序列的な賃金テーブルですが、こ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
結婚までの腰掛け、人生の暇つぶしの人に向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務の女性にばかり顧客からの直接依頼が多く、女性...続きを読む(全138文字)

【良い点】
会社に来ればお給料が貰えるので独身や暇な人に向いている。残業もし放題なのでいくらでも残業代が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全153文字)

【良い点】
働かなくても、仕事ができなくてもお給料がもらえる。不動産収入で賄っている会社。親会社がいるから上場できている。業界の中ではトップクラスなので...続きを読む(全271文字)

【良い点】
ある意味野放しという気楽さがいいところでしょうか。悪く言えば無責任とも言えます。経済雑誌が会社に置いてあったり、自ら機会を見つけて学ぶことが...続きを読む(全248文字)

【良い点】
老舗鋼材商社だけあって、有料顧客が多く、会社の信頼も厚い。会社の看板で仕事が出来、顧客会社役員ともsmoothに意志疎通できるのは、とても大...続きを読む(全196文字)

仕事内容は実際に物を自ら調達し加工等のサービスを付け加えお客様に物を届ける質の高い流通を行っています。
社員皆それぞれ数字を上げる為に努力してますが、...続きを読む(全296文字)

2006年当時では、国内市場が疲弊していましたが、中国バブルで市場高騰で業界が潤いました。その後、依然として国内市場は疲弊。
現在は震災復興、アベノミ...続きを読む(全205文字)

女性の殆どが事務職です。有給休暇は取りやすいですが、結婚して妊娠するとなるとどうしても退職という選択肢がチラつきます。今いる女性社員は独身か、既婚者でも...続きを読む(全163文字)

鉄鋼関係の仕事は人脈でいくらでも伸ばせていけるので、「人対人」が好き人はどんどん仕事が増やせます。大手総合商社や大手鉄鋼メーカーの人たちと付き合えるのも...続きを読む(全171文字)

私が退職した理由は、長年のオーナー経営で会社が疲弊しきってしまったことに起因します。部長、課長の既得権益化を黙認し、取引先からのキックバックや謝礼金もら...続きを読む(全155文字)