この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分で何をするべきかを見つけれる人なら時間を忘れるくらい仕事に没頭出来る環境にはあるがそうでない人は1日がとても長く感じる。
機械操作がメイン...続きを読む(全200文字)
株式会社青南商事 報酬UP
株式会社青南商事の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分で何をするべきかを見つけれる人なら時間を忘れるくらい仕事に没頭出来る環境にはあるがそうでない人は1日がとても長く感じる。
機械操作がメイン...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給に関してはほとんど希望は望めず求められることが多く責任も多い。現場からの声は上げやすいがそれがあまり反映されず厳しい環境下にある。
【気に...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性管理職は少しづつ増えている。現場会社のため男性社員が多い中、登用していこうとしているのかな、と思う。
産休・育休はちゃんと取れている印象。...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
現場が中心の会社のため資格取得補助が豊富。建設系、製造系、運送系など。
【気になること・改善したほうがいい点】
社外講師を呼んでの各種講習(事...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が少ない。在籍時は95~97日ぐらい。日曜祝日のほかは、第2第4土曜が休み。120日ある会社・役所と比較す...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
管理職研修などがあって、定期的に開催されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職研修など参加してもほとんど意味の無いオリエンテ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
夜勤手当、残業手当がしっかり払われるので、基本給からは何万か上乗せされるのを考えておいても良い。月に何回かの出勤は公休扱いの日になるので、その...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
良い点は残業代は申請した分貰えること。しかし、残業申請時にいやみを言われるようなこともあるが、そこは上司次第。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
自分次第ではあるが、色々な仕事を任せられるので経験値は増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に仕事を教えるという風土が無いた...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
日祝が休みという点だけです。
【気になること・改善したほうがいい点】
外向きのイメージと入社後の内情は真逆です。業績が悪い為多角化を進めている...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしている方だと思います。資格支援制度もあり、原則会社が全額負担してくれます。私も多々利用しておりましたが、資格ごと(金額帯)...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
ワークライフバランスなんてものはない
【気になること・改善したほうがいい点】
一般事務に任せるレベルのものではない業務が多く、責任が重い。管理...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
希望すれば有給は取れる。保養所があるらしいが、利用方法がわからない為誰も使っていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人間関...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
資格支援制度を利用して色んな資格を取ることが出来ます。
他には休日が一月に対して割と多くて助かる。
重機やリフト作業で身につく技術はとても今後...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
特にない。給料も低く残業でみんな稼いでる感じになります。仕事内容は忙しかったり、暇だったりとまちまち。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全209文字)
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【良い点】残業代が出るところです。評価は仕事を真面目にしておけば大丈夫だと思います。
【気になること・改善した方がいい点】昇給があんまりないイメージ、...続きを読む(全152文字)
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評価制度はブラインドに包まれています。キャリアアップの方法は管理職に気に入られることのみです。努力や実績といった類のものは度外視されますのでご注意。本社は...続きを読む(全417文字)
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営業が弱く、どんどん他社にいっている。しかし、基盤は入札事業などでしっかりしているので大崩れはないと思われる。
特に青森地区は自治体との繋がりも強く、一...続きを読む(全173文字)
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仕事は求めればどんどん与えてくれる環境。また、経営陣は本当によく働く。権限委譲が出来ておらず、中間管理職は立場的に大変なポジションとなっている。現場と事務...続きを読む(全169文字)
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給料は残業と夜勤で稼いでる様な感じです。定時通りに終われば年収300万も来ないでしょう…
ただ、休日、昇給、ボーナス等はしっかりしていた会社でした。
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社会貢献度の高さは抜群。それを励みにできる人は多い。社長初め幹部社員はすごく働く。中枢で働こうとするなら、相当のストレスとプレッシャーを覚悟する必要がある...続きを読む(全169文字)
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オペレーター以外の場内での作業はかなり汚れ仕事。シュレッダープラントの中はものすごい埃で常にマスクをしていないとキツイ。アルトレックはオイルやガソリンまみ...続きを読む(全156文字)
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給料は安いしいくら頑張っても給料は上がらないです。
ボーナスはあるが、業績次第。自分がいた頃は一応もらえたがわずかなものだった。
資格取得制度はあるも...続きを読む(全172文字)
会社名 | 株式会社青南商事 |
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フリガナ | セイナンショウジ |
設立日 | 1972年9月 |
資本金 | 9800万円 |
従業員数 | 616人 ※SEINANグループ全体は780人 |
売上高 | 343億600万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 安東 元吉 |
本社所在地 | 〒036-8061 青森県弘前市大字神田5丁目4番地5 |
平均年齢 | 41.2歳 |
電話番号 | 0172-35-1413 |
URL | https://seinan-group.co.jp/ |
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