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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本エマソンの評判・口コミ一覧(全100件) 4ページ目

日本エマソン株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

日本エマソンの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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3.9
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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2.9
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.1
退職理由
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1.3

日本エマソンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

日本エマソンの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 100

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年07月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークライフバランスは、お世辞にも良いとは言えません。忙しい部署は残業も多く、ほとんどがサービスです。外資ですが、ここはかなり古風な純日本の会社です。しか...続きを読む(全220文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年07月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自己主張をすると色々とやらせてくれる環境です。逆に黙っていては何もできません。お金に関わることはその時の業績に寄りますが、余裕があれば外部研修なども参加さ...続きを読む(全213文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年07月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風はとてもアットホームです。労働環境や待遇も良い方だと思います。
アメリカの大手企業の日本法人ですが、体質は昭和の町工場です。品質管理やすべての部門で...続きを読む(全177文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年07月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一般的に言われている、研修や教育と言うものはほとんどありません。OJTで仕事を習っていきますが、マニュアルというものが全くと言って良いほどありませんので、...続きを読む(全208文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年06月25日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ブランソン事業部です。組織間の上下関係は民主的ではなく権威主義だと思います。現地法人の社員は営業であれば値引きのような一般の日本企業で与えられる権限が個人...続きを読む(全306文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年06月24日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ブランソン事業部です。EMERSONと日本エマソンは親子関係ではなく主人と奴隷の関係であったということでしょうか。特にブランソンがエマソンに買収されてから...続きを読む(全409文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年06月23日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ブランソン事業部にいました。エマソンの日本法人ということで福利厚生はいいと思います。社内制度もこれから充実していこうという雰囲気でした。ただし円安が進み、...続きを読む(全302文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年06月23日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ブランソン事業部ですが、競合は精電舎工業、超音波工業、Dukane、アレックスなどが代表です。ほかにも多々あります。ブランソンは超音波溶着のパイオニアで長...続きを読む(全460文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年06月23日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社が先導してスキルアップやキャリア開発をするということは皆無です。ただ英語教育は会社のプログラムがあったと思います。社員教育としてのエマソンの教育プログ...続きを読む(全191文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年06月23日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ブランソンの営業自体はとても楽しかったです。バックグラウンドやマネジメントは最悪でしたが。。お客様と一緒に開発していくプロセスは、ほかの事業部の量産機械や...続きを読む(全152文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年06月23日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

2012年に業績連動による固定給が下がり、歩合給が少し増えたような?営業は歩合給は今までの予算達成額に対する目標達成率で評価されるため、予算の達成額が多い...続きを読む(全201文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年06月23日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私的な意見ですのでご参考までに。ブランソン事業本部に所属しています。この事業部はまず社員が仕事に対する責任を取りません。責任を取らない割には権限だけ振り回...続きを読む(全998文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年06月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
19年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ここでは、私が最初に貿易の仕事に興味を持った職場でした。忙しい部署でしたが、女性の社員の方が大変親切でもあり、厳しさもありました。受発注の量が多く、システ...続きを読む(全214文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年10月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
19年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性は毎日忙しく働いていました。
女性は10時頃まで受発注の仕事がたくさんありました。
システムを利用して受発注をする仕事をしました。使い方に慣れるの...続きを読む(全160文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年09月13日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
19年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

他社へのキャリアパスを見つけて退職しました。仕事内容は非常に面白くやりがいもありました。自分で仕事を作り出すようなこともできたと思います。今、同じ業界で働...続きを読む(全182文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年08月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
ルートセールス・代理店営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

昔は、数字さえ良ければ、ボーナスの倍率は良かったが、現在不景気との事でみんな仲良く悪い
外資系の旨みがまたくない
給料の昇級に関しては、他の中途入社の...続きを読む(全161文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年07月01日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
19年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

本社が海外に有る為、年収設定がアバウトな感じでした。
最初に年収交渉で多く取っておく方がいいです。
昇給は年棒制なので、昇給はパーセンテージで表されま...続きを読む(全173文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年05月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
24年前
その他の電気/電子関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に残業はあまり発生しない。一時的に業務が立て込むと業務課は残業になるが基本は定時退社。
営業は基本的に残業はあまりない。但し売上を上げなければなら...続きを読む(全263文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年05月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
24年前
その他の電気/電子関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与については、入社当時入社して半年も過ぎていないのに、他の社員同様満額支給された。
業務を業務を行なう上で、どうしても機械・電気の知識が必要なのでこれ...続きを読む(全175文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年03月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
その他の電気/電子関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時、私は技術営業を行なっていたが、上司が非常に協力的でお客様からの難しい要望を実施するために金銭的(小額だが通常認めてもらえない内容)な部分を含め力を貸...続きを読む(全160文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年11月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業界としては、素材、化学、石油などの製造業の動向により左右します。古い業界なので、ライバルがサポート体制や製品の性能や品質、価格競争力、販売体制を固めてい...続きを読む(全391文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年11月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業であれば、新製品が度々発売されるので、その技術的説明や、販売方法、差別化方法などの講習が年に数回あります。また企業倫理の講習はアメリカ企業だけあって徹...続きを読む(全192文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年11月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エマソンプロセスマネジメント事業部は、取り扱い製品は、それほど大きな金額ではないですが、重要な部分に使われるので技術的な話しのスキルも上がります。様々な業...続きを読む(全343文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年06月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

職種にもよりますが、事業分野が幅広く顧客も多様なため、1人~少数のチームで働く機会が多く、個人へ任される裁量も大きい為、良い意味で個人主義が徹底している会...続きを読む(全152文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年06月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

事業分野が幅広いため、一概にはいえませんが、基本的には、各事業分野でのリーディングカンパニー、あるいはそれに近いマーケットシェアをもっている会社だと思いま...続きを読む(全152文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

日本エマソンの 会社情報

基本データ
会社名 日本エマソン株式会社
フリガナ ニホンエマソン
設立日 1961年12月
資本金 3億円
従業員数 33人
代表者 佐藤隆士
本社所在地 〒105-0023 東京都港区芝浦1丁目2番1号
電話番号 03-5769-6800
URL https://www.emerson.co.jp/ja-jp
NOKIZAL ID: 1283530

日本エマソンの 選考対策

  • 日本エマソン株式会社のインターン
  • 日本エマソン株式会社のインターン体験記一覧
  • 日本エマソン株式会社のインターンのエントリーシート
  • 日本エマソン株式会社のインターンの面接
  • 日本エマソン株式会社の口コミ・評価
  • 日本エマソン株式会社の口コミ・評価
  • 日本エマソン株式会社の選考対策
  • 日本エマソン株式会社の選考体験記一覧
  • 日本エマソン株式会社の本選考のエントリーシート
  • 日本エマソン株式会社の就活速報
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。