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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本エマソンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全11件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本エマソン株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に日本エマソン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本エマソンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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4.1
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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2.9
福利厚生
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3.6
成長・将来性
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2.0
社員・管理職
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2.3
ワークライフ
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3.8
女性の働きやすさ
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4.1
入社後のギャップ
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3.1
退職理由
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1.2

日本エマソンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

日本エマソンの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 11

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月05日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
英会話について、会社より応募者のみ、1日25分のオンライン英会話サービスを受けられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
英会話以外の...続きを読む(全133文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年04月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気があり、積極的に手をあげればスキルアップ、知識の習得は可能
【気になること・改善したほうがいい点】
組織的なキャリア開発、教育体制は無い続きを読む(全77文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月02日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社外教育の予算は取られているが、あまり行われていないのが実情。
OJTによる教育が殆どの為業務を通じてスキルアップ...続きを読む(全90文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年03月18日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
7年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内での情報交換、オンライントレーニングも充実しておりスキルアップはしやすいと思います。英語を使う機械が多く、外資系として求められる経験は十分...続きを読む(全193文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本エマソンとして教育や社員育成に取り組む姿勢が強く見られた。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部ごとにまったく方針が異なり、中小...続きを読む(全239文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年07月05日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
10年前
その他の電気/電子関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署と経歴にもよるが、決まった仕事をやる場合と、自分で仕事を
構築する場合がある。目先の仕事を一生懸命こなしておれば、誰からも文句を言われずに...続きを読む(全593文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2015年04月07日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
17年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コンプライアンス、教育制度等社内体制はしっかりしています。スキルについては個人能力次第で様々に吸収しやすい環境と思います。疑問があったら聞く積極性がないと...続きを読む(全152文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年07月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一般的に言われている、研修や教育と言うものはほとんどありません。OJTで仕事を習っていきますが、マニュアルというものが全くと言って良いほどありませんので、...続きを読む(全208文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年06月23日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社が先導してスキルアップやキャリア開発をするということは皆無です。ただ英語教育は会社のプログラムがあったと思います。社員教育としてのエマソンの教育プログ...続きを読む(全191文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年06月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
19年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ここでは、私が最初に貿易の仕事に興味を持った職場でした。忙しい部署でしたが、女性の社員の方が大変親切でもあり、厳しさもありました。受発注の量が多く、システ...続きを読む(全214文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年11月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業であれば、新製品が度々発売されるので、その技術的説明や、販売方法、差別化方法などの講習が年に数回あります。また企業倫理の講習はアメリカ企業だけあって徹...続きを読む(全192文字)

11件中11件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日本エマソンの 他のカテゴリの口コミ

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
その他のシステム開発(汎用機系)関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コングロマリットなのでいろいろある業種のどれかが業績を生むことが出来る。
工業製品、インフラなどさまざま。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全181文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月05日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自動車関係を中心に医療機器・食品・家電製品など主にプラスチック製品を扱う会社の製造現場で使われる機器を商材としています。そのため、身近な商品に...続きを読む(全157文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月05日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業がどのくらいかわかりませんが、退職金制度など福利厚生は充実しています。健康保険組合の補助で年間3泊まで一人一泊3000円の補助があるの...続きを読む(全145文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月05日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無理な残業を強いられることはありません。上司が定時労働を基準に業務の差配を検討している働き方です。家庭などのプライベートの充実もまた上司が望ん...続きを読む(全86文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月07日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
4年前
貿易、国際業務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
長いものに巻かれる人間であれば、難なく過ごせる。
最近若い日本人が社長となったと聞いたので、会社としても古株がきえているのであれば、将来的に良...続きを読む(全129文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月07日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
4年前
貿易、国際業務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料はまぁまぁだった。福利厚生もちゃんとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
第三者に報告されているという倫理的問題報告先は、会...続きを読む(全412文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年04月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署や繁忙期などにもよるが、土日祝日は休める。
有給奨励日が年に10日程度あり、そこで有給消化させている。
有給も昔は取りにくかったが、現在は...続きを読む(全146文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年04月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
溶着機や洗浄機の営業や現場の人間であれば、製品のトライなどに立ち会えて顧客との折衝などもある
【気になること・改善したほうがいい点】
一品一様...続きを読む(全91文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年04月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外資系なので母体は大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランソン事業本部は売上も年々落ちてきており大幅な人員削減があった。
上層部...続きを読む(全106文字)

日本エマソン株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年04月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内表彰などがあり、特許出願や社内表彰に選ばれると賞金がもらえる
その他には確定拠出年金や年に数回宿泊割引がある
【気になること・改善したほう...続きを読む(全102文字)

商社・卸(建築・機械)のスキルアップ、教育体制の口コミ

ベックマン・コールター株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
その他の医薬・医療機器関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人の目標うの目標設定の他に会社全体としての目標設定でエンゲージメントサーベイを行ないスコアが悪かった場合は上司と部下が徹底的にコミュニケーシ...続きを読む(全90文字)

株式会社フィリップス・ジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
6年前
MR・MS
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンジニアの教育はシステム化されていて良いと思います。
他の部署ははっきり言って何もありません。なので競合他社からの転職者はすぐに戦力になるた...続きを読む(全255文字)

株式会社マクドナルド商会の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
今年
販売・接客・ホールサービス
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
タブレット端末を用いたわかりやすい教育で、マネージャーが常に隣についてくれ、安心して働ける。段階を踏んだ教育のため、仕事を着実に身に着けられる...続きを読む(全96文字)

渡辺パイプ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
取引先の工場研修など研修制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足により一人一人の業務量が多く、教育の時間を作ること...続きを読む(全83文字)

昭光物産株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人手不足の影響かもしれませんが、基本的に受け身ではなにも教えてくれません。なにをするべきか、できることは何か自分で考えて行動するのも大切だと思...続きを読む(全218文字)

アライドテレシス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
その他の事務関連職
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外部研修が受けやすい状況が整いつつある印象はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな規模の会社で優秀な方も大勢いるので、そう...続きを読む(全110文字)

ホシザキ北九株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
一般事務
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
研修やっているが、教え方が足りないと思う。だからいつも不正が発生する。研修を担当している人自体も...続きを読む(全87文字)

ライトウェイプロダクツジャパン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気次第で、かなり自由な働き方ができる。個人の裁量が大きい会社である。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制と呼べる物は何もなく...続きを読む(全154文字)

華為技術日本株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
営業アシスタント
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣であるためか、即戦力が求められるとはいえ教育がほぼないし、期待が高すぎる点もかなりストレスたまりました。リズム...続きを読む(全129文字)

株式会社ムトウの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時の教育や定期的に研修もあるので、よかった。支店によって教育が違うのは注意が必要。
【気になること・改善したほうがいい点】
知識をつけてメ...続きを読む(全90文字)

日本エマソンの 会社情報

基本データ
会社名 日本エマソン株式会社
フリガナ ニホンエマソン
設立日 1961年12月
資本金 3億円
従業員数 33人
代表者 佐藤隆士
本社所在地 〒105-0023 東京都港区芝浦1丁目2番1号
電話番号 03-5769-6800
URL https://www.emerson.co.jp/ja-jp
NOKIZAL ID: 1283530

日本エマソンの 選考対策

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