回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
長い歴史を持つ企業であるため、取引先は大手企業が中心です。顧客基盤は安定しており、「ものづくり」の現場を間近で見ることができる点は貴重な経験...続きを読む(全380文字)
株式会社台和
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長い歴史を持つ企業であるため、取引先は大手企業が中心です。顧客基盤は安定しており、「ものづくり」の現場を間近で見ることができる点は貴重な経験...続きを読む(全380文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収水準は低めで、特に営業職は残業代が支給されないため、業務量に対して報酬が見合っていないと感じました。昇給幅も...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
年齢級、勤続年数はある程度の年までは毎年千円づつ上がると言われている
【気になること・改善したほうがいい点】
等級が一つ上がるのに3年はかか...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
毎日同じことなので仕事を覚えてしまえば最高
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によってはパワハラ続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この先繋がるような仕事は何一つないし新しいことにも挑戦できていない続きを読む(全53文字)
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【良い点】
通信教育があり優秀だと全額補助してもらえて勉強できる
【気になること・改善したほうがいい点】
向上心があっても取り組ませてもらえない続きを読む(全72文字)
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【良い点】
仕事ができなくてもやっていける。有給も必ず取れるし何か言われることもない。
何も考えず息をしているだけでいい
難しいことなどない
ただ簡単す...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ある一定の年齢までは毎年昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は残業代が出ない。遅くまで働くわりに、若手は同年代の友人と比...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
良くも悪くも競争意欲がない。人を蹴落としてのしあがろうとする人がいない。体育会系ではない。歴史が長いためノウハウはある。
【気になること・改...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
全国に工場があることや得意先の業界がバラバラだからリスク回避ができる。なんだかんだプラスチックはなくならない。親会社が大きい?からたすけられ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
営業職は残業代がでない。長時間残業が常態化している。残業代が出ないため長時間残業しても管理職から指摘が入らない。雑談や、退勤後飲む為に残って...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業職や企画職、一部の工場員はワークライフバランスの実現は難しい。営業職や企画職はお客様の都合が最優先になるため...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
タバコを吸う方にとっては良い環境です。喫煙者も多く、臭いも吸わない人にとっては辛いですが強く言えない雰囲気なため、喫煙者には肩身の狭い思いを...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
既に他の会社でこの食器業界や社員食堂の世界、学校用食器の世界等々に実績があって、尚且つ人脈がある方にとっては、さらなるステップアップ&キャリ...続きを読む(全340文字)
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【良い点】
担当部門&担当顧客によっては、取引先の方々から頼りにされたり、可愛がられたりと、昔ながらの人間臭い部分での営業の面白さが味わえます。
【気に...続きを読む(全465文字)
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【良い点】
基本給(等級・職種・年齢給の合算)の年齢給はある年齢までは微増ですが、昇給するところが良い点だと思います。
また等級も3〜4つの通信講座を...続きを読む(全394文字)
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【良い点】
入社理由は自社工場を持っていて、尚且つ、月の平均残業時間が20時間と説明を面接時に受けたのが決め手になったと思う。19時か、19時半には退社...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
女性社員の間で派閥とかグループがないことに加えて、ノリで何かを強要されるようなことがないので、雰囲気が合えば女性の方にとっては、そういった問...続きを読む(全373文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
所属していた部署(器)の管理職への不信感から退職を考えました。同部署は教育体制やノウハウがなく、部下の仕事を見た...続きを読む(全422文字)
| 会社名 | 株式会社台和 |
|---|---|
| フリガナ | ダイワ |
| 設立日 | 1947年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 327人 |
| 代表者 | 津久井克行 |
| 本社所在地 | 〒110-0005 東京都台東区上野5丁目6番10号 |
| 電話番号 | 03-3834-4111 |
| URL | https://www.daiwa-grp.co.jp/ |
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