この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はほぼ皆無に近い。あるとすれば年に1回事業所ごとの旅行があるくらいではないか。給与から月数千円引かれているが、それに見合った福利厚生と...続きを読む(全191文字)
株式会社台和 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社台和の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社台和で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はほぼ皆無に近い。あるとすれば年に1回事業所ごとの旅行があるくらいではないか。給与から月数千円引かれているが、それに見合った福利厚生と...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
タバコを吸う方にとっては良い環境です。喫煙者も多く、臭いも吸わない人にとっては辛いですが強く言えない雰囲気なため、喫煙者には肩身の狭い思いをし...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
年齢級、勤続年数はある程度の年までは毎年千円づつ上がると言われている
【気になること・改善したほうがいい点】
等級が一つ上がるのに3年はかかる...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
毎日同じことなので仕事を覚えてしまえば最高
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によってはパワハラ続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この先繋がるような仕事は何一つないし新しいことにも挑戦できていない続きを読む(全53文字)
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【良い点】
通信教育があり優秀だと全額補助してもらえて勉強できる
【気になること・改善したほうがいい点】
向上心があっても取り組ませてもらえない続きを読む(全72文字)
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【良い点】
仕事ができなくてもやっていける。有給も必ず取れるし何か言われることもない。
何も考えず息をしているだけでいい
難しいことなどない
ただ簡単すぎ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ある一定の年齢までは毎年昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は残業代が出ない。遅くまで働くわりに、若手は同年代の友人と比較...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
良くも悪くも競争意欲がない。人を蹴落としてのしあがろうとする人がいない。体育会系ではない。歴史が長いためノウハウはある。
【気になること・改善...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
全国に工場があることや得意先の業界がバラバラだからリスク回避ができる。なんだかんだプラスチックはなくならない。親会社が大きい?からたすけられて...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
営業職は残業代がでない。長時間残業が常態化している。残業代が出ないため長時間残業しても管理職から指摘が入らない。雑談や、退勤後飲む為に残ってい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
産休をとってる社員が多く、それはそれで悪い環境ではないと思われる。今のところはそれだけである。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ベネフィットワンに加入しており、毎年5000ベネポをゲットできること。あといろいろと利用できるみたい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
住宅補助は地方の会社にしてはかなり高いと感じました。1人暮らしで住宅を借りていましたが、お金のやりくりに困ることはほとんどありませんでした。
...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
給与に関しては、業界的に見ると決して高くはないが、他業界も含めて世間一般的に見ると悪くはないと思う。また、住宅手当もかなり手厚く、場所にもよる...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新しい報酬制度で営業手当、住宅補助、子供手当が全てなくなる。さらにはフレックス導入においてかなり人件費削減に動いて...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
リフレッシュ休暇。
テレワーク推奨(実際に取れない場合が多い)。
育休(男性にも理解があるところはグッド)。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
35歳までは独身寮に入居できる。借上レオパレスなので余計な家計がかからない。
また勤務はフレックスを導入しており、柔軟な働き方に対応している。...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は充実している。だが、あまり、期待はしない方がいいと思う。
期待を持って入ると現実を見た...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
産休・育休の取得を推奨するようになり、時代に合った制度の運用がなされている印象。
まだ制度として甘い部分もあると聞いたが、若手からの意見もしっ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
資格を取得すると報奨金がもらえる。
会社命令でなく自主的に取得した場合でも規定の半額の報奨金はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
住宅補助や社員食堂など、福利厚生についてはかなり充実していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員数が多いので仕方ないで...続きを読む(全141文字)
会社名 | 株式会社台和 |
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フリガナ | ダイワ |
設立日 | 1947年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 327人 |
代表者 | 津久井克行 |
本社所在地 | 〒110-0005 東京都台東区上野5丁目6番10号 |
電話番号 | 03-3834-4111 |
URL | https://www.daiwa-grp.co.jp/ |
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