富士通化成のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
同業他社と比較するといい方だと思う。
プラスチック成形に未来はないが、こちらの会社ではマグネシウム成形を行なっていたので、差別化は計れていた...続きを読む(全255文字)

【良い点】
福利厚生は富士通グループだったためかなり充実してたかと思います。
持株会で富士通の株を購入することが可能であった。財形等もありました。
また...続きを読む(全162文字)

【良い点】
年功序列で昇進しました。評価制度は半期に1回上司との面談があります。
また、一定の条件はありますが30歳までは借上社宅に入ることができ2万円...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社からの仕事を少なくされたり、少しでも問題を起こしたのなら他の企業へ回す等があり仕事を減らし売上をなくすこと...続きを読む(全176文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場で働いていたが主任および管理職は現場が忙しくても入ることはなく、毎日社員が作業の調整や休憩時間の調整等を行い...続きを読む(全174文字)

【良い点】
交代勤務の手当てがあると給料が多くなる。また、残業をすればするだけ残業手当がでる。業績が悪くてもボーナスは多少なりと出る。
【気になること・...続きを読む(全189文字)

【良い点】
電子機器部本を扱っており、９割が親会社からの受注のため、仕事量もおおく安定しておりそれなりの収入を確保できると思います。
【気になること・改...続きを読む(全185文字)

【良い点】
毎年、イーラーニングや個人評価制度などを取り入れて各部署の冗長が評価をしスキルアップや評価を行っていて教育体制は整っていると思います。昇格教...続きを読む(全178文字)

【良い点】
有給は年間20日で取りたいときに取得でき、余った有給は翌年に限り持ち越せます。午前、午後の半休も取得可能です。残業は６分単位で付きます。親会...続きを読む(全156文字)

【良い点】
本体が本体だけに福利厚生は高水準。
しかし本体にあってこちらには無い福利厚生も当然あるので注意が必要。
企業年金なんか当然ありはしない。
年...続きを読む(全161文字)

【良い点】
部署によるが、有給は取りやすいと思われる。
(消化率は低い。)
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し、社員に寄り添った制度を検討...続きを読む(全95文字)

【良い点】
残業はしたい人はできますが、したくない人はする必要がないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代を稼ぐためにダラダラ会社に残っ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
残業はほぼありません。
無理な社外交流もないので、そのあたりはすごくいいかと思います。
誕生日プレゼントや、クリスマスケーキも全員にあります...続きを読む(全191文字)

【良い点】
有給は希望通りに取りやすかったです。雇用形態等の相談で保育園などにお迎えがある方なども定時ぴったりにあがったりや融通が効きそうな感じでした。...続きを読む(全205文字)

【良い点】
休暇が非常に取得しやすく、時間休や半休といった制度が実際に活用されている点は大きな特徴です。急な私用や体調不良、家庭の事情があっても周囲の理...続きを読む(全102文字)

【良い点】
年間休日も多く125日以上あり土日祝日も休みなので世間一般と同じように休むことが出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無い...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く平日のプライベートはない。部署による。ほとんどの部署は8時には帰れると思うが一部の部署は毎日残業がある...続きを読む(全167文字)

【良い点】
自分の裁量で休暇が取れる。上司への許諾申請なども不要で、いつでも自分の好きなタイミングで休暇が取れるのは非常にメリット続きを読む(全65文字)

【良い点】
部署にもよりますが、ワークライフバランスは良いと思います。地方に住む前提ですが。
【気になること・改善したほうがいい点】
設計開発部門は立て...続きを読む(全99文字)