富士通化成の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
福利厚生は富士通グループだったためかなり充実してたかと思います。
持株会で富士通の株を購入することが可能であった。財形等もありました。
また...続きを読む(全162文字)

【良い点】
年次休暇が20日支給され、土日に業務に関しての連絡等はないため安心してプライベートを満喫できることは非常に良いと感じます。
年次有給休暇の取...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社からの仕事を少なくされたり、少しでも問題を起こしたのなら他の企業へ回す等があり仕事を減らし売上をなくすこと...続きを読む(全176文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場で働いていたが主任および管理職は現場が忙しくても入ることはなく、毎日社員が作業の調整や休憩時間の調整等を行い...続きを読む(全174文字)

【良い点】
とても働きやすい環境でした。前もって伝えればもちろんのこと、当日有休も取得しやすかったです。人間関係も色々な人がいましたが、わたしの周りは問...続きを読む(全186文字)

【良い点】
電子機器部本を扱っており、９割が親会社からの受注のため、仕事量もおおく安定しておりそれなりの収入を確保できると思います。
【気になること・改...続きを読む(全185文字)

【良い点】
毎年、イーラーニングや個人評価制度などを取り入れて各部署の冗長が評価をしスキルアップや評価を行っていて教育体制は整っていると思います。昇格教...続きを読む(全178文字)

【良い点】
有給は年間20日で取りたいときに取得でき、余った有給は翌年に限り持ち越せます。午前、午後の半休も取得可能です。残業は６分単位で付きます。親会...続きを読む(全156文字)

【良い点】
本体が本体だけに福利厚生は高水準。
しかし本体にあってこちらには無い福利厚生も当然あるので注意が必要。
企業年金なんか当然ありはしない。
年...続きを読む(全161文字)

【良い点】
事業閉鎖で解散することになったが、割増しの退職金が期待以上に多く、助かりました。
富士通ブランドは伊達じゃないです。
【気になること・改善し...続きを読む(全231文字)

【良い点】
年収はプライム企業では最下層と思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し社員のモチベーションを上げるような制度へ変更、
人事...続きを読む(全101文字)

【良い点】
新卒が評価されやすい傾向にあります。新卒入社の女性はすぐに30歳ぐらいで管理職等級になっている方もいます。頑張れば評価される環境です。
【気...続きを読む(全140文字)

【良い点】
上司と相談しながら評価基準も決めていきます。
無理な目標などはないので、ボーナスも満額いただけました。
基本月給は多くはないですが、ボーナス...続きを読む(全188文字)

【良い点】
とにかく役員に気に入られることさえすれば出世は間違いなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準を決めたにも関わらず結局役員の一...続きを読む(全139文字)

【良い点】
年収はまあまあ高いと思います。
ボーナスが1番大きくて結構支給されるのでびっくりします
【気になること・改善したほうがいい点】
よくも悪くも...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は低いです。
同い年の友達は3ヶ月分もらっているのに自分は1ヶ月分弱だったのでとても惨めに感じた。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価は全管理職による合議制ですが、上司のプレゼン能力に依存する面が大きいです。専門性の高い業務や中途入社者は正当...続きを読む(全157文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
年収や評価制度で気になる点は、評価基準が分かりにくいことです。どの成果や行動が昇給・昇格に直結...続きを読む(全188文字)

【良い点】
年収は20代中盤までなら400万円代でしょう。年功序列タイプの給与形態です。
【気になること・改善したほうがいい点】
都心の会社にやはり人は...続きを読む(全84文字)