青梅信用金庫のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職では450万円前後だと思います。成績並程度であればこの水準がベースだと思います。

...続きを読む(全281文字)

【良い点】
休日・休暇制度が充実しており、完全週休2日制で、年に1回、5日間の連続休暇が取得できるため、土日を含めると最大9連休も可能で、旅行などプライ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
やはり残業がほとんど無いのは良いと思う。有給の取りやすさは支店ごとに異なるが、他社と比較したら難易度は低めだと思われる。
【気になること・改...続きを読む(全195文字)

【良い点】
残業はほとんど無し。定時退社が基本なのでワークライフバランスは優れていると思う。ただ朝の任意の掃除タイムなどはある。続きを読む(全64文字)

【良い点】
融資を通じて顧客に喜ばれるとやはりやりがいを感じる。また、電話セールスであったり自分から営業をかけた結果、成果が出る時は達成感がある。
【気...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
少子高齢化が進む中、客層年齢が高いためこれからどう対処していくのか。
まだ具体的な対策はしていないと思われる。続きを読む(全75文字)

【良い点】
ボーナスはノルマ達成していれば5ヶ月分出るので良いと思う。ベースアップなどもしっかりとしているのも良い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全122文字)

【良い点】
数年経つと、私の場合は年金業務に携わらせていただけ、知識の幅が広がったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
在職中、簿記や証...続きを読む(全128文字)

【良い点】
カレンダー通りの休日で、年に一度、5日間の連続休暇が取れて、土日含めて9連休が取得できます。旅行にも行きやすかったです。続きを読む(全66文字)

【良い点】
私は利用する機会はありませんでしたが、育児制度を利用して時短勤務をしている女性職員の方もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全169文字)

【良い点】
Eラーニング、研修、OJTが設けられており、新人育成に力をいれている。
また、新人も含めて業務をローテーションして、さまざまなことが学べる。続きを読む(全76文字)

【良い点】
研修や通信教育が充実しているため金融知識が特になくとも身につけることは出来るが、実務知識はOJTが主となり、上司や先輩に左右される面は否めない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
資格試験に合格すると費用補助が出るものもある
定期的な通信学習や研修の制度がある
【気になること・改善したほうがいい点】
信用金庫を出ると使...続きを読む(全86文字)

【良い点】
資格取得や通信教育等積極的に受けさせてくれる。また合格や修了すると代金を返金してくれ、さらに報奨金があるのでどんどん勉強していくことができる...続きを読む(全169文字)

【良い点】
金融に関する知識はもちろん習得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
他金融機関の方が基本的には動きが早く、数年遅れて農協に導入さ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
金融機関なので多岐に渡る資格取得を命じられるがいざ転職しようと思っても他業種で役に立つ資格は特に無い。長く居続ける予定のない方は次に向けて簿...続きを読む(全237文字)

【良い点】
試験代金は無料。何回受けても費用は会社持ち。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が多いのは良いが、本店での集合形式も依然多い。オン...続きを読む(全86文字)

【良い点】
ウェブ研修がとても多いが仕事の合間に受けるので集中して受講できない。
スキルアップの自主学習システムがあるが、利用してる人を聞いたことがない。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人材育成は基本ないです。仕事量が多く、教えてもらえる時間がなくそんな雰囲気ではないので、入社してもずっと雑用係が...続きを読む(全107文字)

【良い点】
研修が多く学びの機会は多かったと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕方ないところではあるが研修が基本的に受け身なことが多か...続きを読む(全89文字)