1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 1人学生 1人
- 連絡方法
- 電話1週間以内
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- 学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)
リラックスにして面接を受けれた。
東洋ワークセキュリティ株式会社 報酬UP
東洋ワークセキュリティ株式会社の社員・元社員による総合評価は2.5点です(口コミ回答数141件)。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、東洋ワークセキュリティ株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した東洋ワークセキュリティ株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した東洋ワークセキュリティ株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
リラックスにして面接を受けれた。
雑談に近い形で面接が行われた。
一次面接を担当された面接官のかたはとても個性的な人で、こちらも肩の力を抜いて楽な姿勢で面接に挑むことができました。 二次面接(一般職希望なので最終面接)では自分が志望した営業所の所長さんが面接を担当し、ここで働いていく上でのシビアな面をお話ししながら面接をしました。 一次と二次では面接内容はほぼ変わりありません。(二次の方がやや将来性を含んだ質問が多かった)
和やかな雰囲気だった
企業説明会、一次面接ともに対応してくださった人事の方と、営業所長の方との個人面接でした。
和やかでした
面接が雑談に近いものがあり、話しやすかった。意識したことは、自己PRをどれだけ上手く言うかを気をつけた。自分の得意なことを積極的にアピールした。受かったと思った理由は、面接官を話をしていく上で、自分の素を出すことができたから。
面接について 面接官が最後まで話を聞いてくれる方だったので、きちんと自分の言葉で話すことを意識しました。
人事担当者が最後まで親身になって話を聞いてくれるため、一次選考で印象付けることも重要だと感じた。
なしです。
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年11月13日【良い点】
内勤の社員さんが親身になって色々話を聞いてくれたりする。
現場職の場合、担当現場が与えられそこに常勤になるか数ヶ月で移動かは営業所の判断。
担...続きを読む(全201文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年9月8日【気になること・改善したほうがいい点】
現場の警備業務は、スキルが身につかない、収入も低い割には非常に体力的にきつい業務。
他の職にあぶれても、犯罪歴や借...続きを読む(全205文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年9月8日【気になること・改善したほうがいい点】
他の方のクチコミにも書かれていますが、離職票の発行に1ヶ月以上かかってみたり、
従業員に年間最低5日の取得義務があ...続きを読む(全268文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年9月8日【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用や正社員採用であっても、数年、もしくは一生現場で警備員として勤務になる可能性が大いにある。
ほとんどスキル...続きを読む(全136文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年9月8日【気になること・改善したほうがいい点】
警備業界以外で通用するようなスキルはほとんど身につかない。生涯警備業で食べていくという気持ちであれば、警備業関連の...続きを読む(全126文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年9月8日【良い点】
即応予備自衛官制度へ協力的であり、訓練用品等の手当の支給があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒枠正社員で採用されても、長年警...続きを読む(全172文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年9月8日【気になること・改善したほうがいい点】
警備現場業務のうちはほとんどシフト勤務、かつシフト表みたいなもので勤務日時が月ごと管理されている訳でもない。毎日違...続きを読む(全189文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年7月30日【良い点】
多様化する需要に合わせ警備業界は様々なサービスの開発、発展に力を入れています。家庭向けのサービスでは各センサーや火災報知器、スマートフォンと連...続きを読む(全179文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年7月30日【良い点】
内勤で働く従業員の評価制度だけではなく、現場で働く従業員の評価制度も整備されてきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
警備業という...続きを読む(全102文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年7月30日【良い点】
内勤と現場従業員、営業所ごとによっても違いはあるが、比較的ワークライフバランスは取りやすい印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
警備...続きを読む(全131文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
会社名 | 東洋ワークセキュリティ株式会社 |
---|---|
フリガナ | トウヨウワークセキュリティ |
事業内容 | - |
設立日 | 2023年2月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 3,000人 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 勝又 和成 |
本社所在地 | 〒980-0803 宮城県仙台市青葉区国分町1丁目7番18号 |
電話番号 | 022-225-5068 |
URL | https://www.tw-s.co.jp/ |
20年8月期 | 23年8月期 | |
---|---|---|
連結・単体
|
単体 | 単体 |
資産合計
(円)
|
20億728万 | 23億4200万 |
純資産
(円)
|
----
|
----
|
売上高
(円)
|
----
|
----
|
営業利益
(円)
|
----
|
----
|
経常利益
(円)
|
----
|
----
|
当期純利益
(円)
|
1億73万 | 3億4200万 |
利益余剰金
(円)
|
3億7655万 | 8億800万 |
売上伸び率
(%)
|
----
|
----
|
営業利益率
(%)
|
----
|
----
|
経常利益率
(%)
|
----
|
----
|
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。