この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現在の職場での経験を活かしつつ、新たな環境で成長したいと考えています。前職ではプロジェクトの進行管理を担当していましたが、今後はプロダクト開発...続きを読む(全132文字)
さがみ農業協同組合 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、さがみ農業協同組合のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にさがみ農業協同組合で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
現在の職場での経験を活かしつつ、新たな環境で成長したいと考えています。前職ではプロジェクトの進行管理を担当していましたが、今後はプロダクト開発...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中央会主催の身にならない研修や、ただ資料を読むだけの内部研修。
自己研鑽という職員任せの時間外労働。
組織として職...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
入社してからの研修は手厚くやってもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してからは毎日同じことを繰り返すだけ、特に勉強も必要ない...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
営農、金融、共済、葬祭、不動産、旅行と幅広い業務に携わることができる。また税理士ほどではないが、税務関連にも強くなることが可能。基本的にはOJ...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
研修制度は豊富。ただ、農協職員としての知識がほとんど。将来転職を考えておらず、会社のプロになるためには充分な教育制度が用意されている。
【気に...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
研修をたくさん受けさせてくれ、資格取得の際はお金を出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動のたびに、転職並に仕事が大きく変...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
資格取得に関しての研修や通信教育などは多く用意されており、環境は申し分ない。受験費用なども全て会社持ちで、試験会場までの交通費も全額支給である...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
毎年何かしら資格の取得が必要だったと思います。一覧表のような紙が配布され、入社何年目ならこの資格に挑戦するといいとか、今後のキャリアを考えると...続きを読む(全222文字)
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教育体制は、トップダウン式で先輩・上司によってはまちまちになる可能性が高い。
資格や研修などは充実してはいるが、今後の何かの武器になる資格の後押しは少ない...続きを読む(全126文字)
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研修制度は比較的しっかり組み込まれていて、資格取得についても1回目の試験料は会社負担で補助してくれます。
実務はほとんどOJTで学びますが、支店によって...続きを読む(全219文字)
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新人研修やその後の研修はとても充実していると思います。同期入職して1年の間に退職したのは数人です。残業等は配属された支店次第です。職員間の横のつながりがと...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ごく少数になっているとは思うがパワハラ気質のある管理職が見受けられた。またコミュニケーション能力に難のある職員は少...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
非営利団体を謳っているが多くの項目でノルマや目標がある。特に渉外係の評価基準は数字がほぼ全てを占める。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
地域コミュニティの一員として仕事ができること。人柄の良いお客様も多く、JA職員という看板はあるにしろ、一人の人として信頼していただけていると感...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
基本給は年功序列で上がっていく。成績が良くても悪くても昇給には大差ない。成績はボーナスに反映され、良い評価の職員は7ヶ月分程度支給される。
【...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
地域金融機関のため、これといった福利厚生はない。持ち家、賃貸住まいに住宅手当はあるが1万円程度。車通勤の職員は駐車...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
地域の農業支援だけでなく、組合員や従業員の福利厚生にも力を入れています。具体的には、健康保険や年金制度の提供、各種手当や休暇制度の充実、社員向...続きを読む(全312文字)
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【良い点】
農家である組合員以外のサポート以外にも、収穫物を売るスーパーのような施設があったり、ひまわり畑のイベントを夏に行ったりなど近隣住民・地域の活性...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
歳の近い先輩がメンターになってくれたため、話や相談がしやすいのは良かった。また同期と集まる機会が何回かあり励まし合うことができたのはよかった。...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
農協自体の評判が良くない為。
ニュースなどで報道されている、共済の強制加入や自爆契約に近いことは実際にある。(生活...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
休みが取りやすい。
育休産休を利用して復帰してる方が多いので理解のある環境。
最近では男性職員の取得も増えている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
入社後すぐに若手の社員さんが1人、教育担当としてついてくれるので、ちょっとした疑問や不安も聞きやすい点が良かった。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
人材不足から最近は若手(30前後)の管理職も多くなってきた
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発はされているがスキルに伴わない...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修などはかなりの頻度で行われるが身になるようなものではなく形式的に受けているだけになっている気がする続きを読む(全71文字)
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【良い点】
全く経験なくても研修が充実しているので、助かる。階層別研修もある。スキルアップの為に資格支援のため3回までは資格受験料が補助される。3回落ちる...続きを読む(全288文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕方ないことではあるが、金融商品販売のために資格取得は必須である。簡単な資格ではあるが、落ちたら大変です。続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒で入ればきちんとした研修があるようだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用だったためか研修はなく、先輩に手本を見せてもら...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
経営者と直接話が出来たり、会社の決算に携わることが出来たりと貴重な経験が出来る。研修等も充実しているが、実践に沿った研修内容かと言われると若干...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
充実した研修やOJTでスキルや知識は充分身につく。後は本人のやる気次第である。やる人はやる理由を考えて自ら学べるし、やらない人はやれない理由を...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
教育制度は、整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はあるが、現場で活かせるかは不透明。
もっと実践的な研修をするべきで...続きを読む(全94文字)
2年間の研修、先輩の下での勉強の後独り立ちと手厚い続きを読む(全25文字)
会社名 | さがみ農業協同組合 |
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フリガナ | サガミ |
設立日 | 1995年3月 |
従業員数 | 990人 |
代表者 | 西山國正 |
本社所在地 | 〒252-0804 神奈川県藤沢市湘南台5丁目14番地10 |
URL | https://ja-sagami.or.jp/ |
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