東京総合パックの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
アットホームな雰囲気で、お誕生日会などイベントも多くて温かい雰囲気です。
仕事に関する勉強会なども助成される点は良かったです。
【気になるこ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
アットホーム。ビジネスライクな冷たさはなく、社員思いな社長なので安心して働けます。残業は少なめです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全188文字)

経営が悪化していくのが、日に日に見え始めてきたのが理由と言えば理由。
そんな調子で、雰囲気が良いわけもなく、わざとではないだろうけど、社員が自信がなく...続きを読む(全155文字)

先の明るい業界ではない事、オーナー会社のためやる気がそがれる事が多い事、
数字に厳しすぎ(これは営業としては当然の事なんでしょうけど...)、
仕事...続きを読む(全155文字)

やっぱり街で自分が手がけたパッケージを見たときは、非常に嬉しかったです。
オシャレでかわいいお客さんも多いので打ち合わせも楽しい。
市場リサーチは渋...続きを読む(全181文字)

アパレル業界を中心に法人を顧客としての営業活動がメイン。
決して先の明るい業界ではないのに次々と同業他社?が現れてくるので、生き残り競争が激しい。
...続きを読む(全172文字)

会社の基本理念は、
『大いに働き、大いに遊ぶ』
ですが、この業界の性なのか・・・・・クレーム商品が出ると休日であろうが半強制的に内職があります。
...続きを読む(全190文字)

社長はワンマンな部分はありますが、人間的には良い人です。
社風も風通しが良く、仕事は各自が責任を持って全うする積極的な人達が多いです。従って、仕事をす...続きを読む(全152文字)

営業の人たちは、基本新規で顧客を獲得してくるイメージで、アパレルの会社のパッケージがメインでしたので、どのブランドが今後人気が出そうか、雑誌などでの情報...続きを読む(全176文字)

当時は、海外生産にシフトしていた時期でありましたので、中国に現地法人を立ち上げて海外生産拠点と置いたのは将来性をみてのことだと思いました。
ただし、社...続きを読む(全195文字)

【良い点】
福利厚生も大企業なのでしっかりしてる。社内の風通しもよく働きやすい。
みんな助けてくれるし無理難題も押し付けない。
【気になること・改善した...続きを読む(全88文字)

【良い点】
入社後3ヶ月経つと鍋が貰える。ル・クルーゼ好きにはたまらない。鍋のレンタルシステムがあるので使用感を試す事ができる。
研修システムはしっかり...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や賞与、退職金もありません。福利厚生も魅力のあるものは特にありません。副業は可能でしたが、勤務時間の関係...続きを読む(全83文字)

【良い点】
福利厚生は充実してます。
男女問わず育児休暇取れます。
有給も前もって申請すれば取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ギリギリ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
目立って良いと言えるものはないです。交通費は実費支給。年金は確定拠出年金のため、上手く運用出来れば金額を肥えさせられます。
【気になること・...続きを読む(全173文字)

【良い点】
有休取得率も高いので、特に気になる点はないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当の数が少ないので、給料に反映できるよう...続きを読む(全87文字)

【良い点】
人手不足という印象はなく、有給は取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給雇用の場合は社員のような福利厚生は無いに等しい...続きを読む(全90文字)

【良い点】
リフトの免許はなくても問題ありません。免許を持ってなくても仕事は可能です。
リフトは最初は難しいかもしれませんが、先輩たちが優し教えてくださ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
福利厚生については、特別目立った制度はありませんが、社会保険や通勤手当、健康診断など必要最低限のものは整っており、困ることはありません。続きを読む(全74文字)

【良い点】
残業は少ないが、休みも少なく給料も満足のいく額ではなかった（配属される都道府県や図書館施設によって変わると思う）。ほとんどの人が実家から通っ...続きを読む(全179文字)