東京総合パックの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
アットホームな雰囲気で、お誕生日会などイベントも多くて温かい雰囲気です。
仕事に関する勉強会なども助成される点は良かったです。
【気になること...続きを読む(全194文字)

【良い点】
アットホーム。ビジネスライクな冷たさはなく、社員思いな社長なので安心して働けます。残業は少なめです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全188文字)

経営が悪化していくのが、日に日に見え始めてきたのが理由と言えば理由。
そんな調子で、雰囲気が良いわけもなく、わざとではないだろうけど、社員が自信がなくな...続きを読む(全155文字)

先の明るい業界ではない事、オーナー会社のためやる気がそがれる事が多い事、
数字に厳しすぎ(これは営業としては当然の事なんでしょうけど...)、
仕事内...続きを読む(全155文字)

やっぱり街で自分が手がけたパッケージを見たときは、非常に嬉しかったです。
オシャレでかわいいお客さんも多いので打ち合わせも楽しい。
市場リサーチは渋谷...続きを読む(全181文字)

アパレル業界を中心に法人を顧客としての営業活動がメイン。
決して先の明るい業界ではないのに次々と同業他社?が現れてくるので、生き残り競争が激しい。
営...続きを読む(全172文字)

会社の基本理念は、
『大いに働き、大いに遊ぶ』
ですが、この業界の性なのか・・・・・クレーム商品が出ると休日であろうが半強制的に内職があります。
余...続きを読む(全190文字)

社長はワンマンな部分はありますが、人間的には良い人です。
社風も風通しが良く、仕事は各自が責任を持って全うする積極的な人達が多いです。従って、仕事をする...続きを読む(全152文字)

営業の人たちは、基本新規で顧客を獲得してくるイメージで、アパレルの会社のパッケージがメインでしたので、どのブランドが今後人気が出そうか、雑誌などでの情報収...続きを読む(全176文字)

当時は、海外生産にシフトしていた時期でありましたので、中国に現地法人を立ち上げて海外生産拠点と置いたのは将来性をみてのことだと思いました。
ただし、社長...続きを読む(全195文字)

【良い点】
新卒の社員でも提案できる。新しい意見をどんどん取り入れていく姿勢があるのが良い。家賃補助がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
福利厚生で自転車通勤手当というものが支給されていました。その点は他社にはなくスポーツ会社らしいなと思いました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全110文字)

【良い点】
同規模の会社と比較すれば普通です。正式な福利厚生ではありませんが、グループ会社の扱う輸入食品やお酒を破格で購入できる機会が年に何度かあり、家族...続きを読む(全217文字)

【良い点】
資格手当ができ、対象となる資格をとれれば月給が上がる。例えばTOEICの点数に応じて、3or5万/月もらえる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全139文字)

【良い点】
アルバイトでも社割で商品を安く買えるため、良く買う人にとっては実質収入アップ。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は住宅補助あり？
...続きを読む(全86文字)

【良い点】
有給休暇はとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
様々な制度はあるものの、活用しようとすると代表に目をつけられ、制度を変更される...続きを読む(全96文字)

【良い点】
日曜祝日は休みなので、予定が立てやすいです。日曜祝日の他は交代で休みを取るシステムなので、部署の中で調整して休みます。業務が立てこむ時期などは...続きを読む(全249文字)

【良い点】
フレックスタイム制なので1か月を通して業務に合わせた働き方ができます。やることもないのにダラダラ残る必要がなく、しっかり業務と休みを分けること...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社保など通常の福利厚生は揃っているが、特筆できるような福利厚生は無し。休日出勤等はなく残業もほぼない。続きを読む(全71文字)

【良い点】
特に利用したことはありませんが、一通り必須な制度は揃っています。育休に関しては薬剤師さんをはじめ多くの社員さんがとっているイメージがありました。続きを読む(全78文字)