富士交易の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
・賞与は、ここ1年前から、2.03～3.03ヶ月支給されているため、安定していると思う。
・9時―17時の7時間が就業時間となっており、17時...続きを読む(全164文字)

【良い点】
年に一回、階層別に研修があり、漢字検定、英語検定の試験、上層部指定の読書感想文の発表があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修...続きを読む(全193文字)

【良い点】
顧客が大手が多く、なので世の中の景気に反映して会社の業績が決まる傾向がある。大手の業績が良ければそれなりの業績になる。
【気になること・改善し...続きを読む(全195文字)

【良い点】
毎月給料は手取り17万程度。ボーナスは入社後3年間は一律1.5倍なので手取り25万弱出ます。配属部署の業績がどんなに良くても悪くても3年間は面...続きを読む(全198文字)

【良い点】
顧客企業の近くに事務所があるのはいい事です。営業し易い。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業でも納品がほぼ毎日あります。重い荷物を持...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
いい意味でも悪い意味でも上司の背中を見て覚えるスタイルである。仕事の細かい部分まで積極的に教わることを心がければ、...続きを読む(全182文字)

【良い点】
既存のお客へのルートがある部署ならさほど数字に困ることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によりほぼ新規開拓をしないといけな...続きを読む(全202文字)

【良い点】
男性は年１回山荘での研修あり。階層別に分かれてやります。年が近くて普段はほとんど会わない社員と仲良くなれるから、良いと思います。おおむね他の口...続きを読む(全242文字)

【良い点】
面倒見のよい上司であったので、仕事のやり方について丁寧に教えてもらえた。どの部署で誰の下に配属されるかでかなり変わってくると思う
【気になるこ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
各部門により扱う商材は異なるが、基本的に与えられた担当メーカーの商品を売り込むスタイルであり、個人の能力次第で成長出来る環境が整っている。
【...続きを読む(全183文字)

【良い点】
男性と全く同じ待遇で働くことができます。一般職(事務員)の方はしっかり産休育休をとってるイメージですし、取りやすい雰囲気もあります。
総合職に...続きを読む(全290文字)

【良い点】
割と融通が聞く事。
【気になること・改善したほうがいい点】
社会人、会社員としての常識ある人を育成したほうが良いと思う。飲み屋さんとかで集まっ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
女性の働きやすい職場ではだと思う。残業は場所によって差があり、総務課はほぼ定時で帰宅できた。社員同士仲が良く、休日も一緒に過ごしたり、旅行に行...続きを読む(全215文字)

【良い点】
少数だったので電話番や来客対応などが続くと少し大変かと思います、もう1人くらい増やした方がいいのかな？と感じました。
【気になること・改善した...続きを読む(全112文字)

【良い点】
育児休暇も取りやすく産休もとりやすい。産休を取った後も戻ってきている方も多いので女性は働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全88文字)

【良い点】
産休は男女ともに取得可能である。育児のために時短勤務を選択すると、給与は減る。女性の管理職もいないに等しい。続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性は優しい方達でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い女性なら歓迎されるかもしれませんが、女性の扱い方を知らない男性が多いかと...続きを読む(全83文字)

【良い点】
育児休暇後に現場に戻ってきている女性社員が複数います。
直行直帰の為、働きやすそうな印象がございます。続きを読む(全57文字)

【良い点】
性別に関わらず活躍できる環境である点。
産休、育休もとれるのでそう言った点では良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の都合もある...続きを読む(全106文字)

【良い点】
女性の場合は現場よりも本社勤務をしたほうがいいと思う。現場は肉体的にもキツイ。アルバイトとしてやるならいいが社員としてはキツイ続きを読む(全69文字)