クロスウィルメディカルの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
新潟県では市場を独占しているため、将来性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新潟以外のエリアでは、徐々に売上や利益を伸ばしてい...続きを読む(全151文字)

【良い点】
年収　500万
月給　33万　賞与　110万

上層部からの評価によって、昇給や賞与額が決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評...続きを読む(全101文字)

【良い点】
1日のスケジュールは、各自の裁量で決められるため、定時で退社する社員も少なくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当施設と営業所...続きを読む(全188文字)

【良い点】
営業手法やスケジュールに関して、各自の判断に委ねられているため、自由な働き方ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当する施設...続きを読む(全135文字)

【良い点】
会社規模はそれなりなので安定している事。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事と生活のバランスが取れなくなった事。常に社用スマホを持...続きを読む(全120文字)

【良い点】
医療に間接的に関わる仕事なのでやりがいはあると思う。医療関係者から感謝されることも多いので地震につながると思う。続きを読む(全62文字)

【良い点】
年功序列なので年数を重ねるたびに確実に上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なので大きく昇給はしない。
じわじわ上...続きを読む(全143文字)

【良い点】
勤務時間については事務方や内勤の方は比較的残業も少なく働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
オペ対応や休日対応に駆...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人が入ってもすぐに辞めていって代わりが見つからず、辞めるタイミングに苦慮した。今の本社に事業譲渡時に人手不足の解...続きを読む(全281文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務の特性上時間外にやることが多いとはいえ、日勤社員は定時退社する方が稀で、傍から見てどこまで残業時間に計上され...続きを読む(全215文字)

【良い点】
ここ最近は女性も管理職にしようとする動きが多くて良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
まぁ部門によっては女性はほとんどいないと...続きを読む(全118文字)

【良い点】
上司も先輩も女性であり非常に高い意欲を持って仕事をされていました。また産休や育休も取得しやすく復職後も仕事と育児が両立できるよう会社が配慮し...続きを読む(全88文字)

【良い点】
事務職の方々に関しては、とても良い方が多く、日々営業をしっかりとサポートしてくださっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業...続きを読む(全315文字)

【良い点】
内勤には女性も産休育休をしっかり取り、ワークライフバランスバランスが保てている。
【気になること・改善したほうがいい点】
緊急呼び出しや、場...続きを読む(全94文字)

【良い点】
女性の働きやすさは良いと思う。最近は女性の管理職も増えて、男社会ではなくなってきた。パートは、生理休暇が取れるようになった。
【気になること...続きを読む(全143文字)

【良い点】
産休・育休は取得しやすいです。
休暇中は他のメンバーがフォローに入ってくれたのでとても助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全85文字)

【良い点】
女性営業の採用も盛んであるため、高評価であると感じる。
また、産休・育休も制度に沿って設定されている印象(事務員の取得実績あり)　復帰後もな...続きを読む(全90文字)

【良い点】
女性でも課長・係長・主任といった役職に就いている方がおり、業務実績に応じた適正な評価が行われていると感じております。
また、入社後は制度の説...続きを読む(全264文字)

【良い点】
女性が多い職場で子供の送り迎えで朝夕離席したり等イベントに対して柔軟に調整できるため、働きやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全85文字)

【良い点】
女性でも産休後に職場復帰される方が多いです。
女性でも課長、係長、主任がいらっしゃいますので実力があれば出世されています。続きを読む(全67文字)