Ａｐｐｌｅ　Ｊａｐａｎ合同会社の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全88件）

【良い点】
男女関係なく、評価は平等、成果に対しての評価がされる。育児休暇も1年とかなりとれる。差別が全くないのでまったく女性だからとか気にしないで働け...続きを読む(全184文字)

【良い点】
性別に関係なく、自分の意見を伝えたり、新しい仕事にチャレンジしたりする機会があり、女性にとっても長期的なキャリアを考えやすい環境だと感じまし...続きを読む(全481文字)

【良い点】
男女は関係ないです。男女に関わらず、年齢、前職、学歴も関係ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ、学歴や性別で固まる人...続きを読む(全82文字)

【良い点】
いいと思う。女性のリーダーポジションも多い。産休から復帰しているマネージャーも見かけました。生理休暇もあります。続きを読む(全62文字)

【良い点】
間違いなく男女比を合わせるために女性社員の職位・ポジションを上げることを推奨しているため、これまでに比べて比較的出世、給与を上げることが可能...続きを読む(全281文字)

【良い点】
女性は多く働いており、アメリカに駐在のチャンスがある。気が強くないと生き残れない雰囲気は常にありますが、Appleで働いている事を誇りに思っ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
育休取ってる方も多く、復帰もしやすい環境だと思います。
とても働きやすい環境であると感じました。

• キャリアの平等性: 性別による格差が...続きを読む(全247文字)

【良い点】
オープンな環境です。産休・育休も取得しやすいですし、男性社員の育休取得者も増えています。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休...続きを読む(全197文字)

【良い点】
産休育休・生理休暇が取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
建物内で動き回ったり、重い商品を運びながら階段を上り下りを繰り返し...続きを読む(全98文字)

【良い点】
産前産後の休業や育児休業、生理休暇などが利用しやすい職場、女性が働きやすい企業といえます。実際に制度を利用する社員が多い職場は、休暇を取るこ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
コロナの数年前だったが、完全在宅で先駆けだったと思う。ZOOM飲み会とか同期とやっていた。完全在宅が良い人はおすすめ。私はそれがあわなかった...続きを読む(全156文字)

【良い点】
Appleでは、性別に関係なくキャリアを築ける環境が整っていると感じます。女性社員も多く、店舗や本社問わず、リーダーやマネージャーとして活躍...続きを読む(全357文字)

【良い点】
女性の昇進やトランスジェンダーの受け入れが進んでいる点は時代を先取っていると思う。また妊娠による産休、育休に対する考え方も非常に良い。
【気...続きを読む(全150文字)

【良い点】
女性男性に関係なくチャンスは平等にあります。管理職も男女半々くらいでした。有給も産休も問題なく使えます。続きを読む(全58文字)

【良い点】
生理休暇が月に1日あったり、産前産後休暇、育休なども取りやすいと思います。女性だから出世がしにくなどもありません。続きを読む(全63文字)

【良い点】
ウーマンズマンスなどがあるくらい、女性を尊重している。マネージャーや上級社員にもたくさん女性がいて、常にチームへ男女平等の教育がある
【気に...続きを読む(全97文字)

【良い点】
性別は全く関係なく活躍できる。
育休産休もあり、時短勤務など福利厚生がしっかりしているため安心感はあった。続きを読む(全59文字)

【良い点】
そこはさすがのアップルですので、男女はもちろん、人種の壁もほぼほぼありません。良くも悪くも能力主義です。裏を返せば実力が無ければ容赦なく減奉...続きを読む(全90文字)

【良い点】
ダイバーシティを尊重しています。女性だから昇給できないことはないです。実力と実績次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職はあら...続きを読む(全124文字)

【良い点】
女性はとても働きやすい環境であると思う。産休、育休はしっかり取れ、時短勤務もある。土日の勤務が中心になる職ではあるが、時短勤務中は平日を中心...続きを読む(全97文字)

【良い点】
性別問わず、やる気のある人は昇格する機会が設けられている。自ら意見を発信することができる人や、どうしたら職場が更に良くなるか考え、そして実際...続きを読む(全104文字)

【良い点】
女性にとって働きやすい職場です。女性の方がセンターに向いていると感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性にとっては100点...続きを読む(全82文字)

【良い点】
シックリーブもあり、病欠は取得しやすい環境。しかし、徹底したシフト制のため、特定の方は育児との両立は難しいと考えられる。
【気になること・改...続きを読む(全318文字)

【良い点】
性別に応じて待遇が変わることはないように思われた。大企業であるためそういった差などは生まれにくいように思う。続きを読む(全60文字)