この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休制度や育休制度は出遅れています。さらに休暇を取ることで出世しづらくなります。女性は評価されにくく、昇格もしにく...続きを読む(全81文字)
株式会社ジュポンインターナショナル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジュポンインターナショナルの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジュポンインターナショナルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休制度や育休制度は出遅れています。さらに休暇を取ることで出世しづらくなります。女性は評価されにくく、昇格もしにく...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
パート、正社員問わず女性が多く活躍されており、そういった環境は整っているように感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の正社員の...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性のとってとても働きやすいと思いま育児休暇もしっかりとして女性が多いためプライベートや仕事の悩みを話しながら頑張っています。
営業においては商品をお客...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートには全く時間が割けませんでした。自炊もする体力がなく、栄養バランスも偏ります。趣味も楽しみたい方には不...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職場の人間関係は良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度に不満が募り、正当に評価してくれるところにうつろうということ。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費は事前に自分で三ヶ月負担しなくてはいけません。挙句の果てには三ヶ月かけて返金されます。そのためずっと交通費の...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
実力無くても評価されやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力無くても昇格しやすい分、本当の実力差は不満が募る。過酷な労働の割に年...続きを読む(全164文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は少なく、仮にあったとしても自身の能力によって残業が発生するため会社負担にはならないという考えだったのが
入っ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
いいものを持っているので、いい製品を作りたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発でフラスコレベルで作った処方を直ぐに本番環境で製造...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
昭和53年くらいから続いている会社でそこそこ有名。ナチュラルスィートクイーンスFdは、業界初の水溶性のリキッドファンデーションのパイオニア
【...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長は滅多に現場には出てこない。部長にほぼほぼ丸投げ。部長がこの会社で一番多い仕事をしていると感じる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
新しく新工場がオープンした。
【気になること・改善したほうがいい点】
使いもしない機材がずっと現場に置いてあって、導入した社員も辞めてしまい誰...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ある程度は任せてもらえるので、自由な発想で取り組めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の人は、キャリアアップの研修のようなもは全...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
出産等をすると福利厚生として一定の金額をもらうことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワークの考えがないので、出産後の色々...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休制度もあり、しっかりと休んでから復職される方もいるので制度としては運用できていると感じる。また復職すぐも時短勤務となっており、女性の働きや...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
チョコラBBの働く女性に向けてマーケティング戦略を実行している点もあり、女性の産休や育休、時短勤務などは他社と比べて進んでいる影響。
管理職も...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性が働いてる人数はかなり少ない。
女性が働きやすい部署へ配属される。
積極的に採用しようとする動きはある。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
事務職は女性も多く在籍していた。工場では見たことがない。
残業もなく土日祝日休み+有給や生理休暇制度もあるので働きやすいと思う。
【気になるこ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
性別を問わず、評価はされる環境だと思われる。ただ部門によっては女性管理職比率を下げたくない一心で女性管理職を残して再編しているケースも見受けら...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
産休、育休は勿論取得でき、復職後も子供の送り迎えなどはかなり融通が利きます。
また、会社としても女性管理職を増やしたいと思われ、積極的に管理職...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
いろいろな制度があるため女性にとっては非常に働きやすい企業である。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京や横浜、大阪などは女性の比率が...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
子育て社員に対して時短勤務があるので働きやすさはあると思う。
育休も半年間は給料が出るので、そこまでは休む方が多い。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
役職についている女性もいる。
産休、育休を経て復職している人が何人もいる。妊娠中の体調不良にも割と理解がある印象。出産を機に退職した人の再雇用...続きを読む(全162文字)
会社名 | 株式会社ジュポンインターナショナル |
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フリガナ | ジュポンインターナショナル |
設立日 | 1976年7月 |
資本金 | 2380万円 |
従業員数 | 80人 |
代表者 | 上岡淑郎 |
本社所在地 | 〒144-0034 東京都大田区西糀谷4丁目31番5号 |
電話番号 | 03-3744-1711 |
URL | https://jupon.jp/ |
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