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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ティーオークリエイトの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ティーオークリエイトの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ティーオークリエイトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ティーオークリエイトの 社員・元社員による会社の評価

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ティーオークリエイトの 学生による会社の評価

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ティーオークリエイトの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社ティーオークリエイトの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年11月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

景気が悪いようでかなり人もやめたようだ。
会社存続のために数年ボーナスも出していないようだ。
また売上目標にも遠く及ばないことが多い見たいだった。
...続きを読む(全161文字)

株式会社ティーオークリエイトの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年03月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

取引のメインが、リース契約による、リース会社からの売り上げにもかかわらず、リース会社からの承認がおりず、折角契約をとってきた、営業の売り上げにつながらない...続きを読む(全189文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ティーオークリエイトの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ティーオークリエイトの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年07月19日

回答者:
社員・元社員
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約さえ取れば少ないがお金は入るしかなり褒めてはもらえるが評価されるかどうかはわからない。数ヶ月に1件取れればよいくらいのレベル。周りもとれて...続きを読む(全233文字)

株式会社ティーオークリエイトの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年07月19日

回答者:
社員・元社員
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
たった一人上司が親身になってくれ、生活が厳しい自分にご飯や食材を差し入れてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身だけでなく皆が...続きを読む(全236文字)

株式会社ティーオークリエイトの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年02月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

退職理由はまず面接の時の説明と入社しての状況にギャップがあった。
社風、ます体育会系で変な挨拶の仕方があるがある。
毎朝の朝礼では社訓とかなんとか訓を...続きを読む(全180文字)

株式会社ティーオークリエイトの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年02月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本給で残業代が決まるのはどこの会社でも一緒。
最近の会社は見込み残業代を手当として出している、そしてそれを超えると残業代が発生する。
この会社は特殊...続きを読む(全302文字)

株式会社ティーオークリエイトの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年11月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年収は高くない、ボーナス出れば何とかなりそうだが出ないからかなり安い部類に入る。
残業もみなし残業代が出てお得かなと思いきや、PM6時から7時が休憩時間...続きを読む(全163文字)

株式会社ティーオークリエイトの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年11月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社としては教育のようなものは何もしない。
資格を取ったとしても評価はない、現場で出来れば評価するみたい。
週に一回程度現場の人間で集まり会議を行う。...続きを読む(全161文字)

株式会社ティーオークリエイトの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年11月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接時の話と実際の所誤差があった。
昨年は震災の影響でボーナスが出なかったといっていたが、実際は3年くらい出ていない。
そんな話聞いていたらこんな会社...続きを読む(全170文字)

株式会社ティーオークリエイトの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年08月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

同じ業界であれば業務によって得たスキルは役に立つことはあると思うが、会社としては教育自体を行わない。
スキルアップは自分でやるしかないが、スキルアップを...続きを読む(全167文字)

株式会社ティーオークリエイトの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年08月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社として社員のモチベーションをあげるための取り組みに関しては、ほぼ、営業向けのもののみ。
技術系に関しては皆無なので、そのギャップにモチベーションが下...続きを読む(全152文字)

株式会社ティーオークリエイトの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年08月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

評価制度自体はあるが、評価の内容は的を得ていない。営業中心の評価で技術系に関してはそれを字面だけ変えたような評価。評価基準がその都度変化して絶対評価とは言...続きを読む(全155文字)

商社・卸(建築・機械)の事業の成長・将来性の口コミ

令和特殊鋼株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
鉄鋼業界のそのままの特性で廃れる心配はおそらくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の作業員達のマンネリ状態は定年まで続くだろう。続きを読む(全78文字)

尾畑長硝子株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
少子高齢化の影響や物価高の影響で、新築住宅の需要が減少傾向である点。
20代の若手社員の上が40...続きを読む(全113文字)

株式会社ダイヤ昭石の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:1998年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
26年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まずつぶれることはない会社なのでその点は安心できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハイブリット車や電気自動車に対応できるのかぎもんである続きを読む(全80文字)

三菱重工冷熱株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
三菱重工サーマルシステムズとの関係が改善できない限り良くなることはない。
三菱重工冷熱は良い会社ではあるが親会社で...続きを読む(全155文字)

株式会社ライフコーポレーションの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
利益の中心となる惣菜に力を入れており、他のスーパーと比較してもレベルが高いため差別化出来ている。また、近隣のスーパーと比較してもセール時の価格...続きを読む(全108文字)

八洲産業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
内勤営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定感はある。給与や賞与も僅かだが毎年上がっている点はよかった。ただ日々成長しているという実感はあまり感じられない。
【気になること・改善した...続きを読む(全149文字)

日本キャタピラー合同会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世界一の建機メーカー
【気になること・改善したほうがいい点】
海外製品のため故障が多々ある。
イタリアなどから輸入してくるため納期がかかること...続きを読む(全81文字)

株式会社バイク王&カンパニーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
バイク事業では正直将来性はないと思います。
他の事業を展開していかないとこの先業績は下がる一方だとは思いました。続きを読む(全76文字)

スターティアホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
販促企画・営業企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まず、同社の優れたサービスとプロフェッショナリズムに関する肯定的な意見が目立ちます。顧客はスターティアのサービス品質に満足し、プロジェクトの遂...続きを読む(全460文字)

株式会社ライフコーポレーションの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売上高や店舗数は徐々に増えているし、スーパーは生活インフラであるため、将来性はあると考えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社...続きを読む(全144文字)

ティーオークリエイトの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ティーオークリエイト
設立日 1998年7月
資本金 2000万円
従業員数 19人
代表者 北野圭一
本社所在地 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目12番6号
電話番号 03-5766-9533
URL http://www.to-c.co.jp/
NOKIZAL ID: 1582529

ティーオークリエイトの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。