中尾組のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に業務内容を聞いていたが、入社後にその業務がなく、将来性を感じなかったため転...続きを読む(全82文字)

【良い点】
会社として資格取得は応援してくれるので、積極的に取ります！アピールをしてもいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は入社後...続きを読む(全85文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営であり、役員の意見が絶対なので、仕事ができる人には給与と業務量が見合いません。続きを読む(全78文字)

【良い点】
会社として女性を入れようと、進めています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は８割男性で、男社会です。事務に女性がいますが、ほと...続きを読む(全86文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
クリスマスや大晦日前になると、牛肉、お酒、ケーキなどが配られます。住宅手当も割と高...続きを読む(全84文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの先輩の行動や作法を見て覚えるような風潮はまだ残っている。働きやすさは人そ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
管理職の人たちが太っ腹。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長と専務の方針が違いすぎて、社員が戸惑う事が多々ある。
また、今するべき...続きを読む(全178文字)

【良い点】
有休は取りやすいです。残業もほとんどなく、プライベートを充実させれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の方、特に工事部門の...続きを読む(全103文字)

【良い点】
休日もしっかりと整備されており不動産業界の中ではプライベートの予定が立てやすかったです。社員同士のコミュニケーションも活発で、チームでパフォ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
リノベーション企画では、社外のデザイナーや工務店と連携しながら進めるため、チームワークが重要でした。現場では図面通りにいかないこともあります...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとの残業時間な大きくバラツキがあると感じている。現場や内勤の一部は残業が常態化している。改善の動きは見える...続きを読む(全94文字)

【良い点】
営業職としては始業が時からと比較的遅めのスタートだったため、朝の時間に余裕を持てたのが良かったです。不動産業界にありがちな飛び込み営業や無理...続きを読む(全169文字)

【良い点】
残業が多いせいか、平日は仕事のみという印象です。
ただ、休日出勤はほぼ無いため、週末にプライベートを充実させることができます。
【気になるこ...続きを読む(全121文字)

【良い点】
土日含めて出社や出張があるが、代休は取れずプライベートな時間は少ないと感じたが、長期連休は長かったと思う。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
駐在では仕事中心となり家庭を犠牲にしがちで、急な出張や異動も多く家族事情が考慮されない。マネジメント判断がトップ...続きを読む(全111文字)

【良い点】
代休・有給等の取得が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
代休を勝手に有給にされることがある為、有給の自己管理は必須。
退職時に有...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一日の勤務時間が長くプライベートとの両立が難しい。
休みが多いわけでもないので疲れがとれない
休みの日でも社用ケ...続きを読む(全188文字)