宮崎ケーブルテレビの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
コールセンターなので、対応方法を覚えれば、あとは毎日同じ繰り返しなので、特にやりがいを感じたりはなかったです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全158文字)

【良い点】
オペレーターは女性がほとんどで、色んな人がいましたが、いい人が多く雰囲気が良かった。
女性の上司が結構多かったので、女性はキャリアを積みやす...続きを読む(全131文字)

【良い点】
派遣会社から紹介されて入社しました。入社の決め手はとくにありませんでした。面接の時の説明と、相違はとくにありませんでした。続きを読む(全67文字)

【良い点】
派遣で働いていたので、勤務時間内に電話対応さえ終われば、すぐに退社できました。電話対応が長引けば残業したりしていましたが、長くても30分程度...続きを読む(全173文字)

【良い点】
資格取得の支援などはコールセンターでは、とくにありませんでした。身につくスキルは、電話対応のスキルと、専用のシステムを使うので、パソコンのタ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
ケーブルテレビの事業は地域のインフラっぽい一面もあるので、すぐ潰れるようなことはなさそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
しばらく...続きを読む(全160文字)

【良い点】
産休、育休取得に関しては理解がある方だと思う。女性はもちろんだが、男性も積極的に取得している印象がある。
また、みなさん育休を取得してもしっ...続きを読む(全308文字)

【良い点】
異動があり、どの部署でも多方面からケーブルテレビの知識や技術が学べるので、ケーブルテレビ業界においては専門的になれる。
【気になること・改善...続きを読む(全148文字)

【良い点】
県内での知名度が非常に高い。
また、地域を巡回しての挨拶活動などを全社で行っており地域貢献意識は非常に高い。
企業規模の分類では大企業に分類...続きを読む(全246文字)

【良い点】
残業を強いるような文化はありません。
上司が残っている状況でも早く帰るように促されます。
また、休日の交流機会もあり従業員でチームを組んでマ...続きを読む(全285文字)

【良い点】
制作で入社し、そこそこに仕上がるまでしっかりと教育が着くところがすごく良かった。勝手がわかってからは、数をこなせるようにとコツを教えてくれた...続きを読む(全158文字)

【良い点】
日々の業務の幅を持たせてもらい、充実した日々であったが、同業種でフリーランスに挑戦しようと退職
【気になること・改善したほうがいい点】
私の...続きを読む(全123文字)

【良い点】
基本分業制はあまりなかったので
様々なことを学ばせていただいた。
制作の基礎基本は本当に学べるし
スキルも上がると思います。
【気になること...続きを読む(全163文字)

【良い点】
あまりありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列の色が強いです。結果を出しても上の席が空いてなければ出世できない...続きを読む(全200文字)

【良い点】
派遣社員としては働きやすい環境だと思う。基本的に派遣が派遣に仕事を教えるので、分からない事も気軽に聞ける。
業務の最終チェックは社員がするの...続きを読む(全197文字)

【良い点】
契約社員だと主に単純作業です。やりがいというよりは、なんでしょうか消化してるいるような感じなので楽です。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全184文字)

【良い点】
休みは代休で消化しやすいです。
契約社員の場合ですが労働局の監視があり、定時帰ることが推奨はされています
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全189文字)

【良い点】
全体的に外部発注が多く仕事は楽な方です。その分、なにも言えない部分が多くあります。フォーマットなどはしっかりと決まっています。
【気になるこ...続きを読む(全291文字)