城島高原オペレーションズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
繁忙期は忙しいが、それを過ぎれば非常に落ち着いているため自分の時間が取りやすい。
また、寮があり入るための条件はあるようだが一人暮らししたい...続きを読む(全207文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店長が変わってから色々と対策や経営方針が変わりそれに反発したアルバイトのスタッフがどんどん異動や辞めさせられたり...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私自身がアルバイトで大学2年生の時から入ったのですが初日にも関わらず人が足りないからと近場のアイスクリームの店舗...続きを読む(全192文字)

【良い点】
パーク自体は大分の地元の人から愛されていて地域密着型といった感じ
【気になること・改善したほうがいい点】
これからとどうなるからはなんとも言えない続きを読む(全79文字)

【良い点】
寮などがあり、遠方に実家がある人からしたらありがたい
【気になること・改善したほうがいい点】
山道への通勤になるのでスタッドレスタイヤ手当は...続きを読む(全192文字)

【良い点】
社長がたぶん給料あげようとしてたりはするんだと思う。お客さんを集めようとしてるイベントなどもちょこちょこ開催されている。。
【気になること・...続きを読む(全178文字)

【良い点】
テーマパークが好きでさらに子供が好きな人にとっては楽しく働ける職場だと思う。この仕事を通してコミュニケーション能力が身につくし楽しい人は本当...続きを読む(全188文字)

【良い点】
昇級は割とすぐする。新入社員で入ると3年経たないと昇級しないが契約社員で入ると少なくとも1年で昇級する。契約社員で入った方が良いかと思う…。...続きを読む(全179文字)

【良い点】
寮があり、アルバイトでも一定の条件を満たせば入寮することができる。
また、社員食堂もありこれは従業員ならば誰でも利用できる。一食あたりの値段...続きを読む(全181文字)

【良い点】
業務内容は各種あり、合わなければ部署移動も出せるため、幅広く学ぶことができる。
アトラクションスタッフとして勤務していたが、その日その日によ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
伝統を大切にしながらも、女性が長く活躍できる環境づくりに注力しています。産前産後休暇や育児休業の取得実績が豊富で、ライフステージの変化に合わ...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職がほとんどいなかった点は、今後改善の余地があると感じました。現場では女性スタッフが多く活躍しているた...続きを読む(全127文字)

【良い点】
男女関係なく出来る仕事なので、男女問わず働いていました。みんなで協力し合って働いている印象をもちました。続きを読む(全58文字)

【良い点】
現場レベルの男女格差はほとんどない。育休も男性も女性も取得している。
【気になること・改善したほうがいい点】
一定以上の管理職になる事は無理...続きを読む(全194文字)

【良い点】
出産育児を経て復帰されてる社員さんもいらっしゃいました。妊娠中はレッスン業務などに制限も出ますがそこに関してはしっかり他の方がフォローしてい...続きを読む(全80文字)

【良い点】
産休育休はかなり取りやすいのではないでしょうか
女性の方がボーナス査定よいです
これは同期の女性社員と見比べましたがここまで差がつけるのかと...続きを読む(全137文字)

【良い点】
産休や育休を取っている職員がとても多かった。女性も多いので理解がある印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないが、強いていうな...続きを読む(全107文字)

【良い点】
産休、育休に関しては充実している。育児休暇に関しては男性側も取得可能。マタハラ、モラハラに関して聞いたことはない。続きを読む(全63文字)

【良い点】
1店舗に10名ほどが在籍しているが、そのうちの2、3人は女性のため、比較的女性でも働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全126文字)

【良い点】
育休は取れる模様です
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、妊娠してからの社内の対応は少し暖かくないように感じました。妊娠をして辞め...続きを読む(全88文字)