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株式会社城島高原オペレーションズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

城島高原オペレーションズの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社城島高原オペレーションズの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社城島高原オペレーションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

城島高原オペレーションズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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城島高原オペレーションズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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城島高原オペレーションズの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社城島高原オペレーションズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年10月26日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 11年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
私自身がアルバイトで大学2年生の時から入ったのですが初日にも関わらず人が足りないからと近場のアイスクリームの店舗...続きを読む(全192文字)

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    株式会社城島高原オペレーションズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    パーク自体は大分の地元の人から愛されていて地域密着型といった感じ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    これからとどうなるからはなんとも言えない続きを読む(全79文字)

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    株式会社城島高原オペレーションズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年9月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社長がたぶん給料あげようとしてたりはするんだと思う。お客さんを集めようとしてるイベントなどもちょこちょこ開催されている。。
    【気になること・...続きを読む(全178文字)

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    株式会社城島高原オペレーションズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    九州某遊園地が閉園になり、九州北部をセグメントと考慮すれば、集客は増えている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    少子化、高齢化により...続きを読む(全189文字)

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    城島高原オペレーションズの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社城島高原オペレーションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年9月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    繁忙期は忙しいが、それを過ぎれば非常に落ち着いているため自分の時間が取りやすい。
    また、寮があり入るための条件はあるようだが一人暮らししたい...続きを読む(全207文字)

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    株式会社城島高原オペレーションズの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年3月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 11年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    店長が変わってから色々と対策や経営方針が変わりそれに反発したアルバイトのスタッフがどんどん異動や辞めさせられたり...続きを読む(全173文字)

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    株式会社城島高原オペレーションズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年11月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育休、産休もしっかり取れ女性が働きやすい職場。もちろん育休は男性も取れるし取ってる方いた。休み明けも給料が下がるようなことはなく役職も下がら...続きを読む(全108文字)

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    株式会社城島高原オペレーションズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年9月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    寮などがあり、遠方に実家がある人からしたらありがたい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    山道への通勤になるのでスタッドレスタイヤ手当は...続きを読む(全192文字)

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    株式会社城島高原オペレーションズの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年9月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    テーマパークが好きでさらに子供が好きな人にとっては楽しく働ける職場だと思う。この仕事を通してコミュニケーション能力が身につくし楽しい人は本当...続きを読む(全188文字)

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    株式会社城島高原オペレーションズの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年9月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    昇級は割とすぐする。新入社員で入ると3年経たないと昇級しないが契約社員で入ると少なくとも1年で昇級する。契約社員で入った方が良いかと思う…。...続きを読む(全179文字)

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    株式会社城島高原オペレーションズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年8月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    寮があり、アルバイトでも一定の条件を満たせば入寮することができる。
    また、社員食堂もありこれは従業員ならば誰でも利用できる。一食あたりの値段...続きを読む(全181文字)

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    株式会社城島高原オペレーションズの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年8月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務内容は各種あり、合わなければ部署移動も出せるため、幅広く学ぶことができる。
    アトラクションスタッフとして勤務していたが、その日その日によ...続きを読む(全178文字)

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    株式会社城島高原オペレーションズの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年8月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職を考えた時上司に相談したら早急に対応してもらえた。また、仲の良い人は他の職場よりも見つけやすいと思う。加えて寮があるので、そこに入れば固...続きを読む(全179文字)

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    株式会社城島高原オペレーションズの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年5月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 販売・接客・ホールサービス その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    ハンバーガー屋のバイトとピザ屋のバイトということで、厨房を担当したり、清掃したりした。昼時は忙しいが、それ以外は比較的忙しくなかった。ピサ屋...続きを読む(全178文字)

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    サービス(アミューズメント・レジャー)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社Fast Fitness Japanの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 インストラクター 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    世界的な店舗なので、事業拡大は継続的に行われると思う。計画から実行までのプロセスは短いので、アクティブに動くことはできる。続きを読む(全67文字)

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    株式会社オリエンタルランドの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    現時点で過去最高の売上とニュースでみたため、引き続き顧客満足度と顧客単価を意識した運営をされる形であれば、事業自体は成長するのではないかと感...続きを読む(全81文字)

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    株式会社イクサムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 アミューズメント関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    地域密着型の店舗なのでほぼ毎日見る人しかいないから、なかなか潰れにくいとは思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    これ以上の発展はない...続きを読む(全92文字)

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    株式会社オリエンタルランドの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 4年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 非正社員 正社員

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    【良い点】
    長期的に働ける場所であると思っている。基盤も安定しているので、成長性や将来性はちゃんとあると感じている。続きを読む(全58文字)

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    シンコースポーツ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 受付 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    全国のいろいろなスポーツ施設を手広く経営しているようなので、将来性はあると思います。市営の施設などもたくさんあるので安定もあります。続きを読む(全72文字)

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    合同会社DMM.comの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 その他の事務関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    新しい取り組み、新規での業務形態などを常に取り入れている印象。営業利益や売り上げを上げるために必要な資金も事業基盤も盤石であったため、さまざ...続きを読む(全213文字)

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    株式会社オリエンタルランドの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 18年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    常に新しいイベントやアトラクションがあり、この先も予定がある為将来性はあります。パーク以外でも映画の新作などもある為、安泰です。
    【気になる...続きを読む(全168文字)

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    株式会社バンダイナムコアミューズメントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    グループ企業が持っているIPが強いためそのIP関連の商品・イベント・ゲーム筐体等の新規導入時には話題性も高く売上も上がる。
    【気になること・...続きを読む(全548文字)

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    株式会社ラウンドワンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    料亭みたいなものを作ろうと新たな事業を展開していますがまずは国内の事業は給与を上げて欲しいとは思います。続きを読む(全72文字)

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    株式会社エービスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 8年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    取り扱っている商材はニッチな魅力があり、
    特定層に刺さるモノを取り扱うことが多く感じた。
    また、アミューズメント関連では設置していた筐体も十...続きを読む(全316文字)

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    城島高原オペレーションズの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社城島高原オペレーションズ
    フリガナ キジマコウゲンオペレーションズ
    設立日 2012年5月
    資本金 1000万円
    従業員数 182人
    売上高 26億500万円
    決算月 12月
    代表者 後藤康男
    本社所在地 〒874-0000 大分県別府市大字東山123番地の1
    URL https://www.kijimakogen.jp/
    NOKIZAL ID: 1900019

    城島高原オペレーションズの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。